20xx對(duì)干部評(píng)議個(gè)人總結(jié)精選例文-閱讀頁
2024-11-20 03:04本頁面
【正文】 社區(qū)、企業(yè)進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶，實(shí)現(xiàn)了下基層干部村村覆蓋，全方位、多角度察民情、解難題、促發(fā)展。
強(qiáng)化管理考核，實(shí)行全程記實(shí)制。制定了《下基層干部“召回”制度》，對(duì)評(píng)定為不合格的下基層干部將實(shí)行“召回”。在全區(qū)各村與駐村企業(yè)間成立非建制性黨組織，截至目前，有8個(gè)嘎查村與駐村企業(yè)實(shí)現(xiàn)共建。
二、存在的問題
一些干部對(duì)教育培訓(xùn)積極性不高，培訓(xùn)效果不理想。
個(gè)別干部做群眾工作、處理復(fù)雜問題的能力不強(qiáng)。具體表現(xiàn)為見到群眾不會(huì)說、遇到問題不會(huì)處理、下基層身入心不入，等等。組織、宣傳、人社局、黨校等部門加強(qiáng)聯(lián)系，整合場(chǎng)地、師資等資源，組織干部開展經(jīng)常性的教育培訓(xùn)，選擇適合地區(qū)實(shí)際、緊跟形勢(shì)發(fā)展的教學(xué)內(nèi)容，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的實(shí)際效果。通過簽到、記錄考勤、跟班管理、推行學(xué)分制度等措施，引導(dǎo)干部切實(shí)提高強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提升素質(zhì)的認(rèn)識(shí)，從讓我學(xué)變?yōu)槲乙獙W(xué)，增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的緊迫感和主動(dòng)性。選派干部到重點(diǎn)項(xiàng)目、重大工程和矛盾突出、局面復(fù)雜的地方鍛煉，如什桂圖新區(qū)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)、工業(yè)園區(qū)和普惠區(qū)安置房項(xiàng)目部等工作一線，讓干部通過不斷歷練，提升應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和處理疑難問題的能力?，F(xiàn)將6個(gè)月來的思想、學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下：
一、掛職單位簡(jiǎn)介
xx市xx區(qū)歷史悠久，早在新石器時(shí)代的母系氏族公社時(shí)期，境內(nèi)就有原始人類居住。解放后xx出置市，xx縣先后為xx專區(qū)(地區(qū))及xx市轄。xx區(qū)下轄x道辦事處，xxx個(gè)行政村、xx個(gè)社區(qū)、xx個(gè)城鎮(zhèn)居委會(huì)，區(qū)域總面積為xxx平方公里。按戶籍人口計(jì)算的人口密度為xxx人/平方公里。xx區(qū)地處xx東部沿海，位于xx市區(qū)南端，東靠沿海大通道，北面緊鄰xx高速公路，距xx機(jī)場(chǎng)不足3公里，半小時(shí)車程就可抵達(dá)xx港，規(guī)劃中的xx市輕軌線及沿海大鐵路都將從這里穿過，具有便捷的海陸空交通和得天獨(dú)厚的區(qū)域優(yōu)勢(shì)。
，按戶籍人口計(jì)算，人均GDP達(dá)到101133元(14939美元)。xx區(qū)紀(jì)委隸屬于xx區(qū)委，紀(jì)委和監(jiān)察局現(xiàn)按兩套班子一套人馬合署辦公，共27編制，23人，(其中：7名領(lǐng)導(dǎo))，下設(shè)7個(gè)科室(辦公室、執(zhí)法室、黨風(fēng)室、信訪室、紀(jì)檢室、案審室、效能室)。掛職不是鍍金，不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉。我深知：雖是掛職，不能失職。雖然時(shí)間短，但不能有臨時(shí)觀點(diǎn)，得過且過，把掛職當(dāng)度假的思想。掛職鍛煉是一種新的工作體驗(yàn)，需要學(xué)習(xí)、思考與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，因此，在xx區(qū)紀(jì)委掛職期間，我堅(jiān)持多聽、多看、多學(xué)、多記、多想。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷豐富業(yè)務(wù)知識(shí)
為了適應(yīng)新環(huán)境，跟上新形勢(shì)，應(yīng)對(duì)新要求，迎接新挑戰(zhàn)，我十分重視對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察法律法規(guī)、政策文件的學(xué)習(xí)。為了盡快適應(yīng)工作，我認(rèn)真參考xx區(qū)紀(jì)委在廉政文化和黨風(fēng)廉政建設(shè)制度方面取得成功，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了20xx年以來的《黨紀(jì)處分條例實(shí)案解讀》、《懲防體系建設(shè)的探索與實(shí)踐》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，《廉政文化建設(shè)叢書》以及其它處室的工作報(bào)告、工作總結(jié)等。
四、深入實(shí)踐，逐步提高工作能力我平時(shí)工作主要是學(xué)習(xí)xx區(qū)紀(jì)委辦理案件、接待投訴信訪、黨風(fēng)廉政建設(shè)、信息調(diào)研等，三個(gè)月來，在掛職單位領(lǐng)導(dǎo)的周書記精心安排下、在同志們的悉心指導(dǎo)下，我迅速完成了從局外人向局內(nèi)人的角色轉(zhuǎn)變、從熟悉工作內(nèi)容到參與具體工作的轉(zhuǎn)變。
二是參與了中紀(jì)委來xx息調(diào)研，陪同實(shí)地視察調(diào)研了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政文化建設(shè)發(fā)展情況。
四是調(diào)研了建筑，司法領(lǐng)域廉政文化建設(shè)情況以及社區(qū)廉政文化建設(shè)情況等。通過參與調(diào)研活動(dòng)，開闊了視野，增加了感性認(rèn)識(shí)，并積極參與了有關(guān)調(diào)研報(bào)告的撰寫工作，提出了有關(guān)意見和建議。先后開展了廉政文化六進(jìn)(進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭)活動(dòng)。拍攝電視連續(xù)劇《至高利益》等，得到中央領(lǐng)導(dǎo)人的充分肯定，在全社會(huì)產(chǎn)生了廣泛的影響力。
六、存在的主要問題和不足
經(jīng)過3個(gè)月的掛職鍛煉，雖然取得了一定的學(xué)習(xí)收獲和工作實(shí)績(jī)，但感覺還有許多我想做而沒有機(jī)會(huì)去嘗試的工作，還有很多工作離領(lǐng)導(dǎo)的要求和期望有一定的距離，主要表現(xiàn)在：
一是自身政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，工學(xué)矛盾有待進(jìn)一步妥善解決。在今后的工作中還要針對(duì)自身存在的問題和不足，積極采取措施加以改正。同時(shí)，我覺得上級(jí)紀(jì)委安排這樣的掛職非常有利于干部的成長，掛職工作是鍛煉干部的“大熔爐”，我很幸運(yùn)自己能夠有這樣的機(jī)會(huì)熔入到掛職鍛煉中，讓我畢生難忘，真誠感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)鍛煉，不管我今后在什么崗位工作，我都會(huì)盡自己的最大努力，扎實(shí)工作，勇于創(chuàng)新，干好本職工作，回報(bào)組織，回報(bào)社會(huì)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)
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