3國(guó)稅局學(xué)習(xí)型黨組織經(jīng)驗(yàn)材料(報(bào)黨工委)(已改無(wú)錯(cuò)字)
2024-08-26 18 本頁(yè)面
【正文】 流搭建了嶄新平臺(tái)。推行績(jī)效管理。在系統(tǒng)和機(jī)關(guān)推行績(jī)效管理辦法，績(jī)效考核到崗到人， 每月通報(bào)考核結(jié)果，考核結(jié)果與評(píng)先樹(shù)優(yōu)、選拔任用等干部切身利益掛鉤，有效調(diào)動(dòng)了干部的工作積極性。實(shí)行工作質(zhì)量講評(píng)。每季度召開(kāi)工作質(zhì)量講評(píng)會(huì)議，市局對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行講評(píng)，各縣市區(qū)局和基層分局對(duì)講評(píng)的問(wèn)題逐項(xiàng)落實(shí)，切實(shí)提高執(zhí)行力。 三是實(shí)施手段創(chuàng)新。建立內(nèi)部網(wǎng)站。網(wǎng)站設(shè)立政務(wù)公開(kāi)、新聞中心、督查督辦、調(diào)研研究、交流互動(dòng)、廉政警鐘、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、資源共享等功能模塊，及時(shí)發(fā)布和交流系統(tǒng)工作、學(xué)習(xí)的最新信息和成果，為廣大黨員干部提供了一個(gè)相互交流、學(xué)習(xí)的現(xiàn)代化信息平臺(tái)。開(kāi)發(fā)應(yīng)用遠(yuǎn)程多媒體培訓(xùn)系統(tǒng)。在全市國(guó)稅系統(tǒng)設(shè)立專線，市局和各縣市區(qū)局建立電教室，通過(guò)遠(yuǎn)程多媒體培訓(xùn)系統(tǒng)開(kāi)展在線培訓(xùn)，擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面，提高培訓(xùn)效率。 三、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)促進(jìn)稅收工作不斷升級(jí)發(fā)展 發(fā)展是學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的目的。 ***市國(guó)稅局將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與稅收工作有機(jī)融合，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的成果促進(jìn)各項(xiàng)工作不斷升級(jí)、發(fā)展。 一是干部活力不斷升級(jí)。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化， 20XX年以來(lái)，市局本著德才兼?zhèn)?，注重?shí)績(jī)；尊重現(xiàn)實(shí)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)；適度交流，優(yōu)化結(jié)構(gòu)；統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)的原則，綜合考慮年 第 7 頁(yè) 共 9 頁(yè) 齡梯次、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作 優(yōu)勢(shì)、各單位實(shí)際情況等需求，選拔、調(diào)整交流近 70 名縣市區(qū)局班子成員，班子的戰(zhàn)斗力和工作活力進(jìn)一步增強(qiáng)。同時(shí)，干部隊(duì)伍素質(zhì)能力實(shí)現(xiàn)整體提升，目前，市局班子成員全部達(dá)到研究生學(xué)歷，縣市區(qū)局班子本科以上學(xué)歷達(dá)到 96%，全市國(guó)稅干部大專以上學(xué)歷達(dá)到 85%， 242 人獲得注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和律師資格， 400 人進(jìn)入總局、省局、市局各類人才庫(kù)， 110 人入圍全省三百能手；涌現(xiàn)出了長(zhǎng)期扎根基層履職盡責(zé)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員臧英、國(guó)稅戰(zhàn)線上的活雷鋒吳宗海、新時(shí)期巾幗建功標(biāo)兵李桂麗等一批先進(jìn)模范人物，省國(guó)稅局做出在全省國(guó)稅系統(tǒng)開(kāi)展向臧 英同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定， ***市委、市政府下發(fā)了關(guān)于在全市學(xué)習(xí)臧英同志先進(jìn)事跡的通知。 二是稅收管理不斷升級(jí)。建立起對(duì)大企業(yè)（重點(diǎn)稅源）實(shí)行集中管理、對(duì)中小企業(yè)實(shí)施分行業(yè)和分稅種集約管理、對(duì)個(gè)體集貿(mào)稅收實(shí)行社會(huì)化管理的分級(jí)分類管理格局，同時(shí)對(duì)管理職責(zé)進(jìn)行合理分工，在基層稅源管理單位實(shí)行分崗管理、專事專管、分權(quán)制約，提高了稅源管
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