【正文】 要。我們常說，選拔任用干部要“德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)”。德是才之帥，才是德之資。同時(shí)，要服從加快發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，有重點(diǎn)地選用善于創(chuàng)業(yè)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)業(yè)型干部，埋頭苦干、勤政為民的務(wù)實(shí)型干部，善于服務(wù)群眾、破解難題的技能型干部，思想開闊、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新型干部和艱苦奮斗、大公無私的清廉型干部。要進(jìn)一步加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，著力培養(yǎng)一批懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)干事、能創(chuàng)業(yè)的干部，努力提高干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的能力。三要鼓勵(lì)支持基層干部干事創(chuàng)業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進(jìn)一步抓住今年村級(jí)組織換屆的有利時(shí)機(jī)，努力把那些和黨委政府同心同路、素質(zhì)好、肯奉獻(xiàn)、能夠富民興村的人充實(shí)到村兩委班子，并切實(shí)加大教育培訓(xùn)和管理力度，為推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、促進(jìn)農(nóng)民增收致富奔小康打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三、要圍繞“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明、推進(jìn)跨越發(fā)展”重人才、育人才加快發(fā)展，人才是重要支撐。要改變這種現(xiàn)狀，需要我們長(zhǎng)期不懈的努力。要牢固樹立“人才第一資源”的意識(shí)，進(jìn)一步營造“四個(gè)尊重”的良好氛圍，采取更加有力的措施，加快人才隊(duì)伍建設(shè)。要樹立“要引才、先服務(wù)”的觀念。要樹立“不求所有，但求所用”的觀念，堅(jiān)持“引才”與“引智”并重，打破地域、戶籍、編制等各種限制，切實(shí)引進(jìn)一批急需緊缺人才。二要著力盤活現(xiàn)有人才存量。因此，人才工作的重點(diǎn)應(yīng)該始終放在如何盤活現(xiàn)有人才存量、發(fā)揮現(xiàn)有人才作用上。要建立公平有序的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，不問出身問學(xué)識(shí)，不論文憑論水平，不重資歷重能力，真正讓優(yōu)秀人才脫穎而出，施展才干。三要形成鼓勵(lì)支持人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好風(fēng)尚。四、要圍繞“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明、推進(jìn)跨越發(fā)展”抓基層、打基礎(chǔ)加快發(fā)展，最終要靠基層黨組織去組織、去落實(shí)，基層黨組織是我們順利完成各項(xiàng)任務(wù)的根本保證。要按照中央《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》，進(jìn)一步健全責(zé)權(quán)明晰、分工明確、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的黨建工作責(zé)任制，真正形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶動(dòng)一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的黨建工作新格局。要按照“先鋒工程”“五好”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)推進(jìn)新一輪“先鋒工程”創(chuàng)建工作，整體推進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)；大力加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作，不斷提高黨組織在參與決策、發(fā)展企業(yè)、構(gòu)建和諧、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面的重要作用；努力提升社區(qū)黨建水平，建設(shè)和諧文明社區(qū)，促進(jìn)“省級(jí)文明縣城” 創(chuàng)建工作；抓好機(jī)關(guān)黨建工作，進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)黨建工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。三要切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。要嚴(yán)把黨員入口關(guān)，加強(qiáng)黨員的監(jiān)督管理，積極探索和改進(jìn)農(nóng)村黨員、流動(dòng)黨員、無職黨員的教育管理辦法，探索黨代表在閉會(huì)期間發(fā)揮作用的有效途徑。進(jìn)一步落實(shí)好縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直機(jī)關(guān)部門“三聯(lián)”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“住村聯(lián)心”等制度，切實(shí)改進(jìn)基層黨建工作。最后，我就深化拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)、老干部工作和組織部門自身建設(shè)再談一點(diǎn)意見。上個(gè)星期我在全縣經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)暨鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作匯報(bào)會(huì)上作了部署，提出了“抓領(lǐng)導(dǎo)、抓重點(diǎn)、抓結(jié)合”的三點(diǎn)要求。要結(jié)合實(shí)際，科學(xué)安排活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)載體、活動(dòng)進(jìn)度，做到“規(guī)定動(dòng)作做到位、出成效，自選動(dòng)作創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)”，特別是“百個(gè)部門結(jié)百村、千名干部聯(lián)千戶”活動(dòng)，要作為深化拓展“兩新”活動(dòng)的一個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)，切切實(shí)實(shí)地抓出成效，既在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)上取得成效，又使老百姓得到更多實(shí)惠。剛才，上官同志在報(bào)告中提出，在組織系統(tǒng)干部中開展“講黨性、重品行、作表率”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。我看，組織系統(tǒng)可以把這項(xiàng)活動(dòng)和“兩新”活動(dòng)結(jié)合起來搞，以“講黨性、重品行、作表率”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為抓手，推進(jìn)組工干部在“兩新”主題實(shí)踐活動(dòng)中發(fā)揮帶頭表率作用，又以深化拓展“兩新”主題實(shí)踐活動(dòng)來豐富“講黨性、重品行、作表率”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)涵，這樣兩相結(jié)合，效果會(huì)更好。一要真正尊重。老干部過去貢獻(xiàn)大，離退休后作用大，現(xiàn)在年齡大，無論哪一條，我們都必須尊重，都應(yīng)該尊重，都值得尊重。要認(rèn)真落實(shí)老干部的各項(xiàng)待遇，積極創(chuàng)造條件，讓老干部老有所為，老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，老有所樂，切實(shí)為老干部開展活動(dòng)、發(fā)揮作用創(chuàng)造良好條件。要以真誠的態(tài)度加強(qiáng)與老干部的溝通交流，及時(shí)向老干部宣傳講解我縣的各項(xiàng)政策，使老干部更好地理解縣委的決策部署，支持、配合縣委、縣政府開展工作。天下大事必作于細(xì)，古今事業(yè)須成于實(shí)。各級(jí)黨委、政府要在政治上充分關(guān)懷組工干部，工作上充分支持組工干部，生活上充分關(guān)心組工干部，切實(shí)為組工干部開展工作、快速成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件