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新形勢(shì)下如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)場(chǎng)基層組織建設(shè)-閱讀頁(yè)

2024-11-14 20:40本頁(yè)面
  

【正文】 點(diǎn),堅(jiān)持“資源共享、共駐共建、雙向互動(dòng)、因地制宜、注重實(shí)效”的原則,進(jìn)一步深化“黨員亮相”服務(wù)工程,積極調(diào)動(dòng)廣大黨員參與服務(wù)的積極性。無(wú)職黨員要結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展的要求,推行公開(kāi)承諾,并結(jié)合黨員的特長(zhǎng)特點(diǎn),廣泛開(kāi)展“設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng),引導(dǎo)他們?cè)谡咝麄?、環(huán)境整治、治安防范、民事調(diào)解、幫困助殘、民意反饋等方面發(fā)揮先鋒模范作用。健全黨員談心談話制度,為黨員的學(xué)習(xí)、工作、生活提供服務(wù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問(wèn)題。建立健全生活困難黨員的關(guān)愛(ài)幫扶制度,設(shè)立黨內(nèi)關(guān)懷救助基金,用于對(duì)特困黨員的救助及突出貢獻(xiàn)黨員的獎(jiǎng)勵(lì)。1統(tǒng)籌抓好基層黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)內(nèi)部培養(yǎng)、組織下派、外部聘請(qǐng)等多種方式,解決非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨務(wù)工作者隊(duì)伍人才難選、人才難留、作用難發(fā)揮等問(wèn)題。進(jìn)一步健全黨務(wù)工作者保障和激勵(lì)機(jī)制,對(duì)業(yè)績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的進(jìn)行表彰。尊重黨員主體地位,積極拓展黨員參與黨內(nèi)事務(wù)通道,引導(dǎo)黨員在黨的事務(wù)與決策中發(fā)揮主體作用。大力推行黨員議事會(huì)等方式,實(shí)現(xiàn)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和積極監(jiān)督。推廣基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子“兩推一選”制度,擴(kuò)大公推直選范圍,改進(jìn)候選人提名和介紹方式,選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。規(guī)范選人用人程序,采取民主推薦、民主評(píng)議、民主測(cè)評(píng)等多種形式,保障和落實(shí)黨員在用人中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。按照《江西省貫徹實(shí)施辦法(試行)》要求,建立健全代表提案、代表詢問(wèn)、代表提議、代表調(diào)研觀察、代表聯(lián)系黨員群眾、代表列席會(huì)議、代表參加民主推薦和民主評(píng)議、重要情況向代表通報(bào)、重要事項(xiàng)征求代表意見(jiàn)、委員聯(lián)系代表等制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開(kāi)的意見(jiàn)》,全面實(shí)行黨的基層組織黨務(wù)公開(kāi)。建立健全基層黨務(wù)公開(kāi)例行公開(kāi)制度、依申請(qǐng)公開(kāi)制度、監(jiān)督檢查制度、考核評(píng)價(jià)制度等保障制度,確?;鶎狱h務(wù)公開(kāi)規(guī)范有序推進(jìn)。五、建立健全基層黨建工作保障激勵(lì)機(jī)制1加大基層黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障力度。黨政機(jī)關(guān)等領(lǐng)域黨組織的工作經(jīng)費(fèi),要按照各系統(tǒng)指定的相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行到位,并爭(zhēng)取逐年有所增加。全面解決基層黨支部無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所的問(wèn)題,要求每個(gè)支部在所在單位至少要有一間辦公室作為黨員活動(dòng)室,以方面開(kāi)展組織生活,規(guī)范管理。堅(jiān)持和完善“各級(jí)干部下基層,排憂解難促和諧”、“近百村、聯(lián)千戶、訪萬(wàn)民”等活動(dòng)載體,進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng),提高服務(wù)基層和群眾的能力和水平。拓寬基層黨組織和黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的渠道,提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,明確誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。加強(qiáng)反腐倡廉教育,推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)。對(duì)新任基層黨組織書(shū)記,進(jìn)行任職廉政談話。積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)組織開(kāi)展反腐倡廉的途徑和方法。黨工委書(shū)記要切實(shí)履行抓基層黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任,基層黨委副書(shū)記、黨支部書(shū)記要切實(shí)履行直接責(zé)任人的責(zé)任。黨工委至少每季度要召開(kāi)一次黨建工作聯(lián)席會(huì)。黨工委書(shū)記要帶頭深入基層調(diào)研黨建工作,帶頭在黨組織力量比較薄弱、工作難度大的地方和單位建立聯(lián)系點(diǎn),幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題。建立健全基層黨建工作目標(biāo)管理和考核機(jī)制,制訂黨工委履行抓基層黨建責(zé)任考核評(píng)議辦法,對(duì)成績(jī)突出的,予以表?yè)P(yáng);對(duì)思想不重視,工作不得力的,提出批評(píng),限期整改。二○一一年十二月三十日第四篇:為了進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)為了進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),服務(wù)廣大居民,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,完善城鎮(zhèn)功能,促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》和《甘肅省實(shí)施城市居民組織法辦法》的有關(guān)規(guī)定,自開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),我村黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)鎮(zhèn)黨委的要求和精神,廣泛開(kāi)展干部大下訪活動(dòng),以做好農(nóng)村管理、服務(wù)工作、保持社會(huì)穩(wěn)定為目標(biāo),加強(qiáng)兩委班子建設(shè),提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)為重點(diǎn),狠抓村經(jīng)濟(jì)建設(shè),黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力得到明顯增強(qiáng),黨員先鋒模范作用得到較好發(fā)揮。由于農(nóng)村黨員年齡偏大,文化水平偏低,使教育管理工作難度更大,影響農(nóng)村基層黨組織的建設(shè)。步改善,上級(jí)對(duì)農(nóng)村要求越來(lái)越規(guī)范,相應(yīng)各類型的建設(shè)要求增加,使原有辦公場(chǎng)所遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足。一、以企業(yè)干部任期目標(biāo)管理為總抓手,全面推進(jìn)企業(yè)基層組織建設(shè)。特別是2005年企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉以來(lái),按照上級(jí)“三個(gè)體系”建設(shè)的要求,結(jié)合工作實(shí)際,創(chuàng)造性地推行了企業(yè)干部任期目標(biāo)管理,建立起用目標(biāo)選干部、管干部、促干部的長(zhǎng)效機(jī)制,極大地調(diào)動(dòng)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動(dòng)性,有力推動(dòng)了企業(yè)和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展?!包c(diǎn)”,就是加強(qiáng)黨建示范點(diǎn)建設(shè),通過(guò)培植典型、示范帶動(dòng),以點(diǎn)上突破促進(jìn)面上提高。黨在企業(yè)工作覆蓋面不斷擴(kuò)大,符合建立黨組織條件的,立即組建,組建率100%;不具備條件的,也要通過(guò)黨組織選派黨建指導(dǎo)員,建立群團(tuán)組織等形式,如:房產(chǎn)公司、進(jìn)出口公司、物業(yè)公司等,基本實(shí)現(xiàn)了工作全面覆蓋。在發(fā)展黨員方面,重點(diǎn)突出發(fā)展行政和生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、中層管理人員及業(yè)務(wù)骨干,著力在消滅黨員“空殼廠”(公司)上下工夫。公司設(shè)有黨委、黨總支,負(fù)責(zé)各支部黨組織工作,每個(gè)支部控制在1050人,選舉產(chǎn)生支部成員,由公司黨委審批后公布。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,公司黨委為了便于各支部的學(xué)習(xí)和活動(dòng)的開(kāi)展,購(gòu)進(jìn)了1000余冊(cè)各種圖書(shū)、雜志,并將五樓圖書(shū)室、乒乓球室搬遷一樓大廳,活動(dòng)面積增加了一倍。辦公樓前設(shè)有休閑廣場(chǎng)、籃球場(chǎng)、樓內(nèi)還設(shè)有閱報(bào)室等,就近就可以開(kāi)展小范圍的各種學(xué)習(xí)和娛樂(lè)活動(dòng)。四、以加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),力促企業(yè)黨建工作上檔升級(jí)。同時(shí)還組織技術(shù)骨干、政工干部等外出觀摩學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)加快企業(yè)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。金融危機(jī)時(shí),黨委還開(kāi)展了“企業(yè)有困難職工怎么辦”思想大討論,樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,組織開(kāi)展了“結(jié)窮親、幫困難、受教育、促發(fā)展”等主題實(shí)踐活動(dòng)。
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