xx食品有限公司青年思想引導(dǎo)手冊(已改無錯字)
2023-03-06 08:28:33 本頁面
【正文】 練兵、 崗位技能知識競賽， 實(shí)行了首席工人制度 。 用激勵機(jī)制激發(fā)一線青年職工學(xué)習(xí)技能的熱情，用競爭機(jī)制激發(fā)一線青年 的潛能和自尊心，建立起一線青年人才成長的渠道，使職工以高技能為榮，建立起一線工人中的技術(shù)骨干隊(duì)伍。 2021 年， 公司團(tuán)委命名了一名青年崗位標(biāo)兵， 4 名青年崗位能手。 以活躍的文體活動豐富青年職工業(yè)余生活。 2021年，公司團(tuán)委根據(jù)生產(chǎn)情況先后組織開展了春節(jié)聯(lián)歡，廠慶活動，拔河比賽、籃球比 賽 等活動。 以熱情服務(wù)、愛心互助行動溫暖青年職工生活。 隨著社會的發(fā)展，群團(tuán)工作的不斷深入，我們越來越感到關(guān)心青年職工生活和工作的重要性。尤其在民營企業(yè)中，怎樣與青年職工進(jìn)行心與心的溝通，使他們更好的工作，更好的服務(wù)于 企業(yè)，是我們建設(shè)穩(wěn)定職、工隊(duì)伍的關(guān)鍵。在關(guān)心職工生活方面 ,在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)委認(rèn)真堅持職工困難無小事的工作原則。職工本人或直系親屬去世必訪 ,分別給 100 元～ 200 元的補(bǔ)助 .職工因病住院必訪 ,給 50 元～ 80元的慰問品 。 青年職工結(jié)婚必訪 ,職工每人 300 元的賀禮 ,公司團(tuán)委必須到場祝賀 。 生活困難職工必訪。單身的青年職工 ,我們?yōu)槠鋱竺麉⒓邮锌偣M織的紅娘聯(lián)誼會等 .家住外地的大學(xué)生職工，企業(yè)為他們提供免費(fèi)住房。對于他們結(jié)婚購房，企業(yè)提供無息貸款。 集體合同履行率達(dá)百分之百，公司全員依法簽訂勞動合同。企業(yè)全員參加 了醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、住房公積金，各種社會保險費(fèi)按時足額交納，應(yīng)該說企業(yè)的這些政策和待遇解決了職工的后顧之憂，穩(wěn)定了職工隊(duì)伍，調(diào)動了職工的生產(chǎn)積極性，使企業(yè)充滿了和諧。 二、引導(dǎo)路徑 路徑一：職業(yè)發(fā)展導(dǎo)航 對公司青年職工進(jìn)行知識、能力和技術(shù)等方面的發(fā)展性培訓(xùn)教育，幫助青年員工結(jié)合個人興趣、志向、專業(yè)和企業(yè)需求，規(guī)劃職業(yè)發(fā)展道路，不斷提升職工職業(yè)發(fā)展所需的素質(zhì)技能。 路徑二：新媒體工具運(yùn)用
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