【正文】 何時(shí)、經(jīng)何人介紹或招聘到公司 工作以后 培訓(xùn)經(jīng)歷 時(shí) 間 舉辦單位 培訓(xùn)內(nèi)容及獲證情況 家庭主要成員情況 姓 名 關(guān)系 年齡 職業(yè) 現(xiàn)在工作單位或住址 聯(lián) 系 電 話 主要社會(huì)關(guān)系 姓 名 關(guān) 系 年 齡 職業(yè) 現(xiàn)在工作單位或住址 聯(lián) 系 方 式 參加工作前后履歷 （高中畢業(yè)及以后） 年 月至 年 月 在何地區(qū)何部門工作 任 何 職 證 明 人 著作、研究發(fā)明或 業(yè)績(jī)特長(zhǎng) 獎(jiǎng)勵(lì)、表彰和處罰情 況 備 注 （其它需要說明的情況） 四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 員工試用期協(xié)議 試用方：四川 藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方） 應(yīng)試方： （以下簡(jiǎn)稱乙方） 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方應(yīng)聘到甲方試用的有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議： 一、根據(jù)甲方人事管理制度規(guī)定 ,乙方到甲方工作試用期為三個(gè)月 (從 年 月 日至 年 月 日止）。 二、乙方在試用期間，必須遵守國(guó)家政策、法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方安排，盡心盡力、盡職盡責(zé)地工作。 三、乙方在試用期間，因失職或其它原因給甲方造成損失的，應(yīng)予以賠償。 五、甲乙雙方協(xié)商確定試用期基本月薪人民幣 元（獎(jiǎng)金、業(yè)績(jī)工資及其他補(bǔ)貼視工作業(yè)績(jī)及能力另定）。 七、試用期間，乙方要求解除本協(xié)議的，須提前一周通知甲方，在征得甲方同意并辦理完相關(guān)手續(xù)手，本協(xié)議方可終止。 甲 方：四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 乙 方： 代表人 ： 年 月 日 附件 13： 四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 員工保密責(zé)任承諾書 根據(jù)國(guó)家工商局《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》，本人鄭重承諾如下： 一、本人應(yīng)聘到 任 工作，所接觸和了解到公司的重大決策、戰(zhàn)略部署、人事勞資、協(xié)作渠道、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制作工藝、經(jīng)營(yíng)管理訣竅、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略等均屬商業(yè)機(jī)密，本人不得向公司以外人員泄露，核心機(jī)密不得向公司內(nèi)部無關(guān)人員擴(kuò)散。 三、本人經(jīng)手的各種資料、文件、軟件磁盤等，要按甲方的保密制度辦理登記和清退手續(xù)，妥善保管，不得遺失。 五、本人辭職離崗后，不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán) 有限公司的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。 承諾人 : 年 月 日 附件 14： 廉潔自律約定書 約定方：四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 受約方： 為強(qiáng)化公司廉政建設(shè)，增強(qiáng)員工責(zé)任感和使命感，自覺維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，根據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定 ，雙方特簽訂此約定書，受約方需遵守下列條款： 一、公私分明，不貪污、不受賄，不得利用職務(wù)之便，侵占公司財(cái)產(chǎn)，挪用公司經(jīng)費(fèi)，為自己或他人謀取私利。 三、不得在外單位兼職，凡經(jīng)核實(shí)在外單位兼職的，將視其對(duì)本公司的損害程度，作出相應(yīng)處分，直至撤職、除名。確因某種原因無法拒絕的，應(yīng)在事后將所受之錢財(cái)、禮物如數(shù)交至公司領(lǐng)導(dǎo)或集團(tuán)總裁辦公室，并說明情況，由公司領(lǐng)導(dǎo)人或總裁辦公室主任處置。若對(duì)方確有回扣規(guī)定，應(yīng)將回扣款或物品如數(shù)交回公司領(lǐng)導(dǎo)處置。 七、自覺監(jiān)督執(zhí)行 廉潔自律規(guī)定，發(fā)現(xiàn)違反者，應(yīng)及時(shí)上報(bào)處理，隱瞞不報(bào)者，將追究有關(guān)人員責(zé)任。 九、各部門負(fù)責(zé)人還必須經(jīng)常堅(jiān)持對(duì)員工進(jìn)行廉潔自律的教育，發(fā)現(xiàn)違犯者，應(yīng)及時(shí)上報(bào)處理，隱瞞不報(bào)者，將追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。凡貪污、受賄伍仟元以上（含伍仟元）已構(gòu)成犯 罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。 受約方： 我接受以上條款規(guī)定，并愿意以此作為自己的工作準(zhǔn)則，如有違犯，甘愿接受公司處罰。 謹(jǐn)此聲明，以上內(nèi)容不含虛假成分。 存件人： 說明： 若因故離職，在一周內(nèi)存件人應(yīng)到本部門辦理退件手續(xù)，逾期責(zé)任自負(fù)，并交納證件保管費(fèi) 5 元 /天。 存件人： 說明： 若因故離職，在一周內(nèi)存件人應(yīng)到本部門辦理退件手續(xù)，逾期責(zé)任自負(fù)，并交納證件保管費(fèi) 5 元 /天。 二、乙方在被 聘用期間，若出現(xiàn)侵占公司財(cái)物及其他違法、違規(guī)行為給聘用方造成經(jīng)濟(jì)損失的，聘用方應(yīng)首先追究乙方責(zé)任，若乙方不能償還的，由甲方承擔(dān)連帶清償責(zé)任。 ；法人應(yīng)出具法人執(zhí)照復(fù)印件并加蓋鮮章。證明須加蓋單位公章或人事部門章。 擔(dān) 保 人簽名 ： 擔(dān)保起始時(shí)間： 附件 18： 四川藍(lán)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表 編號(hào)： 應(yīng)聘職位（崗位） 希望待遇 （免冠照片） 主要工 作經(jīng)歷 時(shí) 間 工 作 單 位 擔(dān)任職位 證明人及聯(lián)系電話 姓名 曾用名 出生日期 最高學(xué)歷 /學(xué)位 性別 民族 戶口 籍貫 政治面貌 英語程度 所學(xué)專業(yè) 技術(shù)職稱 身高 體重 宗教信仰 執(zhí)業(yè)資格 血型 畢業(yè)院校（系） 畢業(yè)類型： □普招 □成人 □民辦 婚姻狀況： □ 未婚 □ 已婚 □ 離異 □ 喪偶 身份證號(hào)碼 最后二家單位的詳細(xì)情況 所在企業(yè)全稱 工作起止時(shí)間 戶口所在地詳細(xì)地址 成都市現(xiàn)住所詳細(xì)地址 最初崗位及工資 最終崗位及工資 離職原因 成都市現(xiàn)住所性質(zhì)： □ 擁有產(chǎn)權(quán) □ 住父母處 □借住親戚、朋友處 □臨時(shí)租住 □其他 上級(jí) 主管姓名、職務(wù)及辦公電話 本人下屬員工數(shù)量 聯(lián)系方式：辦公電話 住宅電話 移動(dòng)電話 電子郵件 主要工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī) 高中及以后學(xué)習(xí) 經(jīng) 歷 時(shí) 間 畢業(yè)學(xué)校及所學(xué)專業(yè) 學(xué)歷、學(xué)位獲得情況 備 注 所在企業(yè)全稱 工作起止時(shí)間 最初崗位及工資 最終崗位及工資 離職原因 上級(jí)主管姓名、職務(wù)及辦公電話 本人下屬員工數(shù)量 主要工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī) 工作以后培訓(xùn)經(jīng)歷 時(shí) 間 舉 辦 單 位 培訓(xùn)內(nèi)容及證書獲得情況 備 注 技術(shù)業(yè)務(wù)專長(zhǎng)及 業(yè) 績(jī) 家庭及社會(huì)主要 成 員 姓 名 關(guān) 系 工作單位及職務(wù) 住 址 聯(lián)系方式 個(gè)人特長(zhǎng)： 業(yè)余愛好： 本人謹(jǐn)此承諾： 以上所填寫內(nèi)容不含虛假成分，所提供的相關(guān)資料真實(shí)合法，同意用人單位進(jìn)行相關(guān)調(diào)查。 請(qǐng)簡(jiǎn)述你在上一家企業(yè)的主要工作職責(zé)。 請(qǐng)你簡(jiǎn)述影響你過去工作績(jī)效的主要原因。 你認(rèn)為是否需要經(jīng)過 培訓(xùn)才能適應(yīng)所應(yīng)聘的職位？如果是，是什么方面的培訓(xùn)？應(yīng)該怎樣培訓(xùn)？ 在競(jìng)聘崗位時(shí)，你認(rèn)為你具有什么優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)？ 你奉行的格言是什么？你的工作原則是什么？ 請(qǐng)簡(jiǎn)述你的職業(yè)定位？你如何進(jìn)行自身職業(yè)規(guī)劃的？ 你收到錄用通知后，需要多長(zhǎng)時(shí)間才能上班？ 應(yīng)聘人： 時(shí)間： 年 月 日 附件 6：