20xx系學生會主席工作計劃范文-閱讀頁
2024-11-20 03:46本頁面
【正文】 (2) 活動開展的可行性分析會議制度(試行)：會議實行頭腦風暴的形式，在全系學生和兄弟系甚至是兄弟院校中，邀請各班級(專業(yè))，學生干部當中不同崗位的人員，以及領導老師等各部分人員召開會議。
(3)活動開展結束后的工作總結制度以及領導點評制度(點評制度試行)：各項工作結束應該以一份詳實的工作總結為終點標志，并執(zhí)行配套的領導點評會議。
(二) 下階段學生會活動開展的總體意見和建議
1針對目前各系開展活動的類型和質(zhì)量，結合本系的實際情況，對于下學期的活動開展，我主要提出以下意見和建議作為我系活動開展的方向：
(1)活動開展層次要追求較高，突出大眾化傾向的同時，突出學術化和我系學生會的品牌特色，突出經(jīng)貿(mào)系學生活動的特色，旨在加強經(jīng)貿(mào)系學生的凝聚力和校園生活的豐富性及實踐能力。
(3)在活動開展上，除了以本系學生會為主體以外，積極的探索與積累和兄弟系學生會或者是其他學生單位合作的經(jīng)驗，把活動辦活，把影響力提高，比如上學期我系下轄社團申創(chuàng)文化傳播有限公司舉辦的大學城五校禮儀風采邀請賽。
(2)各部長在推薦業(yè)務水平高，綜合素質(zhì)好的部門干事推薦擔任下一屆學生會更高職位時，應本著突出責任意識、大局意識第一，業(yè)務水平領先、綜合素質(zhì)好的原則和具體工作考察的方式相結合，各部長在落實此項工作時，應任人唯賢，不唯親，不搞“兩面派”：各部長在上報本部門推薦人員和匯報推薦人員實際情況時，處處皆“光明”。本屆學生會常委在選撥下屆學生會主要干部的這項工作時會認真負責，積極在團總支書記的指導下，開展此項工作，對下一屆學生會負責，對經(jīng)貿(mào)系負責。
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