7鎮(zhèn)股級干部選拔任用情況的簡要匯報(已改無錯字)
2024-09-28 10 本頁面
【正文】 究，以交叉任職的方式多崗錘煉，提升干部能力水平，促進干部健康茁壯成長。 （三）、加強管理，提高效能。股級干部是機關單位的中層領導，擔負著本部門工作落實的具體責任。為此，我鎮(zhèn)強化股級干部管理，嚴格按照《鎮(zhèn)干部管理規(guī)定》，從股級干部考勤、評先評優(yōu)、獎罰措施、年終總評等方面，以民主測評方式科學合理地評定股級干部思想政治、履職情況、農村工作、紀律作風的表現，觸動干部的主動性，調動積極性和創(chuàng)造性，提高股級干部自身的素質能力和水平，影響和
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