怎樣寫好就職演講稿與怎樣寫好競聘演講稿匯編-閱讀頁
2024-11-23 03:51本頁面
【正文】 的負(fù)責(zé)人等等。另一方面，要全面認(rèn)識院長的崗位職責(zé)，不僅僅是管理者、領(lǐng)頭雁，更重要的是服務(wù)者，為學(xué)院職工帶來更多的效益，創(chuàng)設(shè)更優(yōu)良的工作環(huán)境，營造更和諧的工作氛圍等。第三，對競聘崗位的理解與認(rèn)識要有新意，要作到思想觀點新，思維角度新。對大家一直以來理解的某崗位職責(zé)提出自己新的思想觀點，也可以運(yùn)用不同思維方式，從不同角度出發(fā)，提出自己對崗位的認(rèn)識與見解，令聽者耳目一新。另外，對競聘崗位的理解與認(rèn)識雖然是寫好競聘演講稿的中心、核心內(nèi)容，卻不一定要把它完全寫到稿子中，而是要使你對崗位的認(rèn)識在競聘演講稿中得到全面、準(zhǔn)確的體現(xiàn)。競聘者的優(yōu)勢要抓得“準(zhǔn)”。三、把握三個關(guān)鍵寫競聘演講稿時要把握三個關(guān)鍵：一要心中有聽眾，二要心中不忘自己，三要充分顯示人格魅力。如果忘記了這一點，就會失去關(guān)鍵一分?；驕匚臓栄?，或雷厲風(fēng)行，或樸實沉穩(wěn)，或粗中有細(xì)，從管理方式、方法上，從接人待物上，從語言表達(dá)方式上等，展示自己的特點。如果你是一個年輕有為的干部，該如何說；如果你是一個轉(zhuǎn)崗干部，又該如何講。四、 采用多種形式競聘演講稿的寫作方式、方法是多樣的，競聘者要根據(jù)自己的不同身份，不同追求，選擇適合自己的表達(dá)方式。規(guī)范式的寫法包括：1. 標(biāo)題，可采用文章式或公文式的寫法。3. 落款。特例式的寫法即將這些內(nèi)容用一些特殊的方式表達(dá)出來，更接近演講稿的寫法。如一位高一學(xué)生競聘班長時說：如果我們每個人都是一頭勇猛的雄獅，班長不是獅王，而是每一天最早出擊捕獵的那只猛將；如果我們每個人都是一只矯健的斑羚，班長不是首領(lǐng)，而是第一只躍下深谷的那一份希望；如果我們每個人都是瀑布上一朵晶瑩的浪花，班長不是最靈動、最璀璨的，而是最先撞擊巖石的那一抹白光。本文結(jié)尾處，作者以詩歌結(jié)尾，為大家送上自己的祝愿與激勵：同學(xué)們，今天的競職是為了明天的戰(zhàn)斗，更是為了后天的輝煌。今朝三中看緣定，雄心壯志貫長虹。數(shù)十載后重聚首，無怨無悔過一生。需要了解的是使用特例式寫法的競聘者要注意，文字要切合自己的身份，切合當(dāng)時競聘的場合、聽眾。五、注意的幾個問題1. 競聘者內(nèi)心要充滿自信?？突f：“不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù)。2. 競聘者態(tài)度要真誠。3. 競聘者演講時要做到言之有理，觀點鮮明，立意準(zhǔn)確。言之有情，真誠地傾訴心靈深處的情感，體驗。4. 語言精煉有力。通過競聘演講稿，競聘者表達(dá)著自己對崗位的理解，對工作的思考，對生活的信心。競聘者的優(yōu)勢要抓得“準(zhǔn)”。
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