市政全體會議上的領(lǐng)導(dǎo)講話(已改無錯字)
2022-07-26 13:29:52 本頁面
【正文】 必須發(fā)揮集體的智慧和力量，心往一處想，勁往一處使，才能不斷開創(chuàng)各項工作新局面。一要維護州委權(quán)威。對州政府而言，就是要圍繞州委的決策，敢于探索，勇?lián)熑?，放手工作。無論是州政府領(lǐng)導(dǎo)班子的各位成員，還是州政府各組成部門的主要負責同志，都必須與州委保持高度一致，既要在思想上做州委決策的堅決擁護者，更要在行動上做州委決策的堅定執(zhí)行者，努力使州委的決策意圖得以充分貫徹，決策效果得到充分體現(xiàn)。二要確保令行禁止。如果政令暢通、令行禁止，原本艱巨的工作也會變得順利許多；如果政令不通、有令不行，原本簡單的工作也會出現(xiàn)意想不到的周折。在平常的工作中，我們倡導(dǎo)大家獨擋一面，獨立自主地把份內(nèi)工作做好，但任何人都不能脫離集體、自行其是，都要在全局的指導(dǎo)下施展才華，按照政府的總體部署開展工作。對于州政府集體作出的決策，每個組成人員在任何時候、任何情況下都必須堅決貫徹執(zhí)行，不因任何干擾而動搖。三要倍加珍視團結(jié)。政府是一個整體，雖然各部門分工不同，但都是“行政鏈條”中的重要一環(huán)，必須一環(huán)緊扣一環(huán)，提高團結(jié)協(xié)作的能力，不能出現(xiàn)斷檔脫節(jié)現(xiàn)象。平時，大家思想上難免有分歧，但不能帶到工作中來；水平上難免有高低，但不能恃才自傲；資歷上難免有深淺，但不能搞論資排輩；性格上難免有差異，但不能心胸狹窄。要充分發(fā)揚團隊精神，大事多商量，小事多溝通，好事多謙讓，難事多分擔。無論是開展工作還是平時相處，都要補臺不拆臺、補位不越位，在州政府這個大家庭中進一步形成風正、氣順、人和的良好局面。同時，還要主動聽取人大、政協(xié)的意見和建議，自覺接受社會各界的監(jiān)督，不斷改進工作。六、加強作風建設(shè)，提高推動科學發(fā)展的能力好的作風是實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的保證，也是廣大人民群眾對我們的希望和要求?？傮w來看，這幾年政府作風建設(shè)富有成效。但我們也看到，以會議落實會議、以文件落實文件，工作浮在面上、夸夸其談、推諉扯皮、挑肥揀瘦、不注重工作實效等問題還不同程度存在。有些部門未能有效發(fā)揮職能作用，行動遲緩，工作不力，上報省上和州委、州政府的材料質(zhì)量不高，不能為州委、州政府科學決策提供有價值的資料，而且材料中的數(shù)字打架、口徑不一、提法不準確的情況比比皆是。有些部門領(lǐng)導(dǎo)不按規(guī)矩辦事，將未經(jīng)政府研究商定的事情，草率上報，造成政府工作被動，而一些由主管部門處理的事情，卻直接上報給州政府，亂了政府的辦事程序，影響了工作效率。這說到底是一種缺乏事業(yè)心和責任心表現(xiàn)。對此，大家務(wù)必引起重視，認真予以整改。新一屆政府組成人員要大興勤奮學習之風。特別是要加強對法律法規(guī)知識和國家政策文件的學習，著力提高依法行政的能力和科學決策的水平，努力使自己的知識與所擔任的職務(wù)、所分管的領(lǐng)域和所負責的工作相適應(yīng)。要大
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1