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企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子20xx年度述職述廉報(bào)告-閱讀頁

2024-10-17 13:30本頁面
  

【正文】 落實(shí),投入資金15萬元,為住連單位修繕?biāo)奚?,添置床鋪、冰箱、灶具等,改善干部住連條件。團(tuán)場領(lǐng)導(dǎo)定期對連隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)民情日記、住連情況進(jìn)行檢查,做出點(diǎn)評。定承諾。團(tuán)場黨委承諾每年至少解決十件職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題;連隊(duì)黨支部重點(diǎn)在增收目標(biāo)、推廣高新技術(shù)、服務(wù)職工群眾、改善連容連貌等方面做出承諾;黨員實(shí)行“一句話承諾”。五一二場七連一部分職工在設(shè)施大棚建設(shè)上資金有困難。三連是五一二場的大單位、老單位,退休職工多,“五七”家屬多,連隊(duì)黨支部按照承諾,想辦法、出主意、幫扶資金8萬余元,使28名“五七”人員按時(shí)繳納了養(yǎng)老金。團(tuán)委、工會給養(yǎng)雞專業(yè)戶李金維提供5萬元貼息貸款,幫助他擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模和雞場現(xiàn)代化改造。(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。在黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)踐中,團(tuán)場黨委認(rèn)真落實(shí)《實(shí)施綱要》、《工作規(guī)劃》和《廉政準(zhǔn)則》、干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為貫穿反腐倡廉工作的主線,扎實(shí)開展了“廉政文化六進(jìn)”和“第十二個(gè)黨風(fēng)廉政教育月”活動。四、加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想政治工作,為團(tuán)場發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力今年,為使思想政治工作更加適應(yīng)團(tuán)場經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要,達(dá)到思想政治工作搭臺,經(jīng)濟(jì)工作唱戲的目的,我們重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作:一是建立了思想政治工作長效機(jī)制,把思想政治工作同經(jīng)濟(jì)工作同研究、同檢查、同落實(shí)、同獎(jiǎng)罰。二是進(jìn)一步推進(jìn)政工陣地建設(shè)。三是圍繞兵團(tuán)屯墾戍邊核心價(jià)值觀教育,傳承兵團(tuán)精神,教育職工爭做合格兵團(tuán)人。對職工開展了兵團(tuán)精神教育、感恩教育、誠信教育、職工權(quán)利義務(wù)教育等六項(xiàng)教育,著力建設(shè)一支思想政治素質(zhì)好、職業(yè)技能素質(zhì)高、經(jīng)營管理素質(zhì)強(qiáng)、軍事素質(zhì)過硬和身體素質(zhì)強(qiáng)的屯墾戍邊新型職工隊(duì)伍,弘揚(yáng)兵團(tuán)精神,教育團(tuán)場職工做一個(gè)合格的兵團(tuán)人,編寫了《做合格的兵團(tuán)人》宣傳手冊,做到職工人手一冊。五是開展了群眾性文化活動。六是加大新聞宣傳力度,輿論引導(dǎo)出成效。圓滿完成年初確定的外宣任務(wù)。以職工代表大會為基本形式的民主管理制度進(jìn)一步完善,推行“四議兩公開”決策機(jī)制,連隊(duì)民主管理工作更加規(guī)范?;鶎訂挝幻裰鞴芾砉ぷ鞲右?guī)范化、公開化、民主化。近一年來,團(tuán)場黨委高度重視穩(wěn)定工作,正確處理了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系,有力地維護(hù)了全場社會政治穩(wěn)定。建立信訪責(zé)任追究制和信訪網(wǎng)絡(luò),始終堅(jiān)持黨、政、工、團(tuán)及機(jī)關(guān)各部門一起抓,采取“排查工作走在預(yù)防前、預(yù)防工作走在調(diào)解前、調(diào)解工作走在激化前”的辦法,充分發(fā)揮干部住連、民情日記、職工座談會、民情分析會、綜治工作中心例會、聯(lián)系點(diǎn)碰頭會的作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理群眾關(guān)心、反映強(qiáng)烈且容易引發(fā)群眾上訪的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,主動上門進(jìn)行現(xiàn)場辦公,轉(zhuǎn)變以往的“群眾上訪”為“領(lǐng)導(dǎo)干部下訪”,搶抓工作主動,化解各種不穩(wěn)定因素,從根本上解決問題,維護(hù)社會穩(wěn)定。二是以“平安、和諧團(tuán)場”創(chuàng)建活動為抓手,社會治安綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn)。發(fā)揮基層組織的“第一道防線”作用,做好事前防范和預(yù)警機(jī)制建設(shè)工作。平安創(chuàng)建工作成效明顯,全場總戶數(shù)2360戶,“平安家庭”2300戶,%。今年,計(jì)劃每年投入20萬元(運(yùn)行費(fèi)用),在全場重要路段和轄區(qū)重點(diǎn)部位安裝視頻監(jiān)控探頭25個(gè),實(shí)行“打防結(jié)合,預(yù)防為主,群防群治”,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。全場的民主法制教育制度化、經(jīng)?;?,社會治安狀況良好,無重大刑事案件發(fā)生,社會治安、綜合治理達(dá)標(biāo)?!?團(tuán)場投入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)32萬元,抽調(diào)治安巡邏車四輛,摩托車三輛,應(yīng)急民兵30人,哨兵32人,對全場主要街道、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)單位進(jìn)行武裝治安巡邏檢查。5”周年、世博會及國慶期間,無敵對分子滋事?lián)v亂事件;無暴力恐怖事件;無重大惡性刑事案件;無重大群體性事件;無群死群傷重特大治安災(zāi)害事件的發(fā)生。團(tuán)場黨委在抓武裝工作上,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)到位、三個(gè)跟上”的要求(即思想到位,認(rèn)識跟上;措施到位,制度 跟上;工作到位,保障跟上)。人武工作和民兵預(yù)備役工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。同時(shí),結(jié)合“三大任務(wù)”進(jìn)一步加強(qiáng)了全民國防意識教育,全年教育民兵和職工達(dá)2000余人次。全年無人身傷亡事故,經(jīng)自治區(qū)護(hù)路辦“千分制”考核成績?yōu)閮?yōu)秀,確保了蘭新鐵路大動脈的安全暢通。2010年社會保險(xiǎn)應(yīng)參保職工1965人,實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)1965人,覆蓋率為100%。各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇均做到及時(shí)準(zhǔn)確支付,并建立了明細(xì)臺帳。對社會保險(xiǎn)各項(xiàng)基金,做到??顚S?,帳目明晰。團(tuán)場開展了將兵團(tuán)城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員(“五?七”工、家屬工等)納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍工作,解決了這些人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題,積極穩(wěn)妥地把這件好事辦好,從政策、條件和辦事程序上準(zhǔn)確把關(guān),確保不錯(cuò)辦一個(gè)、不漏辦一個(gè)。同時(shí),利用國家職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貼息貸款、公益性崗位補(bǔ)貼、社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼等一系列優(yōu)惠的再就業(yè)政策,對失業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn),開拓他們的思路,提高他們的職業(yè)技能,努力使他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。開發(fā)了86個(gè)公益性崗位,其中保綠14人,公共交通6人,環(huán)保44人,保安17人,托幼5人。臨時(shí)救濟(jì)47戶、發(fā)放7萬元;醫(yī)療救助31人、做到了應(yīng)保盡保,按標(biāo)施保,解決了團(tuán)場部分弱勢群體的實(shí)際困難,穩(wěn)定了團(tuán)場,取得了良好的效果。培訓(xùn)合格率達(dá)到92%。團(tuán)場黨委進(jìn)一步加大對教育工作的投入,“兩免一補(bǔ)”政策得到了全面落實(shí)。今年中考取得了較好的成績。(三)共青團(tuán)、計(jì)劃生育工作取得新進(jìn)展。團(tuán)場不斷完善人口與計(jì)劃生育工作新機(jī)制,加大“一法三規(guī)”落實(shí)力度,積極開展便民維權(quán)活動,穩(wěn)定低生育水平,提高出生人口素質(zhì),關(guān)注人口安全,改善人口結(jié)構(gòu),引導(dǎo)人口合理分布,為構(gòu)建新型和諧團(tuán)場營造了良好的人口環(huán)境。各項(xiàng)指標(biāo)均完成了師計(jì)生委下達(dá)的人口控制和計(jì)劃生育責(zé)任指標(biāo)。團(tuán)場婦聯(lián)積極主動地開展工作,以爭創(chuàng)“和諧小康家庭”活動等主題競賽活動為主線,動員引導(dǎo)廣大婦女團(tuán)場經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展中建功立業(yè)。加強(qiáng)婦女宣傳工作,促進(jìn)和諧文化建設(shè)。加強(qiáng)改革創(chuàng)新,不斷提高婦女組織服務(wù)和諧社會建設(shè)的能力。在春節(jié)、七一、十一、重陽節(jié)前夕組織了對離退休老干部、老黨員、90歲以上老人的慰問工作。為全場離休干部訂閱《生活晚報(bào)》、《金秋》、《哈密開發(fā)報(bào)》來豐富他們的業(yè)余文化生活。(六)安全生產(chǎn)成效顯著。(七)統(tǒng)戰(zhàn)、民族團(tuán)結(jié)工作穩(wěn)步推進(jìn)。響應(yīng)師黨委的號召,率先捐助100萬元,幫助柳樹泉農(nóng)場沙棗泉少數(shù)民族職工群眾脫貧致富。在充分肯定成績的同時(shí),我們必須看到工作中存在的主要問題和不足。二是團(tuán)場的基礎(chǔ)設(shè)施有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。三是黨的建設(shè)和思想政治工作尚需進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題我們將在今后的工作中下大功夫認(rèn)真加以解決。一年來,在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在班子成員與有關(guān)部門的密切配合下,我堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),立足本職,主動作為,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。110月份,%,比去年同期增長15%。其它各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)均完成序時(shí)進(jìn)度要求。牢牢把握集體企業(yè)定位,緊緊圍繞“服務(wù)主業(yè)、確保集體資產(chǎn)保值增值,維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定”三大任務(wù)要求,重點(diǎn)做好了以下工作:一是堅(jiān)持穩(wěn)妥推進(jìn)改革。二是堅(jiān)持加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控。三是堅(jiān)持強(qiáng)化工作落實(shí)。四是堅(jiān)持規(guī)范管理。五是堅(jiān)持提升創(chuàng)效水平。(三)穩(wěn)妥規(guī)范,主多分開工作按期完成。加快漢邦集團(tuán)公司清算注銷步伐,成立了清算注銷領(lǐng)導(dǎo)小組,發(fā)布了清算注銷公告,開展了集團(tuán)公司債權(quán)債務(wù)清理等工作,目前,注銷工作已近尾聲。(四)優(yōu)化服務(wù),后勤管理及醫(yī)療保障工作扎實(shí)開展。完成了公司本部大樓改造辦公場所搬遷工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)房屋、車輛、員工用餐等事宜,保證了在辦公大樓改造期間,為廣大員工提供方便周到的服務(wù)。扎實(shí)開展健康咨詢、醫(yī)療保健、公共衛(wèi)生防疫等工作,實(shí)現(xiàn)了省內(nèi)42家我公司38537名員工體檢結(jié)果動態(tài)跟蹤,完成了團(tuán)體健康分析報(bào)告,開展了健康短信、健康咨詢熱線電話等活動,實(shí)施了生產(chǎn)一線職工健康巡診服務(wù),截至10月底,共計(jì)完成39家市、縣我公司在職、離退休、部分農(nóng)電工共46236名員工的體檢工作。全面部署開展管理提升活動,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),努力實(shí)現(xiàn)全方位、全過程的管理提升。以群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動為抓手,構(gòu)建管理創(chuàng)新學(xué)習(xí)交流平臺,開展管理創(chuàng)新過程控制和跟蹤,不斷推動員工思維創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新,公司qc小組、課題調(diào)研、科技創(chuàng)新等活動成果豐碩,先后獲得省公司、中質(zhì)協(xié)、中國水電質(zhì)協(xié)、省質(zhì)協(xié)頒發(fā)的創(chuàng)新成果獎(jiǎng)近30個(gè),50名同志獲省質(zhì)量管理小組活動診斷師資格。一是嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)有關(guān)制度要求。二是抓緊抓實(shí)分管工作范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。三是扎實(shí)開展廉政教育。(二)嚴(yán)以律己,嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行。珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,強(qiáng)化宗旨意識,把心思用在工作上,用在干事業(yè)上。(三)主動學(xué)習(xí),不斷提升廉潔從業(yè)水平。(四)從嚴(yán)要求自己的家屬、子女和身邊工作人員,自覺維護(hù)黨在人民群眾中的形象,努力做到廉潔奉公,忠于職守。回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但也存在著一些不足,如政治理論學(xué)習(xí)的吸收和領(lǐng)悟有待深化、工作創(chuàng)新水平還需進(jìn)一步提升等。企業(yè)發(fā)展做篇二:2014公司領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 2014公司領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 12014公司領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告現(xiàn)將xx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的工作情況報(bào)告如下。(一)考核指標(biāo)完成情況及成因分析按照總公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和控制指標(biāo),截止2014年12月30日,其中:非車險(xiǎn)保費(fèi)收入xx58萬元,%,比上年增長1xx5%,車險(xiǎn)保費(fèi)收入110萬元。銷售固定人力成本、間接理賠費(fèi)用、固定費(fèi)用三項(xiàng)控制指標(biāo),控制在總公司下達(dá)的可控指標(biāo)范圍內(nèi),并略有結(jié)余。分公司盡管超額完成了非車險(xiǎn)保費(fèi)收入,各項(xiàng)控制指標(biāo)全部控制在可控范圍內(nèi),但經(jīng)營利潤沒有達(dá)標(biāo),虧損較為嚴(yán)重。(二)工作計(jì)劃中重點(diǎn)任務(wù)完成情況 2014年,根據(jù)總公司重點(diǎn)工作,結(jié)合分公司實(shí)際情況,確定了第一優(yōu)先級任務(wù)4項(xiàng),第二優(yōu)先級任務(wù)5項(xiàng)。二是明確責(zé)任、強(qiáng)化管理,各項(xiàng)控制指標(biāo)控制在總公司核定的范圍內(nèi),并略有結(jié)余。中小企業(yè)履約保證保險(xiǎn)創(chuàng)新復(fù)制工作,盡管投入了很多的人力、物力和精力,由于種種原因成效不明顯。分公司黨支部按照要求組織開展了生活會、集體學(xué)習(xí)會,學(xué)習(xí)了中央、地方和總公司的有關(guān)文件精神。(三)合規(guī)經(jīng)營管理情況分公司以強(qiáng)化內(nèi)控管理,完善反洗錢體系為抓手,以中介業(yè)務(wù)檢查為契機(jī),把防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)放在突出位置,抓住管理重點(diǎn),有效識別、防范和化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),依法合規(guī)經(jīng)營水平有所提升,一年來,分公司未發(fā)生任何違法違紀(jì)的事件。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,堅(jiān)持司務(wù)公開和民主監(jiān)督制度,班子成員自覺遵守中央及重慶市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和勤政廉政的規(guī)定以及“八不準(zhǔn)”制度,一年年來班子成員沒有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)事件。三是大力推行司務(wù)公開,自覺接受群眾監(jiān)督,取得了良好效果。一年來,分公司十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè),明確班子成員各自所承擔(dān)的職責(zé),重大問題都堅(jiān)持集體討論、集體決定。一年來,分公司班子以“三個(gè)抓手”為核心,扎實(shí)推進(jìn)轉(zhuǎn)型工作。先后探索搭建了經(jīng)紀(jì)公司中介平臺、與其他公司共保平臺、北京重慶商會平臺、與商業(yè)銀行聯(lián)合的小額貸款四個(gè)業(yè)務(wù)發(fā)展平臺。第三積極抓好創(chuàng)新復(fù)制項(xiàng)目的落地工作。與建行、中信銀行的業(yè)務(wù)合作也取得一定成效,為2015年發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。一年來,分公司加大了對員工業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)、職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)教育工作,先后組織開展了“三查三找”和“整風(fēng)肅紀(jì)、治理慵懶散”專項(xiàng)活動,統(tǒng)一了干部、員工的思想認(rèn)識,堅(jiān)定了轉(zhuǎn)型發(fā)展的信念,增強(qiáng)了主動學(xué)習(xí)的自覺性。這些問題我們必須在今后的工作中認(rèn)真加以解決。不斷轉(zhuǎn)變思維觀念,增強(qiáng)發(fā)展信心強(qiáng)化危機(jī)意識,增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感。強(qiáng)化換位意識,全面提升分公司的服務(wù)形象。二是加大與中介業(yè)務(wù)渠道的合作力度,使其成為非車險(xiǎn)發(fā)展的主渠道。四是抓好總公司創(chuàng)新業(yè)務(wù)的推廣拓展工作,以點(diǎn)帶面,全面推進(jìn)非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。同時(shí),按照業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,年內(nèi)有計(jì)劃有步驟的引進(jìn)和組建35個(gè)非車險(xiǎn)專業(yè)團(tuán)隊(duì),推動分公司向新的發(fā)展階段邁進(jìn)。在此,我謹(jǐn)代表公司全體干部員工向到**公司蒞臨指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎!2005年,我公司在縣委政府、縣紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,原創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),加強(qiáng)黨的理論知識學(xué)習(xí),全面提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨委的各項(xiàng)決議和精神,帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)全體員工,銳意進(jìn)取,奮力拼搏,各項(xiàng)工作再上新臺階。2005年縣委政府確定了創(chuàng)建“和諧縣城”工作思路。行風(fēng)建設(shè)再上新水平。在2002004民主評議行風(fēng)活動中,連續(xù)兩年成績名列前茅,2005年我公司被授予“行風(fēng)評議優(yōu)秀單位”,免評兩年。提前5個(gè)月完成縣政府下達(dá)的重點(diǎn)項(xiàng)目工程計(jì)劃,最大程度滿足全縣人民群眾通信需求。一是投入**萬元用于增加固網(wǎng)通信生產(chǎn)能力建設(shè),新增**門電路。目前,寬帶網(wǎng)基本實(shí)現(xiàn)全縣范圍覆蓋。正是由于一系列工程的快速實(shí)施,為滿足人民群眾通信需求奠定了堅(jiān)實(shí)基矗2005年以來,總計(jì)為人民群眾安裝固定電話**部;安裝寬帶**部;辦理小靈通業(yè)務(wù)**部;辦理來電顯示業(yè)務(wù)**部。在安全生產(chǎn)工作上,我公司堅(jiān)持“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的方針,切實(shí)抓緊抓好本部門安全生產(chǎn)工作。深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。按照縣委統(tǒng)一安排部署,我公司先進(jìn)性教育活動已完成集中學(xué)習(xí)階段。目前,我公司分析評議階段工作正扎實(shí)有效地開展。二、堅(jiān)持民主集中制原則,各項(xiàng)工作決策順利實(shí)施民主集中制是本資料權(quán)屬文秘寫作網(wǎng)查看更多文秘寫作網(wǎng)資料我黨加強(qiáng)自身建設(shè)、永葆青春活力,堅(jiān)持黨的先進(jìn)性的重要法寶。因此,我對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,首先在班子成員內(nèi)部做到民主,緊密團(tuán)結(jié)兩位副職,遇事多商量,多討論,確保班子穩(wěn)定團(tuán)結(jié),關(guān)鍵時(shí)刻勇于承擔(dān)責(zé)任。民主生活會上,班子成員都勇于開展批評和自我批評,達(dá)到了思想統(tǒng)一、步調(diào)一致。在人事任免調(diào)動上,始終做到“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、充分醞釀、會議決策”。三、高度重視,履行職責(zé),貫徹執(zhí)行廉政建設(shè)責(zé)任制 公司領(lǐng)導(dǎo)班子站在講政治、講大局的高度,充分認(rèn)識廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐敗斗爭的重要性,始終把廉政建設(shè)責(zé)任制工作當(dāng)作大事、要事來抓。工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律,嚴(yán)守黨的機(jī)密,不信謠,不傳謠;在工程立項(xiàng)及招投標(biāo)、資金分配使用方面都堅(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,不以任何方式向有關(guān)方面和個(gè)人施加影響;不搞特殊化,按標(biāo)準(zhǔn)接待上級領(lǐng)導(dǎo),下基層不接受接待,不利用公款大吃大喝;不存在借開會、考察、培訓(xùn)等名義變相公費(fèi)旅游、和公款出國旅游的問題;在配備通訊工具、交通工具,嚴(yán)格按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行
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