【正文】 加強(qiáng)富裕資金營(yíng)運(yùn)，切實(shí)履行好一名領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。 二是實(shí)事求是，扭轉(zhuǎn)考核指標(biāo)對(duì)形式主義和弄 虛作假的倒逼現(xiàn)象。制定和完善《延安分行關(guān)于進(jìn)一步拓展中間業(yè)務(wù)收入的指導(dǎo)意見(jiàn)》，厘清考核政策及考核結(jié)果運(yùn)用，明確考核導(dǎo)向，避免考核中的困惑，不斷拓展中間業(yè)務(wù)收入渠道，加快推動(dòng)中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。 三是激發(fā)熱情，提高服務(wù)“三農(nóng)”能力。要通過(guò)及時(shí)匹配信貸計(jì)劃，滿足“三農(nóng)”業(yè)務(wù)發(fā)展需求，確保全行涉農(nóng)貸款增量達(dá)到“兩個(gè)不低于”的監(jiān)管要求。推動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)金融“千百工程”發(fā)展，全面拓寬農(nóng)村支付渠道，通過(guò)提高支付點(diǎn)代理手續(xù)費(fèi)等多種方式，助力金穗“惠農(nóng)通”工程建設(shè)。 整改時(shí)限：立即 （三）進(jìn)取精神還不強(qiáng)。 整改任務(wù)：在平時(shí)的工作中，對(duì)推動(dòng)結(jié)果和成效關(guān)注的多，對(duì)過(guò)程和精細(xì)化管理關(guān)注的少。具體表現(xiàn)在，在對(duì)分行固定資產(chǎn)管理方面，存在著重使用、輕管理的思想，在精細(xì)化管理的深度和力度上都顯得還有點(diǎn)欠佳。 整改措施：一是積極幫助協(xié)調(diào)黃陵支行辦公大樓建設(shè)問(wèn)題，使之早日建成落地投入辦公運(yùn)營(yíng)。下大力氣做好對(duì)固定資產(chǎn)閑置的管理，積極尋求解決分行原二道街辦公樓、姚店分理處、延川十字街分理處門(mén)面房、甘泉城郊分理處等閑置房的改造和使用，做到早解決、早見(jiàn)效益，避免管理缺失、資產(chǎn)閑置 浪費(fèi)的問(wèn)題。 二是做好業(yè)務(wù)外包壓降。制定切合實(shí)際的壓降方案，進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)外包，解決過(guò)度外包、違規(guī)外包等造成損失浪費(fèi)及法律、信息安全和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)等問(wèn)題。 整改時(shí)限 :2021 年 （四）工作不實(shí)顯浮躁。 整改任務(wù)：存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象；對(duì)上級(jí)工作安排和要求認(rèn)識(shí)不足，對(duì)政策、制度理解不透不深，造成工作重點(diǎn)不是很突出。我行運(yùn)營(yíng)工作基礎(chǔ)較差，多年來(lái)積存的問(wèn)題較多，然而作為一名管理者，不是深入去調(diào)查研究尋求解決問(wèn)題辦法的最佳途徑，而是對(duì)問(wèn)題的處理有急躁情緒和 沖動(dòng)現(xiàn)象，工作方式方法深度力度不夠。 整改措施：堅(jiān)持邊查邊改，務(wù)實(shí)重干。針對(duì)運(yùn)營(yíng)工作基礎(chǔ)存在的問(wèn)題認(rèn)真梳理，抓主要矛盾分階段提高，對(duì)屢查屢犯的一般性違規(guī)操作問(wèn)題加大懲處力度，力爭(zhēng)運(yùn) 營(yíng)管理水平再上新臺(tái)階。 整改時(shí)限： 2021 年 二、在官僚主義方面 （五）工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。 整改任務(wù)：主要是坐等上門(mén)的多、主動(dòng)登門(mén)問(wèn)需的少，工作方法較為簡(jiǎn)單、不深不細(xì)。表現(xiàn)在，對(duì)基層實(shí)際情況不夠了解、關(guān)注較少，深入困難多、條件艱苦的支行少，同基層和普通群眾打交道的 機(jī)會(huì)也少。 整改措施： 一是堅(jiān)持定期不定期地深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研，及時(shí)掌握基層一線實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理情況，傾聽(tīng)基層員工訴求，解決基層難點(diǎn)問(wèn)題。 二是針對(duì)電子設(shè)備后期維護(hù)保養(yǎng)不到位問(wèn)題，分行科技部門(mén)組織相關(guān)人員深入調(diào)研，邀請(qǐng)公司工程師現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)打印機(jī)使用、保養(yǎng)方法，并對(duì)故障打印機(jī)進(jìn)行維修，同時(shí)于 5 月份組織對(duì)縣支行計(jì)算機(jī)專(zhuān)管人員及部分網(wǎng)點(diǎn)操作人員進(jìn)行了集中培訓(xùn)。對(duì)于電子機(jī)具常見(jiàn)問(wèn)題，形成 6 條有針對(duì)性的應(yīng)對(duì)措施，對(duì)票據(jù)打印機(jī)及集成鍵盤(pán)使用維護(hù)注意事項(xiàng)下發(fā)提醒。 8 月份又通過(guò)向省行申請(qǐng) 150 臺(tái)票據(jù)打印機(jī)已配備各支行。 整改時(shí)限：立行立改 （六）工作中“老好主義”思想。 篇二：黨的群眾路線個(gè)人整改措施 黨的群眾路線教育 實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人整改措施 職務(wù)姓名 黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我通過(guò)不同的形式認(rèn)真征求聽(tīng)取了大家的意見(jiàn)，共查擺出“四風(fēng)”等方面的突出問(wèn)題 14 條，結(jié)合專(zhuān)題民主生活會(huì)大家對(duì)我提出的批評(píng)意見(jiàn)，通過(guò)認(rèn)真梳理，共涉及 4個(gè)方面 19 個(gè)問(wèn)題，現(xiàn)列出問(wèn)題清單，逐項(xiàng)制定整改措施，形成以下整改方案。 一、遵守黨的政治紀(jì)律和轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面整改措施問(wèn)題 1：在黨憂黨意識(shí)不強(qiáng) 整改措施：增強(qiáng)“主人翁”意識(shí)，大局意識(shí)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。始終同黨中央保持高度一致。堅(jiān)決做到同違反政治紀(jì)律的現(xiàn)象開(kāi)展斗爭(zhēng)；堅(jiān)決做 到執(zhí)行上級(jí)政策不打折扣，不信謠、不傳謠。 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 2：執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定從嚴(yán)要求不夠 整改措施：堅(jiān)決執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”。壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng)，轉(zhuǎn)文風(fēng)，改會(huì)風(fēng)，認(rèn)真抓好部機(jī)關(guān)及宣傳系統(tǒng)整改落實(shí)。 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。 二、“四風(fēng)”方面整改措施 問(wèn)題 3：理論學(xué)習(xí)研究不深不透 整改措施：樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，確保每天不少于兩個(gè)小時(shí)用于學(xué)習(xí)。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論、《黨章》、習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，提高科學(xué)判斷和駕馭形勢(shì)的能力、理 論與實(shí)際相結(jié)合的能力。 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 4：存在做“表面文章”的現(xiàn)象 整改措施：深入基層開(kāi)展調(diào)查研究，轉(zhuǎn)文風(fēng)改會(huì)風(fēng)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，狠抓工作落實(shí)。確保每年下基層調(diào)研不少于 60 天，撰寫(xiě)有分量的調(diào)研報(bào)告不少于 3 篇。 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 5：輿論引導(dǎo)水平不高 整改措施：運(yùn)用各類(lèi)媒體，宣傳縣委招商引資、園區(qū)建設(shè)、項(xiàng)目推進(jìn)、教育實(shí)踐活動(dòng)等重要工作。做好網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)和管理。對(duì)網(wǎng)上輿論積極應(yīng)對(duì)，組織流轉(zhuǎn)回復(fù)，制訂出臺(tái)《紅安縣關(guān)于辦理網(wǎng)絡(luò)媒體反映事項(xiàng)的管理辦法》 。推進(jìn)紅安精神的時(shí)代化、大眾化。成立紅安精神研究會(huì)，研究學(xué)習(xí)宣傳紅安精神。開(kāi)展道德模范、紅安楷模、文明村鎮(zhèn)、星級(jí)文明戶等評(píng)選活動(dòng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，培養(yǎng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 6：制度執(zhí)行不力 整改措施：嚴(yán)以律己，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)分管的部門(mén)和干部嚴(yán)格管理。對(duì)縣委中心組學(xué)習(xí)、部機(jī)關(guān)管理和網(wǎng)吧管 理等三項(xiàng)執(zhí)行不到位的制度重點(diǎn)督辦，加大落實(shí)力度。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 7：政績(jī)觀存在偏差 整改措施：進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、宗旨意識(shí)和“公仆”意識(shí)，多做打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，注重解決邊遠(yuǎn)山村、基層群眾入學(xué)、就醫(yī)、文化活動(dòng)方面急需解決的問(wèn)題。舉行廣場(chǎng)舞大賽，組織“唱響紅安”歌手大獎(jiǎng)賽，豐富人民群眾業(yè)余文化生活。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 8：辦事存在經(jīng)驗(yàn)主義 整改措施：從實(shí)際出發(fā)，充分尊重干部群眾的意見(jiàn)，全面掌握第一手資料，解剖麻雀，用點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)推動(dòng)面上的工作，科學(xué)決策。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 9：對(duì)同志們關(guān)心不夠、官氣足 整改措施：加強(qiáng)同干部職工群眾的聯(lián)系，虛心聽(tīng)取同志們的意見(jiàn)，平時(shí)與班子成員多交流溝通，堅(jiān)持“五個(gè)必談”，每年同班子成員交心談心不少于 2 次，至少同宣傳系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)人交心談心 1 次。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 10:站位不高、分工協(xié)作不夠 整改措施：切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)、協(xié)作意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，做到個(gè)人服從組織。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 11：存在圖安逸舒適的苗頭 整改措施：認(rèn)真吸取革命先輩的精神營(yíng)養(yǎng)，弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，克服貪圖享樂(lè)，追求奢華等不良現(xiàn)象 ，振奮精神，真抓實(shí)干，力爭(zhēng)有所作為。 整改時(shí)限：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問(wèn)題 12：工作主動(dòng)性不強(qiáng) 整改措施：樹(shù)立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，認(rèn)真謀劃好服務(wù)中心、理論宣講、新聞外宣、精神文明創(chuàng)建、群眾文化活動(dòng)等各項(xiàng)工作，積極主動(dòng)創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，宣傳部機(jī)關(guān)“六考”確保進(jìn)入全縣前十名，紅安宣傳工作排名確保進(jìn)入黃岡市前三名。 整改時(shí)限： 2021 年 12 月底。 問(wèn)題 13：創(chuàng)新意識(shí)不夠 整改措施：克服精神懈怠，求穩(wěn)怕亂的思想，勇于探索，敢闖敢干，以解放思想推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，跳出條條框框的限制 ，牢固樹(shù)立“標(biāo)桿”意識(shí)，努力創(chuàng)造大宣傳格局，以思想大解放推動(dòng)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。 整改時(shí)限：立行立