【正文】 均為企業(yè)負(fù)責(zé)人。此次評(píng)選推薦工作任務(wù)重、程序多、工作量大。市評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市總工會(huì)經(jīng)濟(jì)工作部。電子郵箱：myjgb。300字簡(jiǎn)要事跡材料電子版本格式；對(duì)口支援省(市)綿陽(yáng)市災(zāi)后恢復(fù)重建先進(jìn)個(gè)人推薦人選匯總統(tǒng)計(jì)表；綿陽(yáng)市災(zāi)后恢復(fù)重建先進(jìn)個(gè)人推薦人選匯總統(tǒng)計(jì)表；黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人綿陽(yáng)市災(zāi)后恢復(fù)重建先進(jìn)個(gè)人征求意見(jiàn)表；企業(yè)負(fù)責(zé)人綿陽(yáng)市災(zāi)后恢復(fù)重建先進(jìn)個(gè)人征求意見(jiàn)表。為繼續(xù)扎實(shí)有效地推進(jìn)游仙區(qū)農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作，加快統(tǒng)一法人改革進(jìn)程，早日達(dá)到央行票據(jù)出門(mén)條件，確保改革工作圓滿成功。%，（人行口徑）；股本金金額12，840萬(wàn)元，比年初增加373萬(wàn)元；各項(xiàng)存款余額169，085萬(wàn)元，比年初凈增18，745萬(wàn)元；各項(xiàng)貸款余額159，618萬(wàn)元，比年初增加17，759萬(wàn)元。二、改革試點(diǎn)工作進(jìn)展情況對(duì)信用社改革試點(diǎn)工作，游仙高度重視，大力支持，針對(duì)市委、市府提出的工作目標(biāo)，認(rèn)真加以落實(shí)，確保了信用社改革工作穩(wěn)步推進(jìn)。為支持信用社改革，區(qū)政府在2005年以綿游府函[2005]19號(hào)文件形式作出了承諾，區(qū)政府將在三年內(nèi)每年到位200萬(wàn)元資金，用于股金分紅補(bǔ)貼。其中，現(xiàn)金100萬(wàn)元，資產(chǎn)抵償110萬(wàn)元。2007年股金分紅補(bǔ)貼將在2008年根據(jù)財(cái)力情況逐步支付。截止2007年8月，我區(qū)區(qū)、其中。處置土地資產(chǎn)歸還部分不良貸款本息。將土地收益質(zhì)押給信用社，完善質(zhì)押手續(xù)，降低不良貸款占比。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)及區(qū)級(jí)部門(mén)不良貸款由政府統(tǒng)一打捆承貸。經(jīng)我區(qū)多次研究，決定將鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門(mén)不良貸款本息10900萬(wàn)元由政府統(tǒng)一打捆承貸。加大對(duì)國(guó)家公職人員積欠信用社不良貸款清收力度。通過(guò)清收，已有30多人歸還了貸款，清收回不良貸款110余萬(wàn)元。（四）落實(shí)政府捐贈(zèng)資產(chǎn)充實(shí)股本金為了使我區(qū)農(nóng)村信用社的資本充足率達(dá)到改革要求，我區(qū)多次開(kāi)會(huì)研究，現(xiàn)已初步達(dá)成捐贈(zèng)意向，擬將位于富樂(lè)后山區(qū)國(guó)有知青農(nóng)場(chǎng)土地350余畝，捐贈(zèng)給游仙信用社，手續(xù)正在完善之中。，（現(xiàn)已解決118畝地用地指標(biāo)）的問(wèn)題，以盡快整體上市拍賣(mài)，實(shí)現(xiàn)收益最大化。（三）幫助解決信用社抵債資產(chǎn)、固定資產(chǎn)辦證問(wèn)題 由于信用社固定資產(chǎn)大都手續(xù)不全、權(quán)屬不清、“兩證”不齊，而辦證牽涉部門(mén)多、繳納稅費(fèi)多、辦理難度很大。特此報(bào)告二00七年九月十一日主題詞：金融信用社改革情況報(bào)告綿陽(yáng)市游仙區(qū)深化農(nóng)村信用社改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2007年9月11日?。ü灿?0份）5第四篇：勞模評(píng)選一、評(píng)選范圍市勞動(dòng)模范在下列人員中評(píng)選：本市境內(nèi)各類(lèi)企業(yè)在崗職工（含外商投資企業(yè)、中外合資企業(yè)中的中方職工）；農(nóng)民（含進(jìn)城務(wù)工人員）；國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體中的工作人員；其他社會(huì)各階層人員。二、評(píng)選條件市勞動(dòng)模范必須熱愛(ài)祖國(guó)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，有高度的主人翁精神和良好的職業(yè)道德，并具備下列條件之一：（一）在全面深化改革、加快經(jīng)濟(jì)方式轉(zhuǎn)變、建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家方面作出突出貢獻(xiàn)的；（二）在創(chuàng)新社會(huì)管理、保障和改善民生、促進(jìn)社會(huì)公平正義方面作出突出貢獻(xiàn)的；（三）在建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系、推動(dòng)社會(huì)主義文化大繁榮大發(fā)展方面作出突出貢獻(xiàn)的；（四）在保護(hù)生態(tài)環(huán)境、建設(shè)美麗中國(guó)、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)方面作出突出貢獻(xiàn)的；（五）在服務(wù)“三農(nóng)”、促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和農(nóng)民持續(xù)增收方面作出突出貢獻(xiàn)的；（六）在重點(diǎn)工程建設(shè)或重大科研項(xiàng)目方面作出突出貢獻(xiàn)的；（七）在其他方面作出突出貢獻(xiàn)且在群眾中享有較高威望的。被推薦人必須經(jīng)本人所在單位職工（代表）大會(huì)或所在居委會(huì)居民（代表）大會(huì)、所在村村民（代表）大會(huì)討論通過(guò)，經(jīng)所在單位（居委會(huì)、村委會(huì)）公示無(wú)異議，并經(jīng)所在地公安部門(mén)簽署意見(jiàn)、所在地方和單位審核同意后，上報(bào)至市總工會(huì)。被推薦人是黨政機(jī)關(guān)干部的，須經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察、衛(wèi)生計(jì)生等部門(mén)簽署意見(jiàn)，并按干部管理權(quán)限，征得組織（人事）部門(mén)同意。四、評(píng)選組織和表彰獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選勞動(dòng)模范是一項(xiàng)涉及面廣、政策性強(qiáng)，具有廣泛社會(huì)影響的工作。各地推薦人選不得少于2名，各部門(mén)和其他各單位推薦人選不得少于1名，新經(jīng)濟(jì)組織職工可由行業(yè)協(xié)會(huì)推薦。通過(guò)預(yù)審人員，由勞模評(píng)選專(zhuān)班逐一考核，填寫(xiě)《仙桃市勞動(dòng)模范申報(bào)表》，報(bào)市政府審定。第五篇：勞模評(píng)選根據(jù)中共委常委會(huì)議紀(jì)要（2011）8號(hào)精神，對(duì)啟動(dòng)縣級(jí)勞模評(píng)選工作，需提請(qǐng)縣政府研究予以明確的有關(guān)問(wèn)題：一、關(guān)于調(diào)整充實(shí)縣勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者評(píng)選管理委員會(huì)成員問(wèn)題。縣級(jí)勞模評(píng)選名額：建議首屆評(píng)選30名。推薦名額經(jīng)所在單位黨政會(huì)議研究和所在系統(tǒng)黨委會(huì)議研究后，將縣勞模初步人選推薦登記表及有關(guān)事跡材料報(bào)送縣勞模評(píng)選管理辦公室，由縣勞模管理辦公室征求有關(guān)方面并審核后，報(bào)縣勞模管理委員會(huì)研究、審批。（待首屆縣勞模評(píng)選結(jié)束后）為加強(qiáng)我縣勞模的評(píng)選、表彰、培養(yǎng)、教育、宣傳和管理等工作，建議縣政府制定出臺(tái)《武平縣縣級(jí)勞動(dòng)模范管理暫行規(guī)定》，明確縣勞模的基本條件、評(píng)選程序、享受優(yōu)惠待遇、勞模獎(jiǎng)金和津貼標(biāo)準(zhǔn)、勞模管理經(jīng)費(fèi)等事項(xiàng)。津貼標(biāo)準(zhǔn)（參考市政府）：職工勞模退休后仍保持榮譽(yù)的，由縣財(cái)政每月發(fā)給榮譽(yù)津貼費(fèi)50元；農(nóng)民勞模男年滿60周歲、女年滿55周歲，仍保持榮譽(yù)的，由縣財(cái)政每月發(fā)給榮譽(yù)津貼費(fèi)30元，已享受市級(jí)以上勞模榮譽(yù)津貼的，不重復(fù)享受?？h級(jí)勞模管理經(jīng)費(fèi)由縣級(jí)