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2009年關(guān)于對(duì)縣城鄉(xiāng)建設(shè)局局長(zhǎng)履職情況的調(diào)研報(bào)告(已改無(wú)錯(cuò)字)

2023-05-16 22:09:10 本頁(yè)面
  

【正文】 底,全市享受“兩免一補(bǔ)”學(xué)生達(dá)到 萬(wàn)人,享受學(xué)前免費(fèi)教育幼兒達(dá)到 萬(wàn)人; 落實(shí)教師“一生一策”聯(lián)系監(jiān)管和分類保學(xué)責(zé)任, 萬(wàn)名教師牽手幫扶 萬(wàn)名學(xué)生實(shí)現(xiàn)“志智雙扶”全覆蓋, 5 萬(wàn)余名進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女同等享受入學(xué)權(quán)利, 667 名重度殘疾學(xué)生接受了送教上門,累計(jì)資助建檔立卡貧困學(xué)生 萬(wàn)人次、發(fā)放資金 萬(wàn)元; 規(guī)范義務(wù)教育招生入學(xué)管理制度,將起始年級(jí)班額控制在 55 人以內(nèi),近三年來(lái)義務(wù)教育階段學(xué)校大班額減少了 1632 個(gè)。 (三)自覺接受人大監(jiān)督,認(rèn)真辦理人大議案建議 蘭愛平同志任職以來(lái),能夠堅(jiān)持重要工作積極向人大常委會(huì)匯報(bào),自覺接受人大及其常委會(huì)的監(jiān)督,主動(dòng)將工作和個(gè)人行為置于人大的監(jiān)督之下,牢固樹立執(zhí)行人大及其常委會(huì)決議就是貫徹黨和人民意志的意識(shí),全面貫徹落實(shí)有關(guān)決議、決定,配合人大的各項(xiàng)視察和調(diào)研工作。 2021 年以來(lái)辦理人大建議 26 件,辦結(jié)率、滿意率均為 100%,2021 年獲得承辦人大建議先進(jìn)單位。 總之,蘭愛平同志能認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職責(zé),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。通過(guò)調(diào)研和談話了解,蘭愛平同志在履職中還存在一些不足之處。主要表現(xiàn)在:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度、廣度不夠。二是忙于政務(wù),外出考察學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)教育理念、經(jīng)驗(yàn)不足。三是師資隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。 二、履職建議 (一)進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的基本理論,讀原著、學(xué)原文、悟原理,用新思想、新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育事業(yè)相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),不斷提高自身的政治素養(yǎng)和政策水平。要廣泛深入基層開展調(diào)查研究,加大督查督導(dǎo)力度,指導(dǎo)和督促各縣(市、區(qū))在優(yōu)化調(diào)整教育資源、持續(xù)改善基層學(xué)校辦學(xué)條件、提升基層學(xué)校教學(xué)質(zhì)量上下功夫,努力提高人民群眾對(duì)教育工作的滿意度。 (二)進(jìn)一步推進(jìn)教育資源均衡發(fā)展。一是加強(qiáng)外出考察學(xué)習(xí)力度,充分借鑒和運(yùn)用先進(jìn) 的教育理念、經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)和推動(dòng)我市教育事業(yè)的發(fā)展。二是科學(xué)編制《“十四五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》《延安市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展實(shí)施方案》《延安市中小學(xué)校幼兒園專項(xiàng)規(guī)劃( 20202025 年)》,對(duì)標(biāo)優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展評(píng)估指標(biāo),緊緊抓住“鄉(xiāng)村振興”“廁所革命”等政策機(jī)遇,加快學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、旱廁改造和浴室配建,確保各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。三是建立健全校長(zhǎng)教師輪崗交流制度,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源均衡配置和流動(dòng)共享,逐步縮小城鄉(xiāng)差距,著力解決大班額、擇校熱問(wèn)題。四是推動(dòng)教育信息化建設(shè)。全面加強(qiáng)市、縣、校三級(jí)教育網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),逐步實(shí) 現(xiàn)智慧教室全覆蓋。加快推進(jìn)同步互動(dòng)智慧課堂試點(diǎn)建設(shè),促進(jìn)城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)教育資源的共建共享。 (三)進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。一是完善教師待遇保障機(jī)制。嚴(yán)格按照中央和省有關(guān)精神,不斷完善教師職稱評(píng)聘制度,落實(shí)職稱自然晉升政策,穩(wěn)步提升校長(zhǎng)、教師待遇,加大表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度,努力保持教師隊(duì)伍穩(wěn)定。二是優(yōu)化教師編制管理,不斷充實(shí)教師隊(duì)伍。建立中小學(xué)教職工編制市域內(nèi)調(diào)劑機(jī)制,逐步壓縮非教學(xué)人員編制,實(shí)施好農(nóng)村義務(wù)教育教師“特崗計(jì)劃”,重點(diǎn)解決好新建學(xué)校教師短缺問(wèn)題。三是完善校長(zhǎng)、教師培養(yǎng)培訓(xùn)體系。通過(guò)實(shí)施教師全員培訓(xùn)、“ 百千萬(wàn)”人才培養(yǎng)和“名優(yōu)教師”工程,不斷提升中小學(xué)教師教育教學(xué)能力和水平。四是不斷加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)化教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和法制教育,建立健全師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效工作機(jī)制,不斷增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。局長(zhǎng)履職情況的調(diào)研報(bào)告 5 根據(jù)《延安市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)任免和監(jiān)督國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員辦法》的規(guī)定要求和市人大常委會(huì)工作計(jì)劃安排,為了做好市人大常委會(huì)對(duì)牛永紅同志履職評(píng)議工作,增強(qiáng)評(píng)議的針對(duì)性 ,提高評(píng)議質(zhì)量,市人大常委會(huì)副主任楊東平同志帶領(lǐng)部分常委會(huì)委員、社建工委委員組成調(diào)研組進(jìn)行了專題調(diào) 研。 調(diào)研組聽取了牛永紅同志履職情況匯報(bào),進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),與局黨組班子成員、機(jī)關(guān)干部進(jìn)行個(gè)別談話,聽取意見和建議。調(diào)研組認(rèn)為,牛永紅同志的履職報(bào)告全面、客觀、準(zhǔn)確,符合常委會(huì)的要求,可以列入市五屆人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議進(jìn)行報(bào)告和審議。 一、履職情況 市退役軍人事務(wù)局是市政府負(fù)責(zé)社會(huì)治理工作的組成部門,承擔(dān)著退役軍人思想教育、就業(yè)安置、權(quán)益維護(hù)、服務(wù)保障、教育管理和雙擁共建等工作,擔(dān)負(fù)著《中華人民共和國(guó)兵役法》《退役士兵安置條例》《烈士褒揚(yáng)條例》等多部法律、行政法規(guī)和部門規(guī)章的貫徹執(zhí) 行工作。牛永紅同志任職以來(lái),能夠結(jié)合我市工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)退役軍人事務(wù)工作政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),深入開展調(diào)查研究,不斷提升自身素養(yǎng),努力提高工作能力和水平,較好地履行了法定職責(zé)。主要表現(xiàn)在 : (一)全面落實(shí)政策法規(guī)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于退役軍人工作重要論述的新觀點(diǎn)、新論斷、新要求。堅(jiān)持以《中華人民共和國(guó)兵役法》《中華人民共和國(guó)英雄烈士保護(hù)法》為統(tǒng)領(lǐng)、以《退役士兵安置條例》《軍人撫恤優(yōu)待條例》《烈士褒揚(yáng)條例》為主體,不斷提高依法決策、依法管理的能力素質(zhì),努力把政策法規(guī)落實(shí)到退役軍人事務(wù)各項(xiàng)工作實(shí)踐中 。 (二)鞏固完善基層基礎(chǔ)。一是全力推動(dòng)市縣鄉(xiāng)村四級(jí)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè),按照“有機(jī)構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有保障”的工作要求,建成全市 2056 個(gè)退役軍人服務(wù)中心(站)。二是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè),將服務(wù)體系建設(shè)到各個(gè)層級(jí),分解任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)退役軍人移交安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、權(quán)益維護(hù)、優(yōu)待撫恤等各項(xiàng)工作穩(wěn)中有升。三是聘請(qǐng) 15 名法律援助志愿者,成立延安市退役軍人法律援助工作站,為退役軍人提供法律援助服務(wù)。 (三)不斷增強(qiáng)服務(wù)保障。一是真抓實(shí)干,建章立制,進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)保障制度體系建設(shè),讓所有 的工作都有章可循,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。保障核撥各類優(yōu)撫經(jīng)費(fèi) 萬(wàn)元,為 49 名退役軍人辦理傷殘?jiān)u定手續(xù),采集退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象信息 56348 條,為 54665名退役軍人及其他優(yōu)撫對(duì)象懸掛光榮牌。二是把退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)擺在重要位置來(lái)抓,舉辦 17 場(chǎng)就業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)和 20 次線上招聘會(huì),在高新區(qū)成立首個(gè)延安退役軍人創(chuàng)業(yè)孵化基地,選拔培養(yǎng)了 623 名優(yōu)秀退役軍人為村“兩委”后備力量。三是建立“一門受理、協(xié)同辦理”機(jī)制,為 4934 名退役士兵辦理了社保補(bǔ)繳手續(xù),辦結(jié)率達(dá)到了 100%,位居全省前列。排查解決 30 個(gè)安置 遺留問(wèn)題,帶頭落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)下訪接訪制度,認(rèn)真傾聽退役軍人信訪訴求,切實(shí)做好教育疏導(dǎo)工作。截止目前,我市未發(fā)生 1 起群訪、非訪、越訪事件。 (四)深入開展擁軍優(yōu)撫。以爭(zhēng)創(chuàng)“雙擁模范城”為抓手,各項(xiàng)工作走在了全省前列。一年多來(lái),市退役軍人事務(wù)局發(fā)揚(yáng)老區(qū)雙擁優(yōu)良傳統(tǒng),積極進(jìn)取作為。在國(guó)家級(jí)會(huì)議上兩次進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,在省級(jí)會(huì)議上兩次進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)介紹; 榮獲國(guó)家級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)兩項(xiàng)、省級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)兩項(xiàng)、市級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)兩項(xiàng)。今年我市和子長(zhǎng)市又被評(píng)為全國(guó)雙擁模范城(縣),寶塔區(qū)、志丹縣、黃陵縣、黃龍縣被評(píng)為全省雙擁模范城(縣) 。 (五)持續(xù)推進(jìn)依法行政。一是自覺接受市人大常委會(huì)的依法監(jiān)督,將退役軍人事務(wù)各項(xiàng)工作置于人大代表的監(jiān)督之下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行市人大及常委會(huì)的決議和決定,較好地完成了各項(xiàng)工作。積極參加市人大常委會(huì)召開的各類會(huì)議,全力配合市人大常委會(huì)的視察、調(diào)研等活動(dòng),悉心聽取市人大代表對(duì)退役軍人事務(wù)局工作的意見建議。二是全面梳理制定權(quán)力清單、責(zé)任清單和公共服務(wù)事項(xiàng)清單,把全局所有行政職能、辦事程序通過(guò)退役軍人事務(wù)局官網(wǎng)對(duì)外進(jìn)行公開,主動(dòng)接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。三是嚴(yán)格落實(shí)《慈善法》相關(guān)規(guī)定,通過(guò)政府注資、企業(yè)捐贈(zèng)、社會(huì)眾 籌等渠道,募集資金 600 余萬(wàn)元,成立退役軍人關(guān)愛基金。截止目前,為 82 名困難退役軍人及其優(yōu)撫對(duì)象發(fā)放關(guān)愛基金 萬(wàn)元,全程做到了陽(yáng)光透明、公平公正。 通過(guò)調(diào)研和談話了解,我們認(rèn)為,牛永紅同志履職中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足。主要表現(xiàn)在:一是對(duì)退役軍人政策法規(guī)學(xué)習(xí)研究還不夠深入 。二是深入基層調(diào)查研究不夠,掌握情況還不全面; 三是做好服務(wù)退役軍人工作的創(chuàng)新舉措還不夠多。四是對(duì)照嚴(yán)、細(xì)、實(shí)要求作風(fēng)還不夠到位。 二、幾點(diǎn)建議 (一)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)退役軍人政策法規(guī)的學(xué)習(xí)。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于退役軍人工作的重要論述,切實(shí)增強(qiáng)做好退役軍人事務(wù)工作的責(zé)任感、使命感。二是要開拓創(chuàng)新,不斷提高新形勢(shì)下開展退役軍人事務(wù)工作的能力和水平。深入學(xué)習(xí)研究黨在退役軍人工作上的各項(xiàng)政策,系統(tǒng)學(xué)習(xí)新形勢(shì)下退役軍人工作的法律法規(guī),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),不斷提升自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。 (二)進(jìn)一步加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),在體制建設(shè)、制度健全、任務(wù)分解上下功夫,將其建成推動(dòng)各項(xiàng)工作的重要平臺(tái)。不斷夯實(shí)基層工作基礎(chǔ),著力做 好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)、移交安置、權(quán)益保障、擁軍優(yōu)屬等工作。二是建立自上而下的運(yùn)行機(jī)制,在落實(shí)政策、監(jiān)督檢查、考核督促等方面下功夫,形成有效的工作體制機(jī)制。 (三)進(jìn)一步建設(shè)好退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)。一是持續(xù)用力抓好基層退役軍人服務(wù)中心(站)建設(shè)規(guī)范、制度健全、管理服務(wù)機(jī)制完善,使退役軍人活動(dòng)有場(chǎng)所、訴求有渠道、解困有平臺(tái)。二是要把退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)擺在重要位置來(lái)抓,讓退役軍人展示才能,發(fā)揚(yáng)軍人作風(fēng),繼續(xù)為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。 (四)進(jìn)一步依法保障退役軍人的合法權(quán)益。一是規(guī)范有序地開展好退役軍人事務(wù) 工作,嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力,把各項(xiàng)工作納入法制化、制度化軌道,切實(shí)把法治精神貫徹到各項(xiàng)工作實(shí)踐中。二是要研究梳理事關(guān)退役軍人的現(xiàn)行法律法規(guī)和政策,將其用好用活用足,積極維護(hù)和切實(shí)保障退役軍人的合法權(quán)益,順應(yīng)廣大退役軍人對(duì)美好生活的新期待,不斷增強(qiáng)退役軍人的榮譽(yù)感、獲得感和社會(huì)尊崇感。 第四篇:局長(zhǎng)履職與廉政建設(shè)情況報(bào)告 局長(zhǎng)履職與廉政建設(shè)情況報(bào)告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們: 本人于 2021 年 4 月?lián)问泄ど叹贮h組書記、局長(zhǎng)職務(wù) ,一年來(lái),在長(zhǎng)沙市局和市委、市政府的正確領(lǐng) 導(dǎo)下,本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、法制型、廉潔型、和諧型工商的目標(biāo),團(tuán)結(jié)拼搏,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,好范文,全國(guó)文秘工作者的 114!各項(xiàng)工作取得了 新的進(jìn)展和突破。本人作為單位負(fù)責(zé)人,在廉潔自律、勤政為民、以身作則、率先垂范的基礎(chǔ)上,管好了班子,帶好了隊(duì)伍,較好地履行了職責(zé)?,F(xiàn)將一年來(lái)本人在履行崗位職責(zé)和廉政建設(shè)方面的有關(guān)情況報(bào)告如下: 一、團(tuán)結(jié)干事,改革創(chuàng)新,推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展 去年 4 月,長(zhǎng)沙市局把我提拔到黨組書記、局長(zhǎng)這一工作崗位,角色的轉(zhuǎn)變,對(duì)我來(lái)說(shuō)既是 一種壓力,更是一種挑戰(zhàn)。我也深知自己肩上的擔(dān)子有多重,身上的責(zé)任有多大,特別是要在局過(guò)來(lái)工作取得輝煌成績(jī)的基礎(chǔ)上要有所突破,是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此,我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事就出成績(jī)、改革創(chuàng)新就有出路的工作理念,在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié),在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范,在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展,并積極推出了一系列改革創(chuàng)新的思路和舉措。通過(guò)一年來(lái)的不懈努力,初步理順了內(nèi)外關(guān)系,基本形成了內(nèi)和外順的工作局面,各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效。 ,節(jié)支減債效果明顯。在嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法執(zhí)收行為 、確保樹立工商良好形象的前提下,收入計(jì)劃實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定增長(zhǎng)。2021 年全局實(shí)現(xiàn)總收入 2433 萬(wàn)元,超額完成了全年目標(biāo); 2021 年上半年實(shí)現(xiàn)總收入 1895 萬(wàn)元,完成全年非稅收入目標(biāo)數(shù)的 、奮斗數(shù)的 ,與去年同期相比增加 253 萬(wàn)元,增長(zhǎng) 。同時(shí),不斷健全財(cái)務(wù)管理制度,大力開展建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)活動(dòng),嚴(yán)格控制各種非生產(chǎn)性開支,今年上半年總支出比去年同期減少 萬(wàn)元,下降 。此外,為減輕債務(wù)壓力和負(fù)擔(dān),確保全局輕裝前進(jìn),一年來(lái)共償還歷史債務(wù) 200 多萬(wàn)元。 ,各項(xiàng)工作亮點(diǎn) 紛呈。流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管制度改革穩(wěn)步推進(jìn),“紅盾護(hù)農(nóng)”行動(dòng)取得顯著成效,永安工商所被評(píng)為全國(guó)紅盾護(hù)農(nóng)先進(jìn)單位;市場(chǎng)主體監(jiān)管制度改革邁出了可喜步伐,“經(jīng)濟(jì)戶口”管理得到進(jìn)一步加強(qiáng);消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作成效明顯,全省消委系統(tǒng)基層組織建設(shè)交流會(huì)順利在召開;個(gè)私協(xié)會(huì)工作開展有聲有色,受到了省市個(gè)私協(xié)會(huì)的肯定和表彰; 2021 年我局被評(píng)為長(zhǎng)沙市工商系統(tǒng)先進(jìn)集體。 ,創(chuàng)新成果日益顯現(xiàn)。一是加大收入結(jié)構(gòu)調(diào)整力度。今年率先在全市系統(tǒng)開始自己征收交通運(yùn)輸市場(chǎng)管理費(fèi),從目前情況看,勢(shì)頭良好,有望在 去年交通局代征的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)較大突破。二是不斷深化人事制度改革。針對(duì)機(jī)關(guān)人員臃腫、機(jī)構(gòu)龐大、頭重腳輕、人浮于事的現(xiàn)狀,經(jīng)充分醞釀和多方調(diào)研, 2021 年 11 月全面啟動(dòng)機(jī)關(guān)人事制度改革,撤并機(jī)關(guān)科室 7 個(gè),精簡(jiǎn)機(jī)關(guān)干部 33 人,調(diào)整中層正職 23 人、副職 32 人、一般干部 76 人,提拔 16 人,充分調(diào)動(dòng)了干部職工的工作干勁和熱情,有力推動(dòng)了全局工作的開展。三是工商機(jī)構(gòu)改革順利完成。 2
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