辦公室工作思路-閱讀頁
2024-11-15 12:48本頁面
【正文】 作為抓手，不斷提升廣大干部的政治水平和素養(yǎng)要牢固樹立既抓業(yè)務(wù)又抓思想的“兩手都要硬”的觀念，堅持以人為本的原則，把黨建和思想政治工作擺在突出位置，進(jìn)一步回收基層黨員的管理權(quán)，將分散于基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理的黨員集中到縣局，統(tǒng)一由縣（市區(qū)）直工委管理，努力形成上下一盤棋，便于管理的局面。同時，不斷建立健全黨的基層組織建設(shè)，完善黨的組織體系和管理體制。具體講，就是在明年“七一”前后，在全系統(tǒng)舉辦大規(guī)模的優(yōu)秀黨員表彰活動。用身邊的人，身邊的事，教育引導(dǎo)大家，用典型引路，促進(jìn)整體工作開展。四、以機關(guān)創(chuàng)建工作為著力點，不斷提升機關(guān)工作品味經(jīng)過多年的努力，我局的機關(guān)建設(shè)已基本實現(xiàn)了基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、機關(guān)管理規(guī)范、文化建設(shè)規(guī)范和儀表行為規(guī)范等五個規(guī)范。下一步，我們將繼續(xù)抓好“五型機關(guān)”創(chuàng)建工作，深入規(guī)范、完善考核機制，強化綜合管理，嚴(yán)格要求，完善文明機關(guān)建設(shè)獎勵基金制度，公正考評，職能科室重點查，檢查單位聯(lián)合查制度，開展好優(yōu)秀科室評選活動，每季通報，年終表彰。五、以青婦等社團(tuán)組織為載體，不斷提升稅務(wù)干部的向心力目前，青年干部已占市局機關(guān)總?cè)藬?shù)的50%左右，是ｘｘ國稅的未來、明天和希望；女同志也占到了機關(guān)的25%左右，也是機關(guān)的中堅力量。我們將利用三八、五四、六一等節(jié)日，開展豐富多彩的文體活動，提升廣大青年干部的積極性；通過開展演講、知識競賽、踏青等活動，提升廣大青年干部的向心力；通過舉辦培訓(xùn)班、座談會等活動，提升廣大青年干部的個人素質(zhì)。第四篇：辦公室工作思路為深入貫徹市政府工作（擴大）會議、人代會、全市發(fā)改工作會議精神，全面做好2011年發(fā)改工作，辦公室堅持圍繞發(fā)改工作大局，調(diào)整工作思路，當(dāng)好參謀助手、搞好協(xié)調(diào)配合，抓好督查督辦，把辦公室打造成務(wù)實、創(chuàng)新、高效的服務(wù)平臺。同時深入調(diào)查研究，勤于思考總結(jié)，為領(lǐng)導(dǎo)提出切實可行的意見和建議。認(rèn)真做好信息和大事記工作，不斷提高文字水平，提升信息對發(fā)改工作的支持和宣傳作用。三、深化服務(wù)意識，做好服務(wù)工作，塑造窗口形象一是要提高辦公室人員的整體素質(zhì)，樹立朝氣蓬勃和積極主動的工作形象。二是根據(jù)辦公室工作事多、事雜、面廣等特點，大力強化“辦公室工作無小事”的責(zé)任意識，做到腦勤、眼勤、嘴勤、腿勤；樹立敬業(yè)奉獻(xiàn)的工作形象，滿腔熱情地做好對委黨組、各科室、委屬單位和社會各界的服務(wù)工作。進(jìn)一步完善已制定的各項規(guī)章制度，按照規(guī)章制度的要求，加強對公文、車輛、印章、財務(wù)、資產(chǎn)等的管理，在遵守制度的前提下，最大限度的服務(wù)委領(lǐng)導(dǎo)和各科室，在工作中換位思考，把各項協(xié)調(diào)配合工作做到前面，提高工作效率和工作質(zhì)量。進(jìn)一步強化督查督辦，高度重視上級領(lǐng)導(dǎo)批示及督辦件的辦理工作，認(rèn)真對待委黨組會和委辦公會確定的各項工作任務(wù)，做到件件有落實，事事有回音。積極財政爭取資金，多方為我委工作高效開展創(chuàng)造條件，同時強化財務(wù)支出事前申報制度，嚴(yán)格財務(wù)支出。）強化車輛管理，加強駕駛員安全教育，定期召開駕駛員會議，保障駕乘人員和車輛安全。2011年，委辦公室將緊緊圍繞全委工作重點，做好參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、行政事務(wù)等各項工作。做好辦公室工作不僅需要辦公室人員的共同努力，更需要委各位領(lǐng)導(dǎo)、各科室和委屬各單位的支持、理解和幫助，相信在委各位領(lǐng)導(dǎo)、各科室和委屬各單位的支持和幫助下，我們定能開創(chuàng)辦公室工作的新局面。（一）繼續(xù)圍繞廳中心工作，以加強政務(wù)工作為主線，搞好服務(wù)工作為重點，協(xié)調(diào)好辦公室與各有關(guān)處室之間及廳機關(guān)各處室之間的工作，切實保障各項任務(wù)順利完成。（三）進(jìn)一步加強衛(wèi)生信訪工作，健全信訪工作制度，落實信訪工作責(zé)任，完善信訪工作機制，突出抓好醫(yī)療糾紛和行醫(yī)資格準(zhǔn)入等有關(guān)的信訪問題，合理合法地解決信訪人地信訪訴求，為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)創(chuàng)造健康和諧的發(fā)展環(huán)境。（五）切實抓好衛(wèi)生政務(wù)督查工作，認(rèn)真完成省政府目標(biāo)責(zé)任制工作，嚴(yán)密組織實施，及時收集積累材料，嚴(yán)格組織督促檢查，保證各項工作進(jìn)展順利。（六）進(jìn)一步加強發(fā)文管理，在精簡各類文件的同時，切實規(guī)范文件起草、審核和印發(fā)工作；扎實做好大型會議的組織籌備工作，開好全省衛(wèi)生工作會議和全省城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生工作會議。（八）進(jìn)一步加強機關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理，做好后勤服務(wù)和保障工
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