女職工文明示范崗申報材料與女職工維權行動月工作總結匯編-閱讀頁
2024-11-23 02:36本頁面
【正文】 件的發(fā)生，杜絕了重大責任事故的出現(xiàn)，從未出現(xiàn)服務態(tài)度方面的投訴，提高了顧客的信任度。支行以人為本，工會中婦女機構健全，既保護女職工的合法權益，也注重激勵措施，充分發(fā)揮她們的才能。其中，XX年參與****活動和***活動，XX年組織了**活動，得到了有益的鍛煉，在群眾中樹立了良好形象。領導小組由系統(tǒng)工會主席徐俐同志任組長，各科室抽調(diào)女職工為成員，由局婦女副主任賴凌燕負責整個“女職工維權行動月活動”。 二、主要做法 開展女職工維權宣傳。 舉辦女職工維權座談會。 幫助解決女職工困難。 三、活動成效及下步計劃 今年的“三八”節(jié)，系統(tǒng)工會通過內(nèi)容豐富、形式多樣的活動形式凝聚人心，振奮精神的拔河、跳繩、球類、登山等活動，活躍了婦女的精神，在全系統(tǒng)形成了尊重婦女和保障婦女的良好氛圍，為構建和諧幸福提供有力的保障。
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