人事部月度工作計(jì)劃與人事部門(mén)工作計(jì)劃匯編-閱讀頁(yè)
2024-11-19 22:06本頁(yè)面
【正文】 立：（1）、加強(qiáng)員工的服務(wù)理念培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的服務(wù)至上的思想意識(shí)。（3）、做好員工服務(wù)技能的考核，定期對(duì)公司各部門(mén)的服務(wù)技能及水平檢討，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，不斷提高公司整體的服務(wù)質(zhì)量及水平。（2）、督促市場(chǎng)服務(wù)部對(duì)市場(chǎng)消防安全進(jìn)行檢查，嚴(yán)查消防隱患，做好消防預(yù)案，杜絕各種火災(zāi)事件的發(fā)生。企業(yè)文化體系的完善：（1）、從細(xì)節(jié)入手，改善員工的生活、工作條件，為員工提一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境。（3）、健全公司的各種規(guī)章制度，建立良好的公司管理氛圍，保證制度執(zhí)行的公平、公正。（4）、加強(qiáng)公司上下級(jí)之間的溝通交流，建立融洽的上下級(jí)關(guān)系，（5）、組織員工參加公司的各種文體活動(dòng)，增加企業(yè)的凝聚力。人事部門(mén)工作計(jì)劃人事部門(mén)工作計(jì)劃一、常規(guī)工作 完成20nn年引進(jìn)教工轉(zhuǎn)正定級(jí)后工資核定及20nn年新進(jìn)教工工資確定。 進(jìn)一步做好實(shí)施聘用合同制后的管理工作，人事代理的后續(xù)工作。 做好人事spmis系統(tǒng)的維護(hù)工作及信息上報(bào) 完成第三、四季度人事、工資月報(bào)及20nn年年報(bào)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。 配合學(xué)校開(kāi)展20nn年年度考核工作。 配合黨支部完成退管會(huì)、計(jì)劃生育等工作。1 做好人事的日常管理工作。 進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校教工結(jié)構(gòu)。 結(jié)合人事制度改革的進(jìn)一步深化，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校聘用合同制管理及崗位管理。四、作為人事管理部門(mén)，還要不斷的學(xué)習(xí)提升理念，提高學(xué)校人力資源管理水平，提高辦事
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