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正文內(nèi)容

20xx年度領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述法報告-閱讀頁

2024-11-16 01:30本頁面
  

【正文】 的要求和標(biāo)準(zhǔn),積極開展干部自我檢查的選拔任用,嚴(yán)格執(zhí)行德陽市分公司層級領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用條件(試行)選拔任用干部,2016年選拔五名干部,嚴(yán)格按照有關(guān)程序和紀(jì)律要求執(zhí)行。三是嚴(yán)格的教育培訓(xùn)干部。(4)嚴(yán)格推進(jìn)基層黨的建設(shè),加強(qiáng)基層治安一是加強(qiáng)組織。黨部工作明確,黨建工作組織井井有條,年初安排。二是積極開展鎮(zhèn)鎮(zhèn)幫扶村民,雙重報道其他活動,全體黨員干部到扶貧村開展幫扶黨員工作,黨員干部捐款近二萬元,79措施幫助,聯(lián)系羅江縣雙獅村制定了特別幫扶計劃,認(rèn)真組織實施。四是加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),2016年已選出四個黨干部參加市機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)的黨干部工作培訓(xùn),建立黨員參加組織生活考勤制度,開展黨員 示范孔活動,慶祝七人重新進(jìn)入黨誓詞,我黨的故事分享等一系列活動,更好地發(fā)揮黨員的作用。黨員獲市委工作委員會贊揚(yáng)。(5)是風(fēng)和道德的開始,器官風(fēng)格繼續(xù)改變一是進(jìn)一步完善長效機(jī)制建設(shè)風(fēng)格。二,聯(lián)系廣大群眾最后一公里,更好地落實。與羅江縣地方稅務(wù)局聯(lián)合建立與扶貧基金村的聯(lián)系,精準(zhǔn)扶貧辦公室是扶貧辦第一號扶貧簡報1號全文轉(zhuǎn)載。安排60多人到雙溪村和舟山社區(qū)送溫暖,參觀人民,沿著輿論,到82人的群眾拜訪慰問,為水果產(chǎn)業(yè)基地送技術(shù)5次,幫村規(guī)劃水果種植400多畝。局黨委召開特別會議,將重點(diǎn)圍繞四次風(fēng)分析,找出21個具體方面的內(nèi)容清晰 領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo),牽頭部門,合作部門和整治時間,確保標(biāo)準(zhǔn)不降,內(nèi)容減少,突出問題不被刪除。通過黨的工作作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹這兩個意見,嚴(yán)格執(zhí)行兩個職責(zé),共同推進(jìn)廉政建設(shè)和反腐敗工作。所有黨員,干部和工人都簽署了建設(shè)承諾的風(fēng)格和干凈的自律承諾書。黨的工作作風(fēng)和干凈的政府工作和反腐敗工作納入目標(biāo)管理和考核,中國共產(chǎn)黨20世紀(jì)德陽市林業(yè)局委員會,建設(shè)清潔政府和反腐敗工作實施意見,完善團(tuán)隊成員47職責(zé),目標(biāo)評估責(zé)任。多次召開黨委傳達(dá)學(xué)習(xí),報告案例,研究部署,黨委和黨委充分落實建設(shè)廉潔政府的主要責(zé)任,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),紀(jì)檢監(jiān)察辦公室,年底為每個團(tuán)隊成員服務(wù)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,全面實施三重一大的決策,問責(zé),誠實,誠實的會談和一系列新的重要舉措,促進(jìn)黨的全面工作工作。圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域,重大項目和關(guān)鍵環(huán)節(jié),完善了一批負(fù)責(zé)貨幣管理系統(tǒng)的人員,簽訂了一定水平的清潔政府風(fēng)險承諾,將一定水平的風(fēng)險職位發(fā)送提醒。加強(qiáng)節(jié)日期間的清潔政府教育和提醒,使用手機(jī)短信平臺將送到局干部和工人,年共發(fā)送7 364人次。積極組織各類警示教育10余次,5名新晉級干部從事任何干凈誠實的會談。學(xué)習(xí)黨的憲法,嚴(yán)格遵守黨章,領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)導(dǎo)四個風(fēng)傾向的存在,做了專項黨風(fēng)廉政報告。深化服務(wù)為人們的陽光行動,全面實施一次性通知系統(tǒng)。為加強(qiáng)四風(fēng)定居和腐敗專項調(diào)查,發(fā)布實施方案和檢查工作方案,并于11月26日27日隨機(jī)抽查中江縣和羅江縣4鄉(xiāng),尚未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為。2016年5月,對濰坊市,惠州鎮(zhèn),冰川鎮(zhèn)等五個鎮(zhèn)進(jìn)行抽樣調(diào)查,堅決防止和糾正資金使用,滯留各種專項資金等行為。全面監(jiān)督城市森林工程,自愿植樹苗,車輛設(shè)施設(shè)備采購活動,局部選拔5名下屬干部全程監(jiān)督。堅持案件將被調(diào)查,有腐敗將受到懲罰,嚴(yán)格執(zhí)行委員會的規(guī)定向紀(jì)委書記報告,處理重要部分的相關(guān)工作報告給上級政委委員會的審查,調(diào)查和處理的線索和案件監(jiān)督和指導(dǎo)系統(tǒng),進(jìn)一步的溝通渠道,社會宣傳電話和電話報告電話,電子郵件。積極與市紀(jì)委進(jìn)行紀(jì)律審查,使紀(jì)律規(guī)則站起來,嚴(yán)格把關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組成員對不重要的6大類共計52個未完成問題,逐一列表,建立整改帳戶,實施整改責(zé)任,明確糾正措施和時限要求,制定時間表。五,堅持加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高保護(hù)水平一是認(rèn)真貫徹黨的十八,八,四,五全體會議,總書記系列重要講話精神,省黨十五次,六次全會和市黨十次十大全會精神,集中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),通過城市林業(yè)改革和發(fā)展的全過程,有效的政治學(xué) 學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作用雙手,兩個促銷。打開原則,不作為例外開放,積極主動發(fā)布林業(yè)政府信息。三是加強(qiáng)應(yīng)急管理,全面實施職責(zé)制,做好應(yīng)急管理培訓(xùn),及時提交相關(guān)事件信息,妥善處置。五是做好黨書記郵箱,市長郵箱信件處理和全面管理穩(wěn)定,安全,黨史,統(tǒng)戰(zhàn),臺灣,集團(tuán),臺灣等工作,全面完成目標(biāo)任務(wù)。第四篇:領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述法報告(精選)領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述法報告201*年,我局領(lǐng)導(dǎo)班子在市局黨委和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神,緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局,高效服務(wù),嚴(yán)格監(jiān)管,國土資源工作取得了新的成效,我局被命名表彰為江蘇省文明單位,團(tuán)總支被團(tuán)中央表彰為“全國五四紅旗團(tuán)總支”,姜堰中心所被表彰為泰州市黨務(wù)公開示范點(diǎn)。(一)注重理論學(xué)習(xí),著力提升整體素質(zhì)。在學(xué)習(xí)方式上,采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式同步進(jìn)行;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會精神、黨的群眾路線和反對“四風(fēng)”要求,以及國土資源法律法規(guī)知識。(二)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重維護(hù)整體形象。認(rèn)真貫徹民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行局黨組議事、決策機(jī)制,實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合,辦事公開透明,不搞“暗箱操作”。一年來,班子成員講大局,講付出,講實干,講紀(jì)律,做到了干事業(yè)一條心,謀發(fā)展一股勁,抓工作一盤棋,隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。緊緊圍繞全區(qū)中心工作和國土資源工作,創(chuàng)新思路,攻堅克難,切實改進(jìn)土地管理方式,努力當(dāng)好參謀助手,及時為區(qū)委、區(qū)府決策提供科學(xué)依據(jù)。二、全力服務(wù)發(fā)展,國土資源工作取得新的成效局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)系統(tǒng)全體同志,緊緊圍繞“保發(fā)展、守紅線、促節(jié)約”總體目標(biāo),攻堅克難,銳意進(jìn)取,全區(qū)國土資源工作取得了顯著成效。用地計劃上爭取得新的突破,共上爭用地計劃1441畝,其中“點(diǎn)供”項目3個,單獨(dú)選址項目17個,超額完成了區(qū)政府下達(dá)的700畝任務(wù)。規(guī)劃空間進(jìn)一步拓展,提請省政府進(jìn)行一般性規(guī)劃修改2次,修改面積達(dá)4500多畝,保證了重大項目落戶及督察整改項目的補(bǔ)辦。(二)耕地保護(hù)不斷加強(qiáng)。高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)不斷推進(jìn),今年共建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田近8萬畝,超額完成泰州市下達(dá)的任務(wù)。(三)節(jié)約集約穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)泰州市統(tǒng)一部署,開展了閑置土地排查工作,共查出閑置土地13宗。(四)土地市場規(guī)范有序。111月份,共收儲揚(yáng)動西廠區(qū)等8個宗地,保證了土地保值增值。(五)融資服務(wù)成效顯著。積極為政府融資平臺做好融資抵押登記,共為區(qū)城投、交投、水投、鑫源等公司以及溱湖風(fēng)景區(qū)等發(fā)放土地證92宗、并進(jìn)行了抵押登記,有效解決了全區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等資金需求??朔恋乩卸讲煺膸淼娜耸志o張困難,完成了1800多戶的征地補(bǔ)償及233戶、24352平方米的被征收房屋土地權(quán)屬、用途等認(rèn)定工作。我局牽頭的南苑市場及周邊B地段182戶、上海南路22戶征收搬遷工作也在第一時間段全部完成。牽頭對南京督察局交辦的11個方面、273個問題進(jìn)行了整改,共收繳罰款1183萬元,拆除建構(gòu)筑物面積44984平方米,復(fù)耕土地289畝,處分責(zé)任人47名。督察中發(fā)現(xiàn)的各類問題已按照整改要求基本整改和糾正到位,南京督察局已于12月中旬組織了第一批驗收。嚴(yán)格執(zhí)行“兩公告一登記”和征地補(bǔ)償制度,全年我區(qū)未發(fā)生一起因征地引起的行政復(fù)議和訴訟案件;被征地農(nóng)民基本生活保障工作穩(wěn)步推進(jìn),今年以來新增加1135名被征地農(nóng)民納入城鎮(zhèn)職工基本生活養(yǎng)老保險體系;民生用地有效保障,共向省報批保障房用地畝。(一)大力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。通過整治活動的開展,推進(jìn)了重點(diǎn)工作,規(guī)范了辦事流程,完善了相關(guān)制度,實施了業(yè)務(wù)人員、檔案整理人員集中辦公,使系統(tǒng)全體干部職工的大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識有了明顯增強(qiáng),機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持做好表率,嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市區(qū)委“十項規(guī)定”,加強(qiáng)公務(wù)用車管理,嚴(yán)格控制公務(wù)接待,簡化會議形式,壓縮文件簡報,大力壓縮三公經(jīng)費(fèi),堅決杜絕鋪張浪費(fèi)。(三)不斷健全各項規(guī)章制度。編印了系統(tǒng)《廉政風(fēng)險管理防控手冊》,轉(zhuǎn)發(fā)了省廳《全省國土資源管理系統(tǒng)工作人員“十項禁令”》和市局《作風(fēng)和效能建設(shè)問責(zé)辦法》,制定了《嚴(yán)禁系統(tǒng)工作人員參與借、放高利貸的規(guī)定》。(四)持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。對系統(tǒng)201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任、目標(biāo)進(jìn)行了分解、細(xì)化,明確了責(zé)任單位和責(zé)任人,保證了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)各項目標(biāo)任務(wù)的落實。開展了“一把手上廉政黨課”活動,局主要負(fù)責(zé)人為系統(tǒng)全體人員上了題為《以高度的歷史責(zé)任感堅決掃除“四風(fēng)”》的廉政黨課。舉辦了6期道德講堂,開展了2次預(yù)防職務(wù)犯罪知識講座,組織系統(tǒng)干部職工觀看反腐敗案例專題片,組織業(yè)務(wù)骨干參加區(qū)廉政函授教育,積極推進(jìn)國土資源廉政文化建設(shè),加強(qiáng)正反典型的宣傳教育,干部隊伍拒腐防變能力進(jìn)一步提高。開展了職務(wù)犯罪風(fēng)險點(diǎn)排查防控工作,共排查出12個職能科室的43個主要權(quán)力風(fēng)險點(diǎn),并針對性地制定了行之有效的懲防措施。五是健全基層紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。過去的一年,全區(qū)國土資源工作取得了一些成績,這是上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心幫助的結(jié)果,是班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果,也是系統(tǒng)全體同志共同奮斗的結(jié)果。主要表現(xiàn)在:一是理論學(xué)習(xí)還需加強(qiáng)。二是調(diào)查研究不夠深入。三是破解難題的能力不強(qiáng)。四是執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格。五是隊伍能力水平不足。對上述問題,我們將在今后的工作中采取切實有效的措施加以解決。2014年,我們將繼續(xù)緊緊依靠上級國土資源部門和區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思路,努力開創(chuàng)全區(qū)國土資源工作新局面,為促進(jìn)姜堰“崛起振興、跨越發(fā)展”作出更大的貢獻(xiàn)!第五篇:2010領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述法報告100110000102010領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述法報告如皋市人力資源和社會保障局2010年11月30日2010年以來,新成立的如皋市人力資源和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的關(guān)心支持下,緊緊按照市委、市政府“轉(zhuǎn)型升級、跨江爭強(qiáng)”要求,始終圍繞“一流的工作定位、一流的人保團(tuán)隊、一流的人保形象”的目標(biāo),堅持開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)協(xié)作強(qiáng)勢推進(jìn)各項人保工作,邁出了如皋人保事業(yè)新跨越堅實的第一步,現(xiàn)將系統(tǒng)工作簡要匯報如下:一、切實加強(qiáng)班子建設(shè),素質(zhì)優(yōu)紀(jì)律明(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力。三是省內(nèi)縣級市中率先出臺了機(jī)構(gòu)革三定方案,宏觀上對整體進(jìn) 1 行有效地把控,并在第一時間召開局黨委會,迅速落實責(zé)任分工,從而有力地促進(jìn)了整合向融合的轉(zhuǎn)變。一是繼續(xù)堅持黨內(nèi)民主集中制。二是始終堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則。三是注意階段總結(jié)交流。(三)嚴(yán)于律己,清正廉潔。二、突出加強(qiáng)系統(tǒng)黨建,作風(fēng)硬形象好2010年局黨委按照為民、務(wù)實、清廉的根本要求,圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù),重點(diǎn)突出系統(tǒng)黨建工作,基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。4月底全面完成機(jī)關(guān)黨組織的組建和支委會的選舉,確保黨建工作組織到位,責(zé)任落實,專門設(shè)立老同志支部,極大地豐富了系統(tǒng)老同志黨組織生活。(二)黨員教育管理進(jìn)一步加強(qiáng)。進(jìn)一步擴(kuò)大黨務(wù)公開,暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道,落實和保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。(三)黨員服務(wù)渠道進(jìn)一步拓寬。堅持按照黨員發(fā)展工作的“十六字”方針,嚴(yán)格履行發(fā)展黨員工作程序,落實發(fā)展黨員責(zé)任制、公示制和票決制等,注重質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu),2010年發(fā)展入黨積極分子23名、吸納預(yù)備黨員4名、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正5名。(四)系統(tǒng)制度管理進(jìn)一步規(guī)范。一是設(shè)立系統(tǒng)內(nèi)部“團(tuán)隊構(gòu)建獎”、“道德建設(shè)獎”,并明確科室、部門任何一員在廉政、道德建設(shè)上出現(xiàn)問題,該單位年終考評實行一票否決。三是嚴(yán)格資金監(jiān)管,由財務(wù)科牽頭,按月對下屬單位財務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)情況進(jìn)行督察,有效規(guī)范資金的使用。三.狠抓系統(tǒng)團(tuán)隊構(gòu)建,人心聚隊伍活如何發(fā)揮“1+12”的效果,凝聚力是關(guān)鍵。年初,即制定了圍繞“團(tuán)隊、和諧、創(chuàng)新、道德”四個專題舉辦系統(tǒng)學(xué)習(xí)講座的方案。9月份,組織系統(tǒng)中層以上干部隊伍赴清華大學(xué)進(jìn)行 4 了為期7天的“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)培訓(xùn)班”的聽課學(xué)習(xí),有效地提升了系統(tǒng)干部的綜合素質(zhì)。(二)開展團(tuán)隊構(gòu)建討論。(三)緊密團(tuán)結(jié)基層人保隊伍。(四)虛心接收老同志建議意見。(五)拓寬選用人渠道、搞活干部隊伍。今年,我們在年輕干部選拔任用上扎實做文章,鼓勵有能力者“亮劍”,下屬6個事業(yè)單位主任助理崗位實行了公開競崗,目前已經(jīng)全部充實到領(lǐng)導(dǎo)崗位。專門出臺系統(tǒng)勞務(wù)人員管理規(guī)定,一視同仁將允許其參加所有系統(tǒng)大會,一并納入系統(tǒng)考核獎懲范圍內(nèi),今年來人均工資提高100元,起到了很好的激勵作用。(二)就業(yè)工作進(jìn)一步叫響全國全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員5834人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)3335人,就業(yè)困難人員再就業(yè)367人,安臵“191”人員就業(yè)669人,分別完成全年任務(wù)的83%、83%、92%、%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員4521人,%。(三)社保全覆蓋進(jìn)一步鞏固110月份,全市養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險凈增參保人數(shù)分別達(dá)到12064人、10710人、12884人、11942人和10871人,已全部超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險費(fèi)收入5908萬元。(四)新型農(nóng)保進(jìn)一步普惠于民110月份,超額完成第一輪征繳任務(wù)。完成基礎(chǔ)養(yǎng)老錄入發(fā)放162250萬人,占任務(wù)的92%,另加上被征地農(nóng)民中符合發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金的9500人,完成率將近98%。截止目前,已有長江鎮(zhèn)(如皋港區(qū))、丁堰鎮(zhèn)等7個鎮(zhèn)20882名失地農(nóng)民及時足額領(lǐng)取基本生活費(fèi)和養(yǎng)老金,累計發(fā)放資金9000萬元。接受群眾投訴舉報166起,辦結(jié)150起,案件涉及650余人,涉案金額460余萬元。到目前為止,無一例因勞資糾紛引起的惡性事件發(fā)生。軍轉(zhuǎn)干部管理南通持續(xù)領(lǐng)先,120萬企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部生活補(bǔ)貼率先兌現(xiàn)到位,完成25名轉(zhuǎn)業(yè)軍官安臵工作。(八)服務(wù)轉(zhuǎn)型升級的舉措進(jìn)一步創(chuàng)新切實響應(yīng)“市委、市政府提出要把千百億規(guī)模企業(yè)的培育作為新一輪經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突破口”,認(rèn)真構(gòu)思開展“26家目標(biāo)千百億企業(yè)專項服務(wù)”活動,根據(jù)需求,開展服務(wù),贏得了重點(diǎn)企業(yè)一致認(rèn)可,找到了服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有效著力點(diǎn)。二、工作完成情況2010年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局上下,堅持高點(diǎn)定位,認(rèn)真構(gòu)思開展整合后的人保系統(tǒng)各項工作,重點(diǎn)工作亮點(diǎn)紛呈,受到國家、省市上級部門、如皋市委、市政府以及社會各界的關(guān)注、肯定和好評:(一)人才工作成效進(jìn)一步顯現(xiàn)111人才工程累計為全市引進(jìn)各級各類人才2500多人;已評審各類高級職稱234人、中級職稱及其他1039人;熔盛重工獲批建立國家級博士后科研工作站;榮獲南通市有突出貢獻(xiàn)的高技能人才3人次
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