黨委書記黨建述職報告與黨委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告匯編-閱讀頁
2024-11-22 01:42本頁面
【正文】 全鎮(zhèn)13個村（社區(qū)）均屬“空殼”村，缺乏穩(wěn)定的集體經(jīng)濟收入，黨建經(jīng)費保障全靠上級“輸血”供給，自身“造血”功能欠缺，導(dǎo)致經(jīng)費投入滯后于黨建工作需求，基層組織謀事干事受到制約，也影響工作的積極性和主動性。目前全鎮(zhèn)僅有高義村和觀音寺社區(qū)兩個村（社區(qū)）服務(wù)陣地達300㎡以上，其余11個村陣地面積均不足150㎡，且多數(shù)年久失修，功能布局落后，已不能滿足當(dāng)前工作需求。一是常態(tài)管理堅持不力。如鎮(zhèn)、村干部值班值守，防汛期間是時時要求、處處提醒、逢會必講，非汛期則容易放松懈怠。反腐倡廉制度措施制定得多，但執(zhí)行力有待提高；對干部廉政教育說得多，但思想動態(tài)掌握不夠全面；“一崗雙責(zé)”制度舉得高、強調(diào)得重，但兌現(xiàn)懲處放得低、執(zhí)行得輕；如復(fù)興村原村干部貪污農(nóng)民危房改造補助資金被立案查處，就充分印證了抓黨風(fēng)廉政管治機制的執(zhí)行仍存有差距，我本人加強黨風(fēng)廉政從嚴治黨方面做得還不夠堅決。一是主體責(zé)任意識不強。二是黨建保障投入不夠。三是全局謀劃意識不深。四是黨建機制建設(shè)不力。五是創(chuàng)先爭優(yōu)比拼不足。三、20**年謀劃安排20**年，我將努力鞏固已有成果，堅決改進自身不足，自覺履行黨建職責(zé)，改進工作方法，堅持親力親為，著力抓嚴抓實各項黨建工作。忠實履行好黨委書記“黨建第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持把黨建工作與經(jīng)濟工作兩位一體有機結(jié)合，共同謀劃、部署、落實和考核；組織專題研究全年黨建工作發(fā)展方向、工作步驟、建設(shè)內(nèi)容，制定科學(xué)合理的黨建工作方案對照實施；繼續(xù)抓好黨建工作責(zé)任分工，執(zhí)行好“一崗雙責(zé)”，鞏固齊抓共管黨建工作格局；自覺加強黨建業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和工作方法改進，合理調(diào)配時間精力，不斷提升個人抓黨建工作綜合能力水平；堅持定期研判黨建工作，每月至少專題研究討論1次黨建工作；突出教育管理，組織每名黨委成員至少上1次黨建專題黨課、全年舉辦黨風(fēng)廉政警示教育課不少于2期；帶頭示范，平均每月到基層村組走訪調(diào)研不少于10次，每村每組至少全部走訪1次；組織開展基層黨支部書記黨建述職考評工作，并納入年終綜合目標(biāo)考核；合理安排黨建發(fā)展項目，明確牽頭管理責(zé)任，建立臺賬督查推進。狠抓班子隊伍建設(shè)，健全黨委班子運行機制，每季度至少與班子成員交心談心1次以上，嚴格貫徹落實好民主集中制，推進班子會會前集體學(xué)紀學(xué)法工作常態(tài)化；對照“好干部”標(biāo)準和實“三嚴三實”要求，把牢黨員“入口”、暢通“出口”，鮮明黨員發(fā)展和處置不合格黨員工作導(dǎo)向，加大民主考評力度，優(yōu)先培養(yǎng)發(fā)展思想先進、年富力強、干事創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村優(yōu)秀人才，嚴格不合格黨員處置；加強基層干部教育培訓(xùn)，采取“請進來”和“走出去”兩種方式，邀請專家宣講、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、開展農(nóng)業(yè)專業(yè)技能培訓(xùn)、組織外出實地觀摩考察等，不斷加強基層干部政治思想教育和專業(yè)技能水平培訓(xùn)；整合好“五幫村”人員、聯(lián)系村干部、黨員志愿者、政風(fēng)監(jiān)督員等人員力量，持續(xù)開展好結(jié)對幫扶、黨員義工、雙報到等主題活動，夯實基層黨建發(fā)展；創(chuàng)建黨建工作主題qq群、微信圈，著力加強對流動黨員網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)和互動聯(lián)系，切實加強對農(nóng)村后備人才動態(tài)管理；深入開展“庸懶散浮拖”專項整治，嚴格干部監(jiān)督管理，幫助教育和嚴肅懲處后進、“差評”干部。以服務(wù)型黨組織建設(shè)為中心，不斷推進基層組織服務(wù)能力建設(shè)。（四）著力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告黨委書記我是鎮(zhèn)黨委書記，按照要求，我就20**年度“管工作、管廉政”工作情況報告如下：一、關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任情況。落實健全機關(guān)效能建設(shè)相關(guān)制度，專項整治“庸懶散浮拖”問題，對亂作為、慢作為、不作為進行集中整治。全鎮(zhèn)專題召開黨委會研究紀檢工作5次，召開專題民主生活會一次。收集全鎮(zhèn)群眾電話2631個，人均發(fā)送黨風(fēng)廉政建設(shè)等信息16條。二、關(guān)于個人遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況。三、“走基層、兩維護”活動開展情況。具體是將活動分為兩個工作組，由我?guī)ьI(lǐng)14名鎮(zhèn)干部，每天到一個村集中統(tǒng)一走訪，避免走訪走過場、搶時間、無實效的現(xiàn)象。其次結(jié)束后走訪干部回到村辦公室，一是交回到社走訪的三聯(lián)單，根據(jù)領(lǐng)取數(shù)和收回數(shù)，可知是否走訪完，如確實未走訪（外出）需另擇時間走訪。各組現(xiàn)場匯報當(dāng)天走訪情況，做到互學(xué)互幫，保證工作的主動性、積極性、真實準確性。該鎮(zhèn)上處理的，由鎮(zhèn)、村共同處理，并書面反饋給群眾。四是全鎮(zhèn)15個村我本人走訪了11個村的最邊遠、基礎(chǔ)條件最差、吊腳戶最多的社。重查干部走訪真實性，群眾知曉度、認知度，確保活動取得實效。按照廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)要求，圍繞崗位職責(zé)、財務(wù)管理、惠民政策落實等方面全面查找廉政風(fēng)險點，并針對排查出的風(fēng)險點，健全機制，加強管控。落實黨務(wù)公開監(jiān)督機制，對鎮(zhèn)上各項決策部署及時進行公開，接受黨內(nèi)外監(jiān)督。落實財務(wù)公開監(jiān)督機制，全面公開“三公”經(jīng)費，在“兩維護”活動中全面梳理規(guī)范了村級財務(wù)，并張榜公示，還群眾明白。二是健全便民為民服務(wù)機制。三是健全干部履職督查機制。五、關(guān)于貫徹落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》情況。嚴格控制辦公用品采購，減少一次性辦公用品購置，辦公設(shè)備節(jié)約使用，盡可能延長使用壽命，避免頻繁更新。二是壓縮公用經(jīng)費開支。嚴控會議開支，減少會議召開的次數(shù)，盡量壓縮會期和規(guī)模；嚴控公務(wù)接待制度。三是加強監(jiān)督檢查。將厲行節(jié)約反對浪費工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容進行考核，加大力度，確保各項勤儉節(jié)約反對浪費制度措施的有效落實。如有不實，愿接受組織調(diào)查
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