關于停薪留職合同6篇(停薪留職合同能終止嗎)(已改無錯字)
2025-04-24 13 本頁面
【正文】 一份，具同等法律效力?！ 〖追剑篲__公司 乙方： 日期： 日期：關于停薪留職合同5 甲方：_________________________________（單位） 代表人：_______________________職務：____________________ 乙方：___________________，性別_____________，出生年月____________?！ ∫曳阶栽干暾埻Ｐ搅袈?，另謀職業(yè)，經(jīng)與甲方協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。 一、停薪留職期限：從____ 年____月______日起到____ 年____月______ 日止，共為____年?！ 《?、停薪留職期間，甲方應保留乙方事業(yè)單位工作人員身份，并連續(xù)計算其工齡． 三、停薪留職期間，如遇工資調整，按工資調整政策予以評定，評定的附加條件 是乙方履行本協(xié)議，待協(xié)議期滿后，乙方回原單位工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行?！ ∷摹⑼Ｐ搅袈毢?，乙方不享受工資，獎金，勞保福利，住房公積金、醫(yī)保費用由乙方自己繳納。 五、停薪留職期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動，按國家《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予處罰?！ ×?、停薪留職期滿，乙方愿意回原單位工作，須在一個月前提出申請，以便甲方 按時予以安排工作；停薪留職期滿后一個月內，乙方未申請回原單位的，甲方可以按自動離職予以處理。 七、本協(xié)議在履行期間，協(xié)議條款如與黨和國家的有關方針、政策和法規(guī)有抵觸， 按黨和國家的有關方針、政策和法規(guī)執(zhí)行。 本協(xié)議自停薪留職期限起算之日起生效，在協(xié)議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除協(xié)議，本協(xié)議如有未盡事宜，根據(jù)國家的有關政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力． 本協(xié)議正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份；一份交主管部門?！ 〖追剑篲_______________單位（蓋章） 代表人：_________________________（簽名） 乙方：____________________（簽名） ____年____月______日訂關于停薪留職合同6 訂立合同雙方： 甲方：_________________________________ 代表人：_______________________職務：____________________ 乙方：______________，性別_________________，出生年月_____
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