【正文】 是教代會正式代表。將主席團(tuán)組成人員推薦名單提交教代會預(yù)備會議通過。根據(jù)需要可以設(shè)大會秘書長。秘書長一般由工會負(fù)責(zé)人擔(dān)任。（三）主席團(tuán)不實(shí)行常任制。五、 教職工代表大會預(yù)備會議教職工代表大會預(yù)備會議由工會主持。全體教職工正式代表參加。工會報(bào)告本次教代會的籌備情況，提出大會議程和議題的建議。通過工會關(guān)于代表資格審查報(bào)告或者由工會作關(guān)于代表增補(bǔ)情況說明。通過大會議程和議題。民主評議干部時(shí)，通過民主評議干部方案。通過大會主席團(tuán)和秘書長名單。通過代表團(tuán)正、副團(tuán)長名單（為便于工作，一般由當(dāng)選為教職工代表的工會負(fù)責(zé)人任代表團(tuán)團(tuán)長）。通過專門工作小組組成方案。通過、決定大會其它事項(xiàng)。黨、政領(lǐng)導(dǎo)講話。預(yù)備會議表決一般采取舉手方式。六、 教職工代表大會議程主要包括（根據(jù)會議需要舍?。┯纱髸?zhí)行主席核實(shí)出席大會的代表人數(shù)（與會代表超過代表總數(shù)三分之二，方可宣布開會）。宣布大會議程。由校長作工作報(bào)告（每年至少一次）。由行政有關(guān)負(fù)責(zé)人作專題議案的報(bào)告。由工會主席或教代會專門工作小組負(fù)責(zé)人就上次教代會決議、決定落實(shí)，提案處理等情況向大會作出報(bào)告。由工會主席就教代會閉會期間，召開聯(lián)席會議所決定的教代會職權(quán)范圍內(nèi)的問題，向大會作出說明，提請大會確認(rèn)。以代表團(tuán)為單位，就會議報(bào)告、議案進(jìn)行討論、審議；對大會的各項(xiàng)決議、決定草案和提交大會選舉的候選人進(jìn)行討論、醞釀。各代表團(tuán)團(tuán)長將討論、審議意見歸納整理，向主席團(tuán)匯報(bào)。主席團(tuán)在聽取各代表團(tuán)的意見后，經(jīng)統(tǒng)一認(rèn)識，對會議議案、決議、決定進(jìn)行修改，并向大會作出說明。進(jìn)行大會選舉或?qū)Q議、決定進(jìn)行表決，并宣布選舉或表決結(jié)果。通過教代會實(shí)施細(xì)則或者實(shí)施細(xì)則修改意見。1按民主評議干部方案組織評議。1可以根據(jù)需要，安排教職工代表發(fā)言。1大會總結(jié)。七、 教職工代表大會決議、決定凡屬教代會職權(quán)范圍內(nèi)的問題，都應(yīng)提交教代會討論、審議，并作出相應(yīng)的決議或決定。（一）決議、決定的內(nèi)容內(nèi)容一般包括：決議、決定的時(shí)間，教代會的屆次，決議、決定的事項(xiàng)，大會對決議、決定的意見和表決結(jié)果等。（二）決議、決定的分類貫徹實(shí)施型決議：主要適用于校長工作報(bào)告和教代會審議、建議權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)。教代會通過作出貫徹實(shí)施的決議，動員全體教職工為實(shí)現(xiàn)這些重大決策而努力。認(rèn)可型決議：主要適用于教代會審查同意或否決權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)。教代會對上述問題進(jìn)行審議和修改完善后，如果認(rèn)為可行，就應(yīng)當(dāng)作出同意的決議。對教代會審議、決定權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，經(jīng)教代會審議或修改后，應(yīng)當(dāng)作出決定。為了保證教代會決議、決定的準(zhǔn)確性，應(yīng)堅(jiān)持“一個(gè)議題、一個(gè)決議（決定）”的原則。（三）決議、決定的形成大會主席團(tuán)根據(jù)對各項(xiàng)議題的審議情況起草決議、決定草案；將決議、決定草案交各代表團(tuán)討論，征求意見；大會主席團(tuán)集中討論意見，對決議、決定進(jìn)行修改（如分歧較大，應(yīng)反復(fù)征求意見）；召開大會對各項(xiàng)決議、決定逐一進(jìn)行表決；由計(jì)票人員宣布各項(xiàng)決議、決定表決結(jié)果。校長對教代會職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí)，可以要求復(fù)議。教代會對校長職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí)，可以向校長提出建議。意見不一致時(shí)，由黨委協(xié)商。注意事項(xiàng)：表決方式分舉手和投票兩種，如遇意見不集中時(shí)，以投票為宜；各項(xiàng)議案只有在充分討論，意見基本一致的基礎(chǔ)上方能提交大會進(jìn)行表決；表決須經(jīng)應(yīng)到會教職工正式代表過半數(shù)同意方為有效，不能搞會外投票。對未獲教代會通過，而又確需實(shí)施的議案，可以在廣泛征求意見修改后，進(jìn)行復(fù)議。也可以提交下次教代會再議。（四）決議、決定的實(shí)施行政是教代會決議、決定的主要執(zhí)行者。工會和教代會專門工作小組是決議、決定執(zhí)行情況的檢查督促者。檢查可以采取定期檢查、專題檢查等形式。在每次檢查后，應(yīng)對決議、決定實(shí)施過程中存在的問題，向校長和行政有關(guān)部門提出質(zhì)詢，并提出整改的意見。對教代會決議、決定的執(zhí)行情況，應(yīng)由工會或者專門工作小組負(fù)責(zé)人在下次教代會上進(jìn)行匯報(bào)。（五）決議、決定的修訂教代會在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的事項(xiàng)，非經(jīng)教代會同意不得修改。在教代會決議、決定的執(zhí)行過程中，情況發(fā)生變化，確需修改時(shí)，必須經(jīng)過以下程序：由校長或承辦部門向工會提出修改決議、決定的建議；召開聯(lián)席會議，對修改意見進(jìn)行研究，并作出相應(yīng)決定；對涉及面廣，與教職工利益關(guān)系重大的問題，應(yīng)召開教代會臨時(shí)會議進(jìn)行討論，并就修改內(nèi)容進(jìn)行表決，同時(shí)作出新的決議、決定。八、 民主評議干部民主評議干部工作必須在黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，并由工會、民主評干工作小組會同黨委組織、人事部門制定評干方案。（一）評議對象重點(diǎn)是校級行政領(lǐng)導(dǎo)干部。中層干部一般由同級教代會評議。民主評議干部一般每年進(jìn)行一次。（二）評議內(nèi)容主要是干部的德、能、勤、績四個(gè)方面。德：主要是指干部是否能正確貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，尊重教職工民主權(quán)利，正確處理國家、學(xué)校、教職工三者利益關(guān)系，密切聯(lián)系群眾。能：干部的決策、組織能力和業(yè)務(wù)水平。勤：干部的工作態(tài)度，工作作風(fēng)及事業(yè)心、責(zé)任感?？儯焊刹康膶?shí)績，主要包括學(xué)校的兩個(gè)文明建設(shè)是否達(dá)到任期責(zé)任目標(biāo)。（三）評議形式主要有兩種。口頭評議。口頭評議有“面對面”和“背靠背”兩種。書面評議。常用的有評分式和評語式等。評分式即把德、能、勤、績四個(gè)方面分解成若干要素，每個(gè)要素又分成若干等次，由評議人在等次中選擇打“√” 。評語式即對被評干部的優(yōu)、缺點(diǎn)進(jìn)行書面評價(jià)。民主評議干部可以和學(xué)校年終總結(jié)或者黨委考察干部工作結(jié)合進(jìn)行，也可以由教代會單獨(dú)進(jìn)行。（四）評議的主要程序宣傳發(fā)動。宣傳民主評干的意義，要求教職工代表一分為二全面看待干部，在充分肯定干部的優(yōu)點(diǎn)、成績的前提下，善意指出存在的缺點(diǎn)和問題。要求受評干部虛心聽取教職工的意見，自覺接受群眾監(jiān)督。干部述職。受評干部按德、能、勤、績四個(gè)方面向教職工代表作述職報(bào)告。民主評議。按原定評干方案開展評議。歸納整理。專門工作小組綜合評議意見后，填寫“民主評干意見綜合表”。評議意見與受評干部見面。評議意見與受評干部見面后，受評干部在綜合表上簽署本人意見。提出獎懲建議。工會、民主評干工作小組根據(jù)教職工代表的評議意見，提出獎懲建議，提交教代會或聯(lián)席會議審議通過，并按干部管理權(quán)限報(bào)告有關(guān)部門。學(xué)校職權(quán)范圍內(nèi)的獎懲，由學(xué)校實(shí)施。九、 教職工代表大會專門工作小組（委員會）專門工作小組是在教代會領(lǐng)導(dǎo)下，處理教代會專門業(yè)務(wù)的工作機(jī)構(gòu)。（一）專門工作小組機(jī)構(gòu)設(shè)置根據(jù)教代會職權(quán)的需要，一般可設(shè)教學(xué)科研、生活福利、民主評干、提案等常設(shè)性專門工作小組。根據(jù)實(shí)際情況還可以成立其它臨時(shí)性專門工作小組。（二）專門工作小組人員組成專門工作小組一般以39人為宜。教職工人數(shù)較多的學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況確定。根據(jù)需要，專門工作小組可以吸收非教職工代表參加。專門工作小組負(fù)責(zé)人一般由工會的部門負(fù)責(zé)人或?qū)ｉT工會委員會負(fù)責(zé)人擔(dān)任。對口行政業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人不宜擔(dān)任專門工作小組組長。（三）專門工作小組機(jī)構(gòu)及成員的產(chǎn)生工會根據(jù)需要提出專門工作小組機(jī)構(gòu)設(shè)置、組成方案與行政協(xié)商。提交教代會全體會議通過。各專門工作小組召開會議，推選組長12人。制訂各專門工作小組工作制度。（四）專門工作小組職責(zé)審議準(zhǔn)備提交教代會討論的與本專門工作小組業(yè)務(wù)有關(guān)的議案。會議期間收集、整理教職工代表對與本小組業(yè)務(wù)有關(guān)的議案的意見、建議，提交