在公司紀(jì)念公開信發(fā)表25周年座談會(huì)上的講話與在公司計(jì)生工作會(huì)議上的講話匯編-閱讀頁(yè)
2024-11-23 01:45本頁(yè)面
【正文】 工作始終保持造福于職工群眾的職責(zé)不能變。 一要繼續(xù)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。企業(yè)的人口和計(jì)劃生育工作雖然較地方順暢，工作環(huán)境良好，但是最容易出現(xiàn)盲目樂觀、安于現(xiàn)狀、觀念陳舊、工作不力等現(xiàn)象，這是對(duì)形勢(shì)分析不透，工作思路不明的表現(xiàn)。二要繼續(xù)努力營(yíng)造綜合治理人口和計(jì)劃生育工作的氛圍。三要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，保持持續(xù)推進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作的動(dòng)力和力量。 三、 以人為本，按需服務(wù)，不斷深化宣傳服務(wù)工作手段。一是不斷創(chuàng)新思維，牢固樹立以人為本新理念。二是不斷補(bǔ)充自身知識(shí)面，提升服務(wù)工作質(zhì)量。三是取長(zhǎng)補(bǔ)短，豐富服務(wù)手段，拓展工作覆蓋面。從大家的座談中，我聽到公司人口和計(jì)劃生育工作已經(jīng)進(jìn)入局紅旗單位，單項(xiàng)進(jìn)入省先進(jìn)行列，很高興，在一定程度上可以說要突破有難度，但是也有機(jī)會(huì)，如：前年開展的男性健康宣傳服務(wù)，去年開展的關(guān)注貧困獨(dú)生子女家庭，關(guān)愛女孩工程，今年開展的青春期健康教育等工作，都有大量的文章可做出“精品”來，對(duì)促進(jìn)公司人口與計(jì)劃生育工作水平來講都是十分重要的環(huán)節(jié)。 XX年，公司計(jì)生工作重點(diǎn)突出了宣傳教育的廣泛性，開展工作的針對(duì)性，管理監(jiān)督的聯(lián)動(dòng)性和計(jì)生成果的時(shí)效性。我們計(jì)生干部責(zé)任重大、工作繁忙，如何提高自身抓好計(jì)生工作的責(zé)任意識(shí)，直接影響到公司計(jì)生工作落實(shí)的效果。二是強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)主動(dòng)管理向加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。三是強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)常態(tài)的服務(wù)管理向加強(qiáng)動(dòng)態(tài)的服務(wù)管理轉(zhuǎn)變。但公司發(fā)展十分迅猛，從去年初的300多人，現(xiàn)已發(fā)展到了1000余人，今年產(chǎn)品下線員工將達(dá)到1500名左右，員工隊(duì)伍的快速增長(zhǎng)，0XX年招來的大學(xué)生和社招的年輕骨干員工也很快到了談婚論嫁時(shí)期。四是強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)傳統(tǒng)的服務(wù)管理向加強(qiáng)創(chuàng)新的服務(wù)管
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