職業(yè)行為能力測(cè)試題(已改無錯(cuò)字)
2022-09-02 16:34:25 本頁面
【正文】 題設(shè)的。富有責(zé)任感，估計(jì)所有的公司價(jià)值觀里面都會(huì)有這一條。 第三題是最有爭(zhēng)議的一道題。首先看題設(shè)，可以知道這個(gè)肯定是對(duì)公司來說非常重要的客戶，否則公司不會(huì)委派兩個(gè)人，而且需要作一個(gè)星期的售后服務(wù)。我們選項(xiàng)A不受他的影響，繼續(xù)做好自己份內(nèi)的工作。這個(gè)是不能選的，因?yàn)槿绻酆蠓?wù)作的不好，就會(huì)造成重要客戶的流失，這樣對(duì)公司是非常大的損失。上司肯定是要訓(xùn)斥你們兩個(gè)負(fù)責(zé)這個(gè)項(xiàng)目的人?？赡苣銜?huì)說，是另外的那個(gè)同事沒有努力工作造成的損失，和我無關(guān)，上司肯定會(huì)反問，那么當(dāng)時(shí)你為什么不告訴我？這就是責(zé)任的缺失?？碈說服勸告那位同事努力工作，這個(gè)選項(xiàng)太理想化，可操作性不強(qiáng)，一般人都是作不到的，一個(gè)人的行為是很難短時(shí)間內(nèi)改變的，如果是陋習(xí)，那就更難。D抓緊時(shí)間，盡力代替他多做工作，這個(gè)由題設(shè)可以看出來，這個(gè)維護(hù)項(xiàng)目肯定是一個(gè)人作不完的，否則公司不會(huì)派兩個(gè)人負(fù)責(zé)，所以如果替他多做工作，很有可能就是項(xiàng)目沒有完成，你也徒勞無功，同時(shí)還會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn)斥，而且給公司造成了極大的損失。就算假設(shè)你能順利的完成項(xiàng)目，但是你也掩護(hù)了同事的過錯(cuò)，也許下一次公司在沒有察覺的情況下會(huì)派更加重要的任務(wù)給他，給公司的損失也會(huì)更大。更好的選項(xiàng)應(yīng)該是B打電話及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，這是考驗(yàn)?zāi)銓?duì)公司忠誠(chéng)度的偉大時(shí)刻，千萬不要錯(cuò)過
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