【正文】 須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名資格審查表(在報(bào)名網(wǎng)站上自行下載并打印)原件及復(fù)印件各一份。屬黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員，須按人事管理權(quán)限提供單位、主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明原件與復(fù)印件各1份。因資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生面試人選空缺的，按同崗位筆試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員名單在上述網(wǎng)站公布。面試人選名單及面試通知單領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)在上述網(wǎng)站另行公布。面試采取無(wú)生授課方式進(jìn)行，主要考察考生的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力以及崗位所需的語(yǔ)言表達(dá)等能力。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，時(shí)間為40分鐘，面試成績(jī)以書(shū)面形式當(dāng)場(chǎng)向考生宣布。(六)體檢與考察筆試、面試工作結(jié)束后，按筆試成績(jī)與面試成績(jī)6：4的比例合成總成績(jī)。體檢和考察工作由招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢工作結(jié)束后，根據(jù)體檢醫(yī)院的結(jié)論向考生發(fā)放體檢結(jié)論通知書(shū)，體檢結(jié)論通知書(shū)的領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)在上述網(wǎng)站公布?？疾靸?nèi)容主要是：全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。(七)公示根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人選，擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。(八)報(bào)批與聘用 公示結(jié)果無(wú)異議或不影響聘用的，辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)，淮北市委黨校與受聘人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，未能在2015年12月31日之前提供相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用。對(duì)在招聘工作中違反招聘紀(jì)律的考生及工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘基本原則堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、按崗聘用的用人?biāo)準(zhǔn)和“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照招聘崗位條件及要求，面向社會(huì)，采用考試、考核相結(jié)合的方式進(jìn)行招聘。其中，屬應(yīng)歷屆高校畢業(yè)生的應(yīng)聘者，均聘用在專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位上。沒(méi)有相應(yīng)空余崗位的，均聘用到專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位上。(二)遵守憲法和法律，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。(四)身體健康，具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。下列人員不得報(bào)考:(一)不符合招聘崗位條件要求的人員。(三)現(xiàn)役軍人。(五)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員。四、招聘程序和辦法(一)報(bào)名與資格審查報(bào)名方式和時(shí)間：報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為淮北市人事考試網(wǎng)，網(wǎng)址為：)等網(wǎng)站發(fā)布(以下招聘信息均在上述網(wǎng)站公布)。未通過(guò)審查的，可以在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)改報(bào)其他崗位。通過(guò)資格審查的考生，可于2015年3月17日9：00至2015年3月21日8：00從淮北市人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。公共科目?jī)?nèi)容主要為馬克思主義哲學(xué)基本原理、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、經(jīng)濟(jì)理論基本知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、管理知識(shí)、時(shí)政等。筆試每科滿(mǎn)分100分。筆試時(shí)間：2015年3月21日，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。符合加分條件的考生，于2015年3月23日至2015年3月24日，攜帶相關(guān)證書(shū)到淮北市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科辦理申報(bào)加分事宜?！疤貚徑處煛睉?yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件。亳州中公給人改變未來(lái)的力量大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，在上述網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序筆試每個(gè)科目成績(jī)?cè)黾?分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在上述網(wǎng)站公布。資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)際入圍人數(shù)確定，如同崗位進(jìn)入資格復(fù)審名單的最后一名考生筆試成績(jī)有2人及以上相同的，則并列進(jìn)入資格復(fù)審程序。資格復(fù)審由招聘辦具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。除上述材料外：屬全日制2015年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，須提供本人學(xué)生證和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件與復(fù)印件各1份。其他類(lèi)型在職人員，須提供單位同意報(bào)考的證明。資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加資格復(fù)審的考生，取消其面試資格。遞補(bǔ)一次后仍出現(xiàn)空缺名額，不再遞補(bǔ)。(五)面試資格復(fù)審合格的人員確定為面試人選。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知單?？忌嬖図樞虬锤髅嬖嚱M當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)抽簽順序確定。實(shí)際面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上或當(dāng)天同一考場(chǎng)實(shí)際參加面試人選的面試平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。根據(jù)考生的總成績(jī)，按招聘崗位從高分到低分順序依次等額確定(考生總成績(jī)相同的，依次按筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目多項(xiàng)選擇題得分高低排序確定)擬參加體檢與考察人選名單，并在上述網(wǎng)站公布。體檢和考察合格人選缺額的，在同崗位面試人選中依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)共計(jì)不得超過(guò)兩次，遞補(bǔ)人選在上述網(wǎng)站公布。對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有異議者，按規(guī)定本人可在接到體檢結(jié)論后7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢仍不合格的，取消應(yīng)聘資格。亳州中公給人改變未來(lái)的力量體檢合格人員列為考察人選，考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。如報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)，或本人不適合招聘崗位工作要求的，則取消其聘用資格。公示如有異議，經(jīng)查實(shí)，屬不合格的，不予聘用，其對(duì)應(yīng)空缺崗位不再遞補(bǔ)。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期不超過(guò)一年，包括在聘用合同期限內(nèi)?？己瞬缓细竦?，取消聘用。五、招聘工作要求與紀(jì)律此次公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員工作要堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策，規(guī)范操作程序，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。咨詢(xún)電話：05613198703(淮北市委組織部干部綜合科)05613198926(淮北市人社局事業(yè)單位人事管理科)05613029734(淮北市委黨校組織人事處)監(jiān)督電話：12380(淮北市干部監(jiān)督電話)05613053279(淮北市人社局監(jiān)察室)05613046595(淮北市委黨校紀(jì)委)附件：安徽省淮北市2015年公開(kāi)招聘市委黨校教師崗位簡(jiǎn)章中共淮北市委組織部淮北市人力資源和社會(huì)保障局 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