黨員開(kāi)展業(yè)務(wù)練兵活動(dòng)實(shí)施方案(已改無(wú)錯(cuò)字)
2024-09-19 23 本頁(yè)面
【正文】 提高；文字水平得到提高，機(jī)關(guān)公文寫(xiě)作考試及格率 100%；完成宣傳與信息報(bào)道任務(wù)數(shù) 85%以。 二、崗位練兵的重點(diǎn) 科目與內(nèi)容 （ 1）文字錄入（每分鐘 40 字以上，準(zhǔn)確率 95%）。 （ 2）辦公軟件應(yīng)用。 word 文檔的創(chuàng)建、編輯、管理； excel表格的創(chuàng)建、編輯、修改、美化，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與計(jì)算。 （ 3）網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。 ① 收發(fā)信息、查閱資料、科室業(yè)務(wù)信息管理； ② 電子郵件收發(fā)； ③ 使用搜索引擎查詢(xún)信息資料； ④ 軟件下載及安裝使用。 （ 4）業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件。資料錄入、日常管理、打印輸出、數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、備份等。 。行政許可法、行政處罰法、行政復(fù)議 法、 第 12 頁(yè) 共 17 頁(yè) 行政訴訟法、國(guó)家賠償法、產(chǎn)品質(zhì)量法、食品安全法等法律法規(guī)。 。標(biāo)準(zhǔn)化法、計(jì)量法等管理知識(shí)。 。宣傳報(bào)道和政務(wù)信息撰寫(xiě)的基本方法和技巧。 。行政執(zhí)法程序、調(diào)查取證、審理、適用法律、處罰裁量及行政執(zhí)法文書(shū)制作等基本知識(shí)與要求。 。工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料、通知、請(qǐng)示、報(bào)告等公文的撰寫(xiě)（側(cè)重提高寫(xiě)作能力的訓(xùn)練），發(fā)文辦理程序和要求。 三、崗位練兵方法 、完成崗位工 作任務(wù)有機(jī)結(jié)合，以科、室為練兵基本單元，以崗位為練兵平臺(tái)，以崗位自我學(xué)習(xí)訓(xùn)練為主，集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)為輔。 。側(cè)重共同科目，主要采取知識(shí)講座、案例評(píng)析等形式進(jìn)行，由人教科牽頭，有關(guān)科室負(fù)責(zé)，按培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真抓好落實(shí)。 。結(jié)合崗位工作職責(zé)與任務(wù)，圍繞崗位練兵的重點(diǎn)科目與內(nèi)容，突出自覺(jué)性、針對(duì)性、實(shí)用性，制訂切合實(shí)際的個(gè)人崗位練兵計(jì)劃，采取自我學(xué)習(xí)鉆研、崗位跟師學(xué)藝等方法，積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開(kāi)展崗位練兵。 ?？?、室所屬人員之間針對(duì)學(xué)習(xí)訓(xùn)練中的疑難問(wèn) 第 13 頁(yè) 共 17 頁(yè) 題或薄 弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展學(xué)習(xí)研討、座談交流、互幫互學(xué)等活動(dòng)，做到教學(xué)相長(zhǎng)，共同提高。 二〇一一年四月五日 第五篇。公路養(yǎng)護(hù)系統(tǒng) “ 崗位業(yè)務(wù)技能大練兵 ” 活動(dòng)實(shí)施方案職工隊(duì)伍業(yè)務(wù)技能和專(zhuān)業(yè)水平偏低是制約全市公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)創(chuàng)新和發(fā)展的根本性問(wèn)題，迅速提高基層養(yǎng)護(hù)管理人員的專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)是全面增強(qiáng)公路管理水平、確保道路安全暢通的迫切需要。為全面提高養(yǎng)護(hù)系統(tǒng)全員素質(zhì)，根據(jù) 2024 年度工作安排，市處決定從 2024 年 3 月中旬開(kāi)始，對(duì)全市公路養(yǎng)護(hù)系統(tǒng)中的工程管理人員和橋梁管理人員開(kāi)展崗位業(yè)務(wù)技能大練兵活動(dòng)，實(shí)施 方案如下。 一、工作目標(biāo)通過(guò)崗位業(yè)務(wù)技能大練兵活動(dòng)，使專(zhuān)職從事養(yǎng)護(hù)工程施工和橋梁管理的人員鞏固和更新道路、橋梁相關(guān)知識(shí)，工程施工人員能有針對(duì)性地解決養(yǎng)護(hù)工程中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題，專(zhuān)職橋梁養(yǎng)護(hù)工程師能夠掌握橋梁各種檢查制度及熟練、準(zhǔn)確地進(jìn)行橋梁技術(shù)狀況的評(píng)定，從而要使每位從事工程管理和橋梁管理的人員精通本職崗位的業(yè)務(wù)技能知識(shí)，能夠優(yōu)質(zhì)高效地做好本職工作，進(jìn)而達(dá)到提高全員素質(zhì)之目的。 二、練兵崗位類(lèi)別劃分及主要學(xué)習(xí)內(nèi)容崗位業(yè)務(wù)技能大練兵立足于現(xiàn)行公路養(yǎng)護(hù)系統(tǒng)職能業(yè)務(wù)，區(qū)分不同層次和類(lèi)別進(jìn)行，具 體的分類(lèi)及主要學(xué)習(xí)內(nèi)容如下： 第 14 頁(yè) 共 17 頁(yè) 養(yǎng)護(hù)工程施工類(lèi)。主要包括公路工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（ jtgb012024）、公路瀝青路面施工技術(shù)規(guī)范（ jtgf402024）、公路路面基層施工技術(shù)規(guī)范（ jtj0342024）、公路橋涵施工技術(shù)規(guī)范（ jtj0412024）、公路工程水泥及水泥混凝土試驗(yàn)規(guī)程（ jtge302024）、公路工程集料試驗(yàn)規(guī)程（ jtge422024）、工程工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)（第一冊(cè)土建工程）（ jtgf80/12024）、工程工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)（第二冊(cè)機(jī)電工程）（ jtgf80/22024）等相關(guān)書(shū)籍。 橋隧管理類(lèi)。公路工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（ jtgb012024）、公路橋涵養(yǎng)護(hù)規(guī)范（ jtgh112024）、公路隧道養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)范（ jtjh122024）及省市有關(guān)橋涵管理方面的文件。 三、練兵對(duì)象練兵對(duì)象為全市各縣區(qū)參與養(yǎng)護(hù)工程施工與橋梁管理的全體人員，其重點(diǎn)是主管站長(zhǎng)、專(zhuān)職橋梁養(yǎng)護(hù)工程師、試驗(yàn)員、工程技術(shù)人員，參加市處集中培訓(xùn)的每單位控制在 5 人左右。 四、練兵步驟從本方案下發(fā)之日起用近一年左右的時(shí)間開(kāi)展崗位業(yè)務(wù)技能大練兵活動(dòng)，即從
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