城建公司在非公有制企業(yè)黨建工作推進會經(jīng)驗交流材料(已改無錯字)
2024-09-20 01 本頁面
【正文】 確保發(fā)展黨員質(zhì)量。五年來，公司共發(fā)展黨員 14 名，其中在農(nóng)民工中發(fā)展黨員 3 名， 黨員隊伍的生機和活力進一步增強。 三、 “ 一個理念 ” ，推進企業(yè)和諧發(fā)展 公司黨委始終堅持 “ 以人為本 ” 的理念，不斷促進企業(yè)和諧發(fā)展。 一是積極支持群團組織開展工作。我們積極發(fā)揮公司各級工會、共青團、婦女組織的作用，完善廠務(wù)公開制度，做好 “ 維權(quán) ”工作；開展了 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭做學(xué)習(xí)型員工 ” 活動，建立了員工自學(xué)成才獎勵機制，對學(xué)有成就者給予一次性重獎，為員工自學(xué)成才搭建平臺；教育引導(dǎo)公司團員積極向黨組織靠攏；結(jié)合女工特點，在爭做 “ 賢內(nèi)助 ” 、創(chuàng)建 “ 五好家庭 ” 等活動中建功立業(yè)。幾年來，公 司有 6 名員工通過自學(xué)考試拿到了本科文憑，8 名拿到了大專文憑， 60 多名員工通過了各類專業(yè)技能考試，獲得了專業(yè)技術(shù)職稱。其中，高級職稱 6 名，中級職稱 35 名，獲國家注冊的 6 名，使公司人力資源
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