【總結】激勵的原則和方法摘要:簡而言之,激勵就是調動人的積極性的過程。企業(yè)在實施激勵時的原則和方法很重要,只有注重原則并選擇合適的方法切實落實激勵機制,才能提高員工的工作熱情和積極性。激勵機制的好壞是決定企業(yè)興衰的關鍵因素之一。選擇科學合理的激勵機制能夠提高企業(yè)的凝聚力,充分實現社會與經濟的雙重效益。關鍵詞:激勵;原則;方法一、激勵的相關概念1、激勵的含義激勵本來是心理學的概念,就其
2025-04-09 03:34
【總結】《魔鬼經濟學》------------流氓經濟學家百無禁忌的探索(1)------------ 香港著名經濟學家:林行止 被行家稱為不務正業(yè)的奇才、芝加哥大學經濟學教授利維德,二OO三年以三十五歲的“稚齡”獲得“美國經濟學協會”兩年一度頒發(fā)的“克拉克紀念獎”(獎章,不設獎金,四十歲以下的美國經濟學家)后,接受《紐約時報雜志》特約記者杜布納的訪問;訪問記
2025-04-18 02:28
【總結】《戰(zhàn)略營銷計劃》第十二章:客戶管理深圳市麥肯特企業(yè)顧問有限公司,2001-09-17,作者:李廣新,訪問人數:3128目 錄客戶管理的內容和原則(1)客戶管理的內容和原則(2)客戶分析和客戶信用調查(1)客戶分析和客戶信用調查(2)如何處理客戶投訴?(1)如何處理客戶投訴?(2)如何處理客戶投訴?(3)如何處理客戶投訴?(4)如何處理
2025-06-24 22:51
【總結】原則和態(tài)度的高三作文 我們能夠理解的,都是在這樣一種特殊情況下所作出的反應。 所以一直以來,我們都在假想,自己變成一個非常善解人意的人。 那么多的情況對于我們來講,其實沒有什么意外。 假如我們...
2025-04-03 07:50
【總結】BPR和ERP--從管理思想到技術手段本文詳細的介紹了BPR和ERP的這兩個概念和主要包括的內容以及它們之間的聯系,作者的觀點很明確,在業(yè)務流程重構BPR之上,才有可能實施ERP,實施ERP必須先BPR。????引言????在知識經濟時代,企業(yè)所處的商業(yè)環(huán)境也發(fā)生了根本性的變化:
2025-06-29 08:16
【總結】處理顧客異議的原則和技巧通過一個學期的學習和了解,讓我對推銷學這門課程產生了很大的興趣。這門課程強調以滿足顧客需求為前提、以顧客滿意為目標是現代推銷活動的核心觀念,讓我獲益匪淺。其中令我印象最深刻是老師講到的:處理顧客異議的原則和技巧。因為在推銷活動中,顧客對推銷人員所做的各種推銷努力和傳遞的各種推銷信息,會有不同的反應?;蚴欠e極響應同意購買,或是遲疑觀望,甚至不合作拒絕購買,并且提出異
2025-08-05 04:17
【總結】項目管理的概念范疇和原則學習建議:1.比較自己所從事的工作,哪些是項目工作,哪些不是項目工作。體會和理解項目和項目管理的特點。2.本章內容是項目管理學科的出發(fā)點,對其基本概念,原則和專業(yè)術語要牢牢掌握。本章重點:1.項目的定義和屬性2.項目范疇的含義和內容3.項目管理的定義和基本要素4.項目管理的原則第一節(jié)項目的要領與屬性
2025-06-29 06:38
【總結】(本文榮獲2013愛滿天下杯全國教師教育論文大賽優(yōu)秀獎)淺談幼兒的傾聽習慣的培養(yǎng)無錫市英皇尤渡實驗幼兒園張君宜【摘要】善于傾聽是一個人良好修養(yǎng)的外在表現之一。學會傾聽不但能準確完整地獲取自己所需的信息,而且會給對方留下認真、踏實、彬彬有禮的印象。《綱要》中也指出:培養(yǎng)幼兒注意傾聽和習慣,發(fā)展語言理解能力。因而,學會傾聽、養(yǎng)成善于傾聽的良好習慣,對于他們將來進入小學學習具有積極
2025-06-19 20:13
【總結】作業(yè)內容嚴禁作業(yè)行為備注1、當設備運轉生產作業(yè)時2、當點檢設備、清理衛(wèi)生作業(yè)時3、當停機檢修清粘料作業(yè)時4、當大齒輪加油作業(yè)時5、當圓筒托輪加油作業(yè)時嚴禁身體觸及機械運轉部位嚴禁跨越皮帶或在停運的皮帶機上站立行走嚴禁不停電掛牌;嚴禁不使用安全電壓照明;嚴禁自下而上清理嚴禁用手直接加油嚴禁站在正面方向加油,
2025-04-09 12:02
【總結】此資料由網絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 職場戒律13條 國外一位成功的企業(yè)經理人,針對企業(yè)內的白領階層歸納出13條職場戒律,分別以一種動物...
2025-03-09 22:22
【總結】完美WORD格式肺癌的診斷和治療原則中日友好醫(yī)院崔慧娟一、概述(一)定義及流行病學原發(fā)性支氣管肺癌是當今世界各國常見的惡性腫瘤,是發(fā)病率和死亡率雙第一的惡性腫瘤。2
2025-07-17 13:27
【總結】我的世界我創(chuàng)造陳紅萍發(fā)問和傾聽——陳紅萍我的世界我創(chuàng)造陳紅萍討論?如何通過發(fā)問和傾聽了解客戶需求??如何發(fā)現客戶的竟爭優(yōu)勢2我的世界我創(chuàng)造陳紅萍討論你解客戶的需求嗎?3我的世界我創(chuàng)造陳紅萍與人溝通的最佳途徑是:4巧
2025-02-28 10:26
【總結】想要寫好求職信的9大戒律 內容以簡潔為原則,雇主日理萬機,不會有時間看冗長的求職信,所以求職信應盡量在一頁紙內完成,兩頁為上限。 首兩段就要提出重點,說明為何會對該項工作有興趣及憑什么覺得...
2025-04-05 12:57
【總結】薪酬管理--曾慶學1:崗位評估的原理與原則 3(一)崗位評估的原理 3(二)崗位評估的原則 42:崗位評估的方法大全 5 5 6 6 6 7(HayGroup)三要素評估法 7(Mercer)國際職位評估法 93:薪酬設計的重要性與基本命題 10(一)薪酬的概念與構成 10(二)薪酬分配的根本目的和重要性 11
2025-07-09 13:08
【總結】流程設計的方法和原則天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632目錄?業(yè)務流程設計的意義?流程設計的方法?流程設計的項目組織和保障在影響企業(yè)發(fā)展的諸多環(huán)節(jié)中,高效率的流程是一個不可或缺的強有力的推動要素戰(zhàn)略信息技術業(yè)績評估流
2024-10-18 17:03