【正文】 產(chǎn)經(jīng)營、資金周轉(zhuǎn)、發(fā)展策略等情況；結(jié)合金融顧問提供金的融服務(wù)或產(chǎn)品建議，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)承受能力自行決策。金融顧問如因工作調(diào)動(dòng)等原因無法對(duì)結(jié)對(duì)企業(yè)繼續(xù)提供金融顧問服務(wù)的，原則上由該金融顧問所在單位其他候選人接替進(jìn)行。七、激勵(lì)金融顧問創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)金融服務(wù)。協(xié)調(diào)小組不定期舉辦座談會(huì)議，為銀企雙方提供更多交流和溝通機(jī)會(huì)。金融顧問制度的推進(jìn)，必將有利于增進(jìn)銀企之間的互相了解和信任，有利于深化銀政銀企合作，有利于提高金融服務(wù)的針對(duì)性和有效性。九、啟動(dòng)儀式與宣傳報(bào)道。為不斷提高企業(yè)（社會(huì)公眾）對(duì)金融顧問活動(dòng)的認(rèn)知度、跟蹤報(bào)道已經(jīng)取得的階段性成效，協(xié)調(diào)小組不定期開展金融顧問、金融服務(wù)、金融產(chǎn)品以及對(duì)接成效等多種形式的宣傳報(bào)道工作，包括金融顧問形象展示、民營企業(yè)金融服務(wù)與產(chǎn)品展示、金融顧問服務(wù)成效和成功典型案例、金融顧問總結(jié)評(píng)比結(jié)果等。十、考核與監(jiān)督。同時(shí)，協(xié)調(diào)小組于每年底向企業(yè)以及有關(guān)部門征求反饋意見，結(jié)合各銀行業(yè)金融部門上報(bào)的金融顧問工作情況，通過新聞媒體組織進(jìn)行集中展評(píng)和測評(píng)，評(píng)選星級(jí)金融顧問與優(yōu)秀單位。第四篇：中國人民銀行祿豐縣支行中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)公開評(píng)議制度（試行）第一條為了保障公民、法人和其他組織的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保中國人民銀行政務(wù)公開各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行，深入推進(jìn)政務(wù)公開，促進(jìn)依法行政，根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》、《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步推行政務(wù)公開的意見》（中辦發(fā)〔2005〕12號(hào)）、《中國人民銀行政務(wù)公開實(shí)施辦法》（銀發(fā)〔2006〕144號(hào)文印發(fā)）、《中國人民銀行政務(wù)公開評(píng)議制度（試行）》（銀辦發(fā)〔2008〕109號(hào)文印發(fā)）、《中國人民銀行楚雄州中心支行政務(wù)公開評(píng)議制度（試行）》（楚銀辦發(fā)〔2008〕63號(hào)文印發(fā)）等規(guī)定，特制定本制度。第三條中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)公開評(píng)議工作由中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組安排部署，政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。主動(dòng)公開：《中國人民銀行政務(wù)公開實(shí)施辦法》第十二條和《中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)主動(dòng)公開制度》（祿銀發(fā)〔2008〕68號(hào)文印發(fā)）第三條列出的應(yīng)當(dāng)主動(dòng)公開的事項(xiàng)或信息是否公開，公開內(nèi)容是否充分體現(xiàn)中國人民銀行的職能特點(diǎn)，是否滿足公眾合法需求。(二)政務(wù)公開的時(shí)間是否與公開事項(xiàng)的內(nèi)容相適應(yīng)。依申請(qǐng)公開事項(xiàng)：是否在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向申請(qǐng)人公開；不能公開的事項(xiàng)是否及時(shí)向申請(qǐng)人說明不能公開的理由、法律依據(jù)以及申請(qǐng)人可以獲得救濟(jì)的途徑和期限；公開內(nèi)容有誤或不準(zhǔn)確的，是否應(yīng)申請(qǐng)人要求及時(shí)更正并說明理由。(四)政務(wù)公開形式是否符合《中國人民銀行政務(wù)公開實(shí)施辦法》第十六、十九條，《中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)主動(dòng)公開制度》第九條和《中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)依申請(qǐng)公開制度》第十五條的相關(guān)規(guī)定，是否便捷。(六)政務(wù)公開效果是否明顯，是否得到公眾的滿意和認(rèn)可，是否保證了公眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。第五條政務(wù)公開評(píng)議可采用公眾評(píng)議、代表評(píng)議和監(jiān)督員評(píng)議等形式。(一)公眾評(píng)議：根據(jù)評(píng)議內(nèi)容和公眾意愿，設(shè)計(jì)問卷調(diào)查表，向公眾或服務(wù)對(duì)象發(fā)放，或在互聯(lián)網(wǎng)及其他媒體上發(fā)布，供公眾評(píng)議。(三)監(jiān)督員評(píng)議:從社會(huì)聘請(qǐng)政務(wù)公開監(jiān)督員對(duì)中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)公開工作進(jìn)行監(jiān)督評(píng)議。第七條在日常政務(wù)公開工作中，可根據(jù)情況組織開展不定期評(píng)議和專項(xiàng)評(píng)議。整改情況以網(wǎng)上公告、寄發(fā)函件、召開座談會(huì)、上門走訪等方式反饋。第十條本制度由中國人民銀行祿豐縣支行政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?！?4 —第五篇：中國人民銀行XXX支行中國人民銀行XXX支行2009文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案為進(jìn)一步深化支行“文明單位”創(chuàng)建工作，以“文明單位”建設(shè)推動(dòng)業(yè)務(wù)工作爭創(chuàng)一流，現(xiàn)制定2009年文明單位創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案如下：一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”和“精神文明重在建設(shè)”的方針，以“三個(gè)文明”建設(shè)為核心，落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)支行領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍建設(shè)，加大政治文明建設(shè)工作力度，加強(qiáng)支行內(nèi)部管理，貫徹落實(shí)金融工作方針，充分履行中央銀行職責(zé)，建設(shè)一支“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良、作風(fēng)清正、紀(jì)律嚴(yán)明”的高素質(zhì)中央銀行干部職工隊(duì)伍，并以此促進(jìn)支行各項(xiàng)工作的開展，繼續(xù)把具有中央銀行特點(diǎn)的文明單位創(chuàng)建活動(dòng)不斷引向深入。（二）具體目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，使班子成員的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯提高，保持班子的先進(jìn)性、純潔性和在群眾中的示范性；二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，繼續(xù)保持班子堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗集體和強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力；三是充分發(fā)揮求是創(chuàng)新、開拓進(jìn)取的精神，以踏實(shí)的工作作風(fēng)嶄新的精神面貌，創(chuàng)造更加輝煌的工作成績；四是加強(qiáng)自律，廉潔敢管，樹立班子良好的形象，要求每個(gè)班子成員重在自律、貴在自責(zé)、勤在自勉，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，從嚴(yán)規(guī)范自己的言行；五是改善領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式。干部職工隊(duì)伍建設(shè)。開展崗位培訓(xùn)和行員任職資格考試，以此促進(jìn)支行干部職工學(xué)習(xí)風(fēng)氣的形成；三是抓載體。金融業(yè)務(wù)工作。一是充分發(fā)揮貨幣政策導(dǎo)向作用，支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展；二是以創(chuàng)建金融服務(wù)示范區(qū)，不斷支持經(jīng)濟(jì)增長，扶助地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，構(gòu)筑社會(huì)信用管理系統(tǒng)，大力推行文明服務(wù)的形象工程，提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好形象；三是以創(chuàng)建內(nèi)部管理規(guī)范區(qū)，不斷完善制度約束機(jī)制。一是健全管理制度。辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生，辦公設(shè)施擺放整齊，杜絕亂堆、亂放、串崗、遲到、早退等現(xiàn)象；四是民主意識(shí)濃厚。綜合治理工作。三、主要任務(wù)（一）加強(qiáng)黨的建設(shè)，堅(jiān)持用鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀”武裝全體黨員，教育全行干部職工。第一，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，按照黨組中心組學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有記錄、有輔導(dǎo)、有筆記、有體會(huì)、有調(diào)研文章、年終有考核。第三，要繼續(xù)在廣大黨員中開展學(xué)鄧小平理論、學(xué)黨章，繼續(xù)開展好“讀好一本書，寫好一篇心得”，黨員與非黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，以黨建帶團(tuán)建，促進(jìn)支行各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。繼續(xù)采取多種形式，在廣大干部職工中深入進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育，引導(dǎo)廣大干部職工正確認(rèn)識(shí)歷史，自覺地把黨和國家利益擺在首位，正確處理國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。（三）落實(shí)《公民道德建設(shè)綱要》，培養(yǎng)良好的道德風(fēng)尚。（四）加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。實(shí)行交心談心制度，建立談心卡，定期召開黨組會(huì)，研究職工的思想狀況，關(guān)心職工生活，將思想政治工作與金融業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作開展。圍繞金融工作中心，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持“一把手負(fù)總責(zé)”原則，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，抓好源頭治理腐敗工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作當(dāng)作樹立良好形象的大事抓好。（六）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。（七）繼續(xù)廣泛深入地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。同時(shí)要大力開展創(chuàng)建“青年文明號(hào)”、爭當(dāng)“青年崗位能手”和爭創(chuàng)“文明股室”、“文明家庭”、“文明行員”活動(dòng)力度。貫徹“防查并舉，標(biāo)本兼治，重在預(yù)防”的方針，牢固樹立“五防二保”意識(shí)，堅(jiān)持人防、物防和技防相結(jié)合，狠抓各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，強(qiáng)化和規(guī)范內(nèi)部管理，采取有效的安全防范措施，保證職工人身安全和銀行資產(chǎn)安全，努力杜絕詐騙、盜竊、搶動(dòng)和各類治安、經(jīng)濟(jì)、刑事案件的發(fā)生。領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：XXX副組長：XXXXXXXXX成員：XXXXXXXXXXXX辦公室設(shè)在支行辦公室，XXX兼任辦公室主任。五、幾點(diǎn)要求（一）責(zé)任到人，抓好落實(shí)。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期開展檢查和測評(píng)工作，總結(jié)宣傳推廣好的典型，鞭策后進(jìn)。各股室要繼續(xù)高度重視文明單位創(chuàng)建工作，做到全局一盤棋。要充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與創(chuàng)建活動(dòng)的積極性和創(chuàng)造性，全行干部職工要大力支持創(chuàng)建活動(dòng)，責(zé)任人做好有關(guān)工作，積極為創(chuàng)建活動(dòng)出謀劃策，努力形成人人參與、人人管理、人人監(jiān)督創(chuàng)建工作的良好局面。（四）本方案自二OO九年一月一日起實(shí)施