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20xx20xx護士工作計劃范文3篇(已改無錯字)

2025-01-17 04 本頁面
  

【正文】 教育制度,流程,確保措施的有效性。
  強化業(yè)務查房效果,護理部組織全院護理業(yè)務查房每季度1次,各科室每月組織1次,對危重疑難病例、特殊病例、特別護理問題、新技術、新業(yè)務進行討論分析,總結經(jīng)驗,以提高護士的工作能力和業(yè)務素質。
  引導護理人員對護理新技術、新項目的了解,鼓勵護理人員參加護理科研,積極積累資料,撰寫護理論文,并鼓勵積極投稿。要求護師以上職稱者每年至少完成1編論文。
  在職培訓(院內護理培訓計劃附后)
  (1)護理業(yè)務學習要求:全院每季度組織1~2次護理大課,各科室每月組織1次小講課,每周晨會業(yè)務學習1次,有記錄、有講稿。
  (2)護理理論培訓內容:護理質量標準、各項工作制度、工作流程、“三基”護理知識,應急預案、同時注意開展目標明確的業(yè)務培訓以“缺什么學什么”、“有什么實際問題就講什么內容”強化護理學習效果。
  (3)護理技能培訓重點:
  ,特別做好新員工及年輕護士的培訓。
  。
  。
  (4)院外短期培訓:安排外科、急診科二名護理人員,參加急癥急救知識短期培訓。
  (5)選派護士長、護理骨干外出參加培訓學習,以不斷增進新知識、新業(yè)務,以帶動護理質量的提高。
  (6)力爭得到院長的支持,建立和完善電教室,請院外護理專家到本院進行護理業(yè)務知識專題講座2~3次。
  (7)鼓勵護理人員在職繼續(xù)學習,通過自學考試等方法提高學歷,提高知識層次,改善護理隊伍智能結構。
  (五)護理教學管理(詳見護理教學計劃)
  六、各季度工作重點:
  第一季度工作重點
  20xx年護理工作總結匯報。布置20xx年護理工作計劃。
  院內通報20xx年市衛(wèi)生局醫(yī)療服務整體質量檢查評估護理情況,
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