freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

校長全體教職工大會講話稿[合集]-閱讀頁

2024-11-15 22:26本頁面
  

【正文】 委建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組和省委宣傳部聯(lián)合授予“全省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織先進單位”,是全省水利系統(tǒng)唯一獲此稱號的集體,同時,學(xué)院獲評十佳學(xué)習(xí)活動一項、十佳黨員學(xué)習(xí)明星1人。,財務(wù)指標(biāo)躍上新臺階。專項資金包括化債資金200萬元,社會化公寓處置獎補資金196萬元,地方水利建設(shè)基金450萬元,基本建設(shè)資金400萬元。比XX年多373萬元,增長21%,第一次突破XX萬元,總收入及預(yù)算撥款均創(chuàng)歷史之最。,內(nèi)部管理全面加強。嚴(yán)格財務(wù)管理,執(zhí)行預(yù)算管理,各項支出均按照批復(fù)的用途、科目及金額執(zhí)行。保工資、保運轉(zhuǎn)、保重點,按時足額發(fā)放工資和津補貼,完成績效工資改革,連續(xù)第五年提高職工福利待遇,人均收入較五年前翻了一番多。xx后勤服務(wù)有限公司順利注冊,運行正常。社會化公寓回購處置工作有序推進。全年實現(xiàn)平安行車23萬公里。開展“安全生產(chǎn)月”活動,舉辦水利減災(zāi)知識和消防安全知識專題講座2期,做好節(jié)慶假期安全生產(chǎn)大檢查,加大隱患排查整治力度,確保了校園和諧穩(wěn)定。深化人事制度改革,增進職工福祉。制訂出臺職稱評聘管理辦法,院學(xué)術(shù)委員會對職稱申報開展初評初測,優(yōu)化規(guī)范職稱評聘工作。學(xué)院獲XX長沙縣內(nèi)保系統(tǒng)安全保衛(wèi)工作先進單位,所在社區(qū)XX社會管理綜合治理工作先進單位、XX城市管理工作先進單位等榮譽稱號。修訂《聽課制度》,細(xì)強化學(xué)院、系部、教研室三級聽課的過程管理,制定《有效課堂評價標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,開展有效課堂檢查,提升課堂教學(xué)質(zhì)量。收集和整理教學(xué)督導(dǎo)工作的各項動態(tài)及數(shù)據(jù),共編發(fā)8期《教學(xué)督導(dǎo)簡報》。完成第三批水利部示范專業(yè)(水利水電建筑工程、供用電技術(shù))終期驗收工作。組隊參加第七屆全國水利高等職業(yè)院?!褒R魯杯”技能大賽,獲得1個特等獎、1個一等獎、6個二等獎、7個三等獎、1個團體第一名,學(xué)院被授予“優(yōu)秀組織獎”,8位老師獲得優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎。加強教師隊伍建設(shè),組織教師下企業(yè)鍛煉48人次。評選優(yōu)秀教師28人,優(yōu)秀教研室4個,優(yōu)秀教研室主任8人,評選院級教學(xué)名師1人。成功推薦了2名國內(nèi)訪問學(xué)者。大力開展職教新干線空間建設(shè),建有部門空間15個、特色主題空間48個、教職工空間310個、企業(yè)專家空間21個、學(xué)生空間8970個。完成了教務(wù)管理平臺、教務(wù)處網(wǎng)站、水利示范網(wǎng)站的建設(shè)工作。加大教科研工作力度。立項湖南省教育科學(xué)研究基地1個,獲省高等教育省級教學(xué)成果獎三等獎1項、省水利水電科技進步獎3項。全院教職工共發(fā)表論文176篇,出版教材34部,獲實用新型專利1項。動員全院教職工參與招生,在極其嚴(yán)酷的生源環(huán)境下,我院XX年到校新生2299人,遠(yuǎn)超預(yù)定1800人的目標(biāo),全員招生取得成功。第一屆“水文訂單班”24名學(xué)生被省水文局招錄為事業(yè)單位編制職工,第二屆“水文訂單班”順利開班。積極面向社會開展行業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù),繼續(xù)完善培訓(xùn)樓配套設(shè)施,充分利用行業(yè)資源,努力爭取水利系統(tǒng)培訓(xùn)業(yè)務(wù),加強內(nèi)部管理,提高服務(wù)質(zhì)量,承辦全省培訓(xùn)班20余期,開展行業(yè)職工培訓(xùn)3200余人次,毛收入500余萬元。教學(xué)組織和管理受到省、市考試院年審組專家的好評。加強輔導(dǎo)員及學(xué)管工作隊伍建設(shè);全面推進大學(xué)生思想道德素質(zhì)提升工程,完善、推廣素質(zhì)教育導(dǎo)師制;加強學(xué)生干部、學(xué)生黨員的教育、管理。院田徑隊在湖南省大學(xué)生田徑錦標(biāo)賽上摘得兩金兩銀兩銅,獲團體第五名。,滿足師生需求?!段囊暂d道踏水而歌——多維度、寬領(lǐng)域、立體化校園文化育人的實踐》被授予第二屆全國水利職業(yè)院校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果,在受表彰的13項成果中位列第一。積極組隊“院長杯”籃球賽、廳直羽毛球賽等,展示了學(xué)院教職工團結(jié)拼搏、昂揚向上的精神風(fēng)貌。各位老師,同志們,以上這些成績的取得,是全院教職員工愛崗敬業(yè),開拓進取、共同努力的結(jié)果,凝聚著全院教職員工的聰明才智和辛勤汗水。當(dāng)前,主要面臨以下亟待解決的困難:一是資金缺口問題。按照上級部門要求進行的公寓回購工作,回購處置資金還有很大差額??傮w數(shù)量不夠、整體素質(zhì)不高,與示范性高職建設(shè)目標(biāo)有較大差距,不能滿足人才培養(yǎng)質(zhì)量提升要求?;A(chǔ)設(shè)施和實習(xí)實訓(xùn)條件還較差,投入尤其是教學(xué)投入不足。四是管理問題。已有的制度落實不到位,紀(jì)律觀念不強,尤其是財務(wù)報帳不及時、不規(guī)范,存在“破窗效應(yīng)”。二、展望XX,任重道遠(yuǎn)面對水利建設(shè)及水利職業(yè)教育的新形勢、新要求、新任務(wù),學(xué)院確定XX年工作思路是:全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,堅持“質(zhì)量立院、專業(yè)強院、人才興院、和諧治院”戰(zhàn)略,不斷提高學(xué)院的整體辦學(xué)實力和辦學(xué)水平,以改革創(chuàng)新精神推進建設(shè)“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”示范院校,實現(xiàn)學(xué)院新跨越。我們學(xué)院是第二批群眾路線教育實踐活動單位,按照省委和廳黨組統(tǒng)一部署安排,廣泛深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認(rèn)真有序推進學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制各環(huán)節(jié)工作,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題,打造為民務(wù)實清廉的黨員干部隊伍。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定,為發(fā)展創(chuàng)造健康和諧環(huán)境;搞好文明創(chuàng)建,迎接“省級文明單位”復(fù)評。二是完善學(xué)院頂層設(shè)計,用現(xiàn)代職教理念引領(lǐng)學(xué)院特色發(fā)展。進一步突出教學(xué)中心地位,加大對教學(xué)的投入,完善教學(xué)管理和學(xué)生管理機構(gòu)設(shè)置,按要求配齊相關(guān)管理人員。建立高職教育理念學(xué)習(xí)機制,定期舉辦理論培訓(xùn)班,外請專家來校授課,外派教師到國外、國家示范校跟班學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)高職理念成為常態(tài)工作,用現(xiàn)代職教理論武裝教職工的頭腦。搶抓水利發(fā)展機遇,加大向省發(fā)改委、財政廳、水利廳爭取資金力度。將已有政策用好用活,力爭將已有專項支持資金逐項兌現(xiàn)到位。四是加強師資隊伍建設(shè),為人才培養(yǎng)工作提供智力支撐。為教師晉升職稱創(chuàng)造條件,制訂相關(guān)激勵機制,鼓勵教師提升學(xué)歷。加強兼職教師隊伍建設(shè),提升兼職教師課時津貼,集中開展兼職教師教育教學(xué)能力培訓(xùn)。加快征地工作進展,進一步優(yōu)化校園規(guī)劃,積極籌措資金,盡早建設(shè)湖南省水利建筑工程技術(shù)中心、大學(xué)生活動中心、學(xué)生公寓和水文化廣場。六是加強精細(xì)化管理,為人才培養(yǎng)工作提供服務(wù)支持。嚴(yán)格執(zhí)行財政紀(jì)律和財務(wù)報帳制度,強化剛性管理,加強審計監(jiān)督,把財權(quán)關(guān)進制度的籠子。制定《學(xué)院課程建設(shè)兩年規(guī)劃(XXXX年)》和《學(xué)院教育信息化兩年發(fā)展規(guī)劃(XXXX年)》,借助教育信息化,深化課程教學(xué)改革,推進教學(xué)管理現(xiàn)代化。創(chuàng)新督導(dǎo)方式方法,積極引入第三方力量參與人才培養(yǎng)質(zhì)量評價,探索與教學(xué)改革相適應(yīng)的教學(xué)評價辦法。進一步加大和完善全員招生制度,加強招生工作力度,拓寬生源渠道,建立生源基地,加大探索中高職系統(tǒng)培養(yǎng),穩(wěn)步提高考生報考率和新生報到率。進一步完善學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系,加強就業(yè)基地建設(shè),提高就業(yè)率,提升就業(yè)質(zhì)量。積極推進水利職工終身學(xué)習(xí)的平臺建設(shè)工作,創(chuàng)新職工培訓(xùn)模式,提升行業(yè)職工專業(yè)技能水平。進一步加大水文化傳播力度,使“知水愛水、樂水尚水、護水利水,以水為榮、為水奉獻”的xx文化深入人心。進一步加強安全ww教育,增強師生安全ww意識。加強校園及周邊綜治工作和校園安全生產(chǎn)管理,不斷改善優(yōu)化育人環(huán)境,全力創(chuàng)建“平安高?!薄C遇與挑戰(zhàn)并存,讓我們在省委、省政府和廳黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神,居安思危,銳意改革,奮發(fā)有為,求創(chuàng)新,謀發(fā)展,打造品牌專業(yè),打造過硬的師資隊伍,營造良好的校園文化氛圍,增強向心力和競爭力,確保“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”的目標(biāo)順利實現(xiàn)!謝謝大家!第四篇:全體教職工大會校長講話稿全體教職工大會校長講話稿踏上新征程再創(chuàng)新輝煌七年前,xx中學(xué)正式創(chuàng)立。站在xx看xx,這里是師生成長的沃土;站在滄州看xx,這里是快速崛起的典范;站在河北看xx,這里是素質(zhì)教育的先鋒。變革年代我們當(dāng)自立當(dāng)越來越多的學(xué)校鎖定課改,主動謀變,民辦學(xué)校當(dāng)從跟跑走向領(lǐng)跑,從優(yōu)秀走向卓越。民辦學(xué)校不能跪著求生存,要為尊嚴(yán)而戰(zhàn),為尊嚴(yán)而課改??傉n題下設(shè)兩個分課題,一是有效德育,二是有效教學(xué)。學(xué)校管理課題化,目的是使管理整體化、系統(tǒng)化、科學(xué)化、規(guī)范化,目標(biāo)任務(wù)更加明確,時間進度更加清晰,各部門和個人工作上升到課題研究,而不是慣性思維、慣性工作。要將“1”個團隊、“5”個理念、“2”人互助、“1”人主體切實落實在我們的課堂上,堅持“1521”教學(xué)模式的特色不動搖。課堂因課型的不同、知識的不同可以靈活安排教學(xué)時間,但每堂課必須以“自主學(xué)習(xí)—二人互助—小組交流—展示分享—質(zhì)疑提升—點撥引發(fā)”為主線。一是教師角色的改變:“教師”變“教練”,變教學(xué)生學(xué)習(xí)為引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí),變教學(xué)生學(xué)習(xí)為支持學(xué)生學(xué)習(xí),變教學(xué)生學(xué)習(xí)為管理學(xué)生學(xué)習(xí)。請把學(xué)習(xí)的權(quán)利還給學(xué)生,請把講解的“專利”讓給學(xué)生,請把顯露教學(xué)才能的機會留給學(xué)生,請把信任與鼓勵的話語寫(說)給學(xué)生。要樹立正確的學(xué)生觀,讓學(xué)生真正“動起來”,要精心選擇和使用例子,要關(guān)注課堂中生成的教學(xué)資源,要把概括的機會讓給學(xué)生,要從學(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育。教師的責(zé)任并不在于“上好課”,而是在于實現(xiàn)每一位學(xué)生的學(xué)習(xí)權(quán),提供學(xué)生挑戰(zhàn)高水準(zhǔn)學(xué)習(xí)的機會。不論哪一個學(xué)科的老師都要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會感恩、學(xué)會包容、學(xué)會向善,并為團隊貢獻智慧和熱情,惟有如此才能提升學(xué)生的生命狀態(tài),一旦學(xué)生的生命狀態(tài)提升起來了,轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)狀態(tài)就是很自然、很容易的事了。各學(xué)校都在打造高效課堂,但高效課堂決不是花最少的時間學(xué)最多的內(nèi)容,而是單位時間內(nèi)使學(xué)生的綜合收獲和進步最大,也就是要求所有的課堂都必須以培養(yǎng)學(xué)生的公民素質(zhì)為基本出發(fā)點。所以我們不但要對學(xué)生進行公民教育,還要進行傳統(tǒng)文化教育,讓學(xué)生在體驗中進步,在體驗中成長。步調(diào)一致才能得勝利兩個打造是一次革命。在實踐中,我越來越深刻地認(rèn)識到,回歸育人本位和打造高效課堂是xx發(fā)展的兩大“命門之穴”,如果不下大力解決這兩個突出問題,再好的優(yōu)勢也難以保持,再好的機遇也難以抓住,再好的藍(lán)圖也難以實現(xiàn)。粗放的教育方式必須停止,傳統(tǒng)的教學(xué)方式亟待改變。全校上下必須增強責(zé)任感和緊迫感,統(tǒng)一思想、全面動員,以展開一場新的革命的決心和氣魄,形成回歸育人本位和打造高效課堂的強大聲勢和良好局面。兩個打造總的要求是:以學(xué)生發(fā)展進步和家長放心滿意為標(biāo)準(zhǔn),堅持解放思想、改革創(chuàng)新,堅持育人為本、服務(wù)為先,堅持兩個打造同步、標(biāo)本兼治,努力打造風(fēng)清氣正、和諧穩(wěn)定的發(fā)展氛圍。我們的目標(biāo):經(jīng)過23年的努力,打造一個新xx。實際工作中,要突出重點、突破難點、打造亮點,切實抓好三項重點工作。作為現(xiàn)代公民,心態(tài)要對,心術(shù)要正。希望老師們汲取別人的長處,展示自己的才華,豐富自己的經(jīng)歷,發(fā)展自己的專業(yè)。二是大力提高管理效能,提高服務(wù)效率。兩個打造是長久大計。關(guān)鍵是建立完善考核評價機制。兩個打造是系統(tǒng)工程。一要明確責(zé)任抓落實。既要精心組織、周密部署、推動落實,又要深入一線、以身作則、抓住關(guān)鍵。對兩個打造工作進行分解、量化目標(biāo),定時限、定措施、定標(biāo)準(zhǔn),通過每一項具體工作的落實,確保兩個打造的順利實施。四要營造氛圍抓落實,大力宣傳實踐中涌現(xiàn)出的好人好事。我們一定要同心同德、扎實工作,決不能搞形式主義、做表面。要牢固樹立兩個打造是第一競爭力的理念,以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為支撐,努力營造人人關(guān)心學(xué)校、人人維護學(xué)校、人人塑造學(xué)校的良好氛圍。站在新的歷史起點上,讓我們整理好紛繁的思緒,背起智慧的行囊,準(zhǔn)備踏上新的征程,開創(chuàng)新的輝煌!第五篇:新學(xué)期全體教職工大會講話稿新學(xué)期全體教職工大會講話稿新學(xué)期全體教職工大會發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!在這冰雪消融,萬象更新的美麗季節(jié),我們高興的迎來了新的學(xué)期。本學(xué)期,我們學(xué)工處將以“學(xué)校常規(guī)管理年”為切入點,強化學(xué)生管理工作的科學(xué)性和規(guī)范化,做好以“學(xué)會做人”、“學(xué)會學(xué)習(xí)”、“學(xué)會生活”、“學(xué)會健體”、“學(xué)會創(chuàng)造”為主要內(nèi)容的“五會”德育目標(biāo)建設(shè),在新的學(xué)期、塑造新形象、展示新成效。自律就是自己約束自己,自己管好自己。進一步做到敬業(yè)愛崗、勤奮刻苦、細(xì)致踏實、德才兼修、為人師表。自覺就是用不到他人督促、提醒,自己就能認(rèn)識、就能明白、自已就能主動地、創(chuàng)造性地完成各項工作。要體現(xiàn)自覺,就要承擔(dān)責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),要體現(xiàn)自覺,就要盡心、盡力、盡智慧。我認(rèn)為把簡單的工作堅持做好,,就是不平凡。自負(fù)就是驕傲,驕傲就會退步,相信自己一定會越來越行,這叫自信。作為一名學(xué)工干部,要擁有一顆年輕的心、要擁有一顆奉獻的心、要擁有一顆進取的心。積極做好學(xué)生社團工作,搭建平臺,組織指導(dǎo),,不斷地超越自己!(四)以自強營造自已的工作氛圍自強是支持我們工作的一種美德,一種精神,一種信念,一種境界。我們將著力構(gòu)建全員育人的工作氛圍,著力壯大積極主動的育人隊伍。充分調(diào)動全體教職工育人的積極性,充分體現(xiàn)干多干少不一樣,,都將得到充分的體現(xiàn)。學(xué)生工作艱巨而復(fù)雜,尤如逆水行舟,不進則退,好似“階級斗爭”必須年年講,月月講,天天講。我們必須要有充分的思想準(zhǔn)備,持之以恒。最后,我衷心地希望全體教職員工和我們一起做到自律、自覺、自信、自強、自勉,團結(jié)一致,齊心協(xié)力、銳意進取,排難奮進,真正做到教書育人、管理育人、服務(wù)育人。謝謝大家!
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1