4勞動紀(jì)律專項(xiàng)檢查總結(jié)(已改無錯字)
2024-08-27 16 本頁面
【正文】 力資源部組織的各類檢查中，員工違紀(jì)率為零，有效促進(jìn)了積極工作的良好態(tài)勢。 二、存在的問題 通過一季度勞動紀(jì)律檢查發(fā)現(xiàn)，個別單位勞動紀(jì)律仍存在較大漏洞，極少數(shù)員工仍存在僥幸心里，一定程度上仍存在一些問題，不容忽視。 第 3 頁 共 3 頁 個別部門勞動紀(jì)律自檢自查流于形式，檢查仍局限于基礎(chǔ)工作、到勤在崗等表面問題，深層次問題檢查力度不夠； 部分時間段勞動紀(jì)律仍存在漏洞。部分單位午間勞動紀(jì)律管理，不嚴(yán)違章違紀(jì)現(xiàn)象仍有發(fā)生，這些都給工作積極性帶來負(fù)面影響。 部分人員自我約束能力差，遲到、早退、在班期間去向不明時有發(fā)生，導(dǎo)致個別員工工作效率低，不能完成本崗位
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