優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境總結(jié)-閱讀頁
2024-11-16 03:28本頁面
【正文】 樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。以行風(fēng)評議活動、三評議兩規(guī)范活動和“雙千”工程為載體，通過學(xué)習(xí)教育、集中整頓、完善制度等措施加大黨員干部思想教育和作風(fēng)整頓力度。嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪、干擾企業(yè)經(jīng)營的行為。為保證社會的長治久安，鄉(xiāng)黨委政府專門成立了治安協(xié)管隊，開通了投訴舉報電話，并推行農(nóng)村“十戶聯(lián)保”。為進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，在全社會建立良好的信用體系，塑造新村誠實守信的新形象，鄉(xiāng)黨委政府在全鄉(xiāng)開展了“信用村”建設(shè)工作。爭取在三至五年內(nèi)，在我鄉(xiāng)建立起較為完整的政府、企業(yè)、個人信用體系。開展信用政府建設(shè)。規(guī)范政府非稅收入及財政資金的使用和管理。結(jié)合小手拉大手活動，在全鄉(xiāng)中小學(xué)校開設(shè)信用道德教育課程，培養(yǎng)“守信光榮、失信可恥”的信用觀念，弘揚誠信美德，倡導(dǎo)誠信新風(fēng)。開展企業(yè)信用建設(shè)。把“不逃避債務(wù)、不制假販假、不違反合同、不走私販私、不逃稅騙稅、不做假賬偽賬”作為企業(yè)基本經(jīng)營守則，加強(qiáng)對企業(yè)經(jīng)營思想的引導(dǎo)，推動了企業(yè)內(nèi)部信用建設(shè)。(二)加快了項目建設(shè)優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境加快了項目建設(shè)速度，完成了中石油工程用地征收、“獨一味”制藥公司廢渣處理糾紛調(diào)解、農(nóng)貿(mào)市場雨棚建設(shè)協(xié)調(diào)、環(huán)保氧化塘用地調(diào)劑、興源土特產(chǎn)公司建廠協(xié)調(diào)、白望路建設(shè)遺留問題的解決等工作。環(huán)境的優(yōu)化集中體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，2011年經(jīng)濟(jì)社會取得了令人矚目的成果。因企業(yè)帶動增加的餐飲、日用品零售、存在問題：一是對環(huán)境的認(rèn)識還不到位，服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。招商引資工作中存在的重招商，輕服務(wù)相象還有待于進(jìn)一步改善，對企業(yè)落地以后的服務(wù)工作還有缺陷。部分干部群眾還存在小團(tuán)體主義，缺乏大局意識和犧牲精神。第四篇：優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境工作制度文章標(biāo)題：優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境工作制度為了加快我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)與發(fā)展步伐，營造良好的投資與發(fā)展環(huán)境，增強(qiáng)投商引資的競爭力和吸引力，努力擴(kuò)大利用外資規(guī)模，促進(jìn)我鄉(xiāng)教育、經(jīng)濟(jì)、社會的長足發(fā)展，特制定制度如下：一、崗位責(zé)任制：優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境，對于我鄉(xiāng)發(fā)展經(jīng)濟(jì)來講，一是要優(yōu)化辦公環(huán)境；二是要大力提高工作質(zhì)量；三是要優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。利用三年的時間，完成鄉(xiāng)政府機(jī)關(guān)的辦公環(huán)境的建設(shè)工作，利用五年的時間完成鄉(xiāng)站所、村（組）辦公環(huán)境建設(shè)工作。加強(qiáng)對各項工作的管理，營造秩序井然、作風(fēng)良好、學(xué)習(xí)空氣濃厚的氛圍；大力開展調(diào)查研究活動，使工作在學(xué)以致用的基礎(chǔ)上，有新的突破；進(jìn)一步轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，加快實現(xiàn)由管理向服務(wù)的轉(zhuǎn)軌，培養(yǎng)黨員干部的創(chuàng)新能力和創(chuàng)造精神。優(yōu)化服務(wù)環(huán)境：增強(qiáng)大局意識、服務(wù)意識、公仆意識和為民執(zhí)政意識，堅持全心全意為人民服務(wù)的觀點，熱情接待來鄉(xiāng)辦事人員、熱情接待來鄉(xiāng)辦事的投資人員、熱情接待、接聽來訪、來電、信訪人員，對于不明辦事程序的人員給予熱情指引或引導(dǎo)，對于不能辦理的事項要給予耐心解釋，保證他們高興而來、滿意而去。協(xié)同部門：黨政綜合辦、督查室、信息辦。熱情接待基層站所或外單位前來辦事人員，做到態(tài)度和藹熱情，對于當(dāng)時能辦理的問題，立即給予辦理；需要請示領(lǐng)導(dǎo)的，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即做表態(tài)的當(dāng)場予以辦理；需要研究解決的給辦事人員一個明確的解決時限，決不讓辦事人員為一件事跑第三趟。熱情接待群眾來訪，認(rèn)真對待來訪者反映的問題，做好記錄、解釋和說服工作，能解決的立即解決，需調(diào)查研究和向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報的，及時進(jìn)行調(diào)查和匯報，并說明解決的時限。三、限時辦結(jié)制熱情接待來鄉(xiāng)辦事的投資人員，只要符合政策規(guī)定的要在15分鐘之內(nèi)辦理完畢，需要其他部門協(xié)助辦理的要講清辦事的過程及協(xié)辦單位名稱、地址和經(jīng)辦人，凡不符合政策規(guī)定的要給予耐心解釋。上級關(guān)于投資方面的來文要當(dāng)天接轉(zhuǎn)領(lǐng)導(dǎo)閱示。如果不屬于本部門辦理的要講清辦理的過程及協(xié)辦單位的名稱、地址和經(jīng)辦人，并給予必要的引路直至交給具體辦事人員。五、失職追究制凡因工作態(tài)度、工作效率和工作質(zhì)量的問題，造成投資人員不滿的要追究當(dāng)事人的責(zé)任，第一次給予誡勉談話，并寫出書面檢查或扣發(fā)一個月的工資，第二次發(fā)生并造成惡劣影響的，給予當(dāng)事人以責(zé)令停職的處罰。凡上級關(guān)于投資方面的來文來電、接文、接電人員必須及時轉(zhuǎn)交主管領(lǐng)導(dǎo)處理，因接文、接電人員造成工作延誤的，要追究當(dāng)事人的責(zé)任，第一次給予誡勉談話的批評教育；第二次給予當(dāng)事人以當(dāng)眾檢查的處理，第三次給予停職處理。六、主辦部門負(fù)責(zé)制實行主辦部門負(fù)責(zé)以底責(zé)任制，凡投資人員來鄉(xiāng)辦事，屬于某主辦部門辦理的，只要符合政策規(guī)定的要熱情給予辦理；需要其他部門協(xié)辦的由主辦部門進(jìn)行協(xié)調(diào)辦理。群眾目光是雪亮的，干部作風(fēng)有哪些問題，工作有哪些不足，都看得一清二楚。把群眾滿意作為檢驗標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)鍵是學(xué)會換位思考。群眾滿意了，發(fā)展的軟環(huán)境改善了，發(fā)展的平臺搭好了，才能迎來更好更快
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