【正文】 出檢查，取消領導班子整體評先資格，就是要讓不干事、干不成事的人沒面子、沒位子?！按蟆迸c“小”是相對的，我們強調(diào)“四大”，絕不是否定“小”，頂天立地的大項目可以立縣強縣，鋪天蓋地的小項目可以富民。要進一步激發(fā)蘊藏在群眾中的巨大能量，興起全民創(chuàng)業(yè)熱潮，讓一切有利于創(chuàng)業(yè)的思想活躍起來，使一切領域的創(chuàng)業(yè)潛能發(fā)揮出來，把一切創(chuàng)業(yè)主體激活起來，在全縣形成百姓創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)的生動局面。要努力搭建創(chuàng)業(yè)平臺，既要重視硬件建設，為創(chuàng)業(yè)者提供基礎條件，降低創(chuàng)業(yè)成本，又要切實抓好軟件建設，在縣場準入上放到底，在創(chuàng)業(yè)領域上放到邊，在扶持政策上放到位，所有競爭性領域、公用事業(yè)、社會事業(yè)全部向創(chuàng)業(yè)者開放。二、緊緊扣住發(fā)展環(huán)境這個“命門之穴”，為建設區(qū)域經(jīng)濟中心提供環(huán)境保障－4－發(fā)達地區(qū)的發(fā)展歷程表明，一個地方發(fā)展的快慢，取決于這個地方對各種生產(chǎn)要素的聚集能力。近幾年來，我們致力于抓環(huán)境建設，取得了一定成效。對此，人民不高興，投資者不滿意，經(jīng)營者有意見。當前，省內(nèi)及周邊各縣發(fā)展勢頭迅猛，區(qū)域競爭日趨激烈，各地都把發(fā)展環(huán)境作為參與競爭的關鍵因素。這絕不是危言聳聽！而打造發(fā)展環(huán)境的主動權，完全掌握在我們xx人自己手里。要進一步加強機關效能建設。新的行政審批服務中心投用后，縣直部門所有許可事項、審批事項、服務事項及收費事項，原則上要全部納入“中心”辦理。所有在“中心”辦理的事項，要將辦事條件、所需資料、辦事程序、服務時限、辦事結果、收費標準等事項，以印制明白卡、上網(wǎng)公布等形式進行公開，實行通透式辦公，最大限度地接受社會監(jiān)督。要進一步深化“行政提速、服務提質(zhì)”和“創(chuàng)優(yōu)評差”活動?！皠?chuàng)優(yōu)評差”活動要以執(zhí)法執(zhí)紀、審批收費部門的窗口處室為重點，著力解決“中梗阻”、“下梗阻”問題，進一步暢通辦事渠道，提高辦事效率。切實加大專項整治力度。針對上路檢查收費過多、過亂問題，以優(yōu)化行車環(huán)境為重點，抓實抓好糾風治亂，狠抓一批反面典型，公開處理，公開曝光。二是開展企業(yè)周邊環(huán)境專項整治。三是開展執(zhí)法執(zhí)紀行為專項整治。同時，要嚴格規(guī)范涉企檢查，對檢查、督查活動實行統(tǒng)一歸口、集中管理，防止多頭布置、重復檢查，進一步減－7－少企業(yè)外部干擾，保護企業(yè)的合法權益，維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。以“規(guī)范落實年”活動為載體，進一步突出重點，強化措施，完善機制，推動全縣公務公開透明運行工作向縱深開展。優(yōu)良的環(huán)境需要人人參與，需要鐵的紀律。環(huán)境建設無小事，一言一行，一舉一動，一句不恰當?shù)脑挘粋€不雅觀的動作，一份不妥當?shù)奶幜P書，一個不好的服務態(tài)度，看起來是平常小事，卻可能引發(fā)非常嚴重的后果，輕則讓投資商感到不快，重則會導致項目“遠走高飛”，影響xx發(fā)展。要拿出“重典治亂”的決心，敢于跟破壞環(huán)境的現(xiàn)象“叫板”，敢于跟破壞環(huán)境的人“較真”。要加強組織領導，嚴格責任抓落實。這兩項工作都是“一把手”工程，“一把手”必須親自抓、負總責。要強化責任意識，“四大”建設的每一項任務，優(yōu)化環(huán)境的每一項工作，都要細化、實化、具體化，落實到部門、落實到人頭，形成部門之－9－間、崗位之間的無縫隙責任鏈條。全縣工作是“一盤棋”，在這盤棋上，沒有哪個部門、沒有哪個人可以置身于局外。“四大”建設和優(yōu)化環(huán)境，怎么抓都不過分，誰來抓都不越位。凡是在接受任務時講條件、擺困難、討價還價，在解決問題時不顧大局、不負責任、推諉扯皮、影響xx發(fā)展的，要堅決予以嚴肅處理。想把一件事情、一項工作抓實抓好、抓出成效，就必須專心致志、埋頭苦干，瞄準既定目標，排除一切干擾，化解一切困難，干不成功決不罷休。這就要求我們各級領導干部既要善于戰(zhàn)略研究，更要善于做具體工作，能夠以創(chuàng)造性思維、創(chuàng)新性辦法破解難題，通過一件一件的小事、一項一項的工程、一點一滴的成效，積小勝為大勝，匯集成加快發(fā)展的汪洋之勢；這就要求我們各級領導干部，必須排除私心雜念，以推動發(fā)展、造福群眾－10－為己任，多做一些深入實際的調(diào)查研究，多解決一些影響發(fā)展的現(xiàn)實問題，多為老百姓辦一些排憂解難的實事；這就要求我們各級領導干部，必須始終保持干事創(chuàng)業(yè)為民的激情，永不自滿、永不懈怠，把實現(xiàn)人生價值融入xx改革發(fā)展的宏偉事業(yè)，為建設區(qū)域經(jīng)濟中心貢獻自己的智慧和力量。我們的導向是明確的，就是要通過科學的干部選拔評價體系，把那些真正想干事、會干事、干成事的干部，把那些真心實意熱愛xx、熱愛xx人民的干部選拔到領導崗位，讓他們在建設區(qū)域經(jīng)濟中心的戰(zhàn)場上大顯身手，讓他們在xx這片土地上功成名就！縣委、縣政府相信，有全縣各級黨員干部的團結拼搏，有全縣廣大人民群眾的勤勞創(chuàng)業(yè)，我們的“四大”建設和發(fā)展環(huán)境一定會抓出成效，一定會讓全縣40萬人民更加滿意?。?1－第五篇：在干部大會上的講話加強領導班子建設 為企業(yè)發(fā)展提供保障——**在***干部大會上的講話剛才宣布了省委、省政府關于***領導班子調(diào)整變動的決定。這次調(diào)整，是根據(jù)中央要求和工作需要，在廣泛聽取意見的基礎上，省委通盤考慮、充分醞釀、慎重研究后作出的決定。當時***正處于三年脫困時期，企業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)量少、利潤低、收入不高，**的年產(chǎn)量不到4萬噸，**的年產(chǎn)量不到2萬噸，年銷售收入不到30億元。目前，***呈現(xiàn)出快速發(fā)展、技術進步、產(chǎn)業(yè)升級、可持續(xù)發(fā)展能力顯著增強的良好態(tài)勢，在全國有色行業(yè)綜合排名列第**位，在世界同類企業(yè)中排第**位，成為國際知名、國內(nèi)同行業(yè)中的一流企業(yè)。在當前經(jīng)營環(huán)境困難的情況下，公司未裁員、未降薪，承受住了金融危機的沖擊，保證了企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。他善于學習，思想解放，有企業(yè)家敏銳的洞察力和戰(zhàn)略眼光，看問題獨到而深刻。視野開闊，工作重點突出，改革意識強，工作有魄力，管理精細，要求嚴格，處事嚴謹。作風務實，生活儉樸，要求自己嚴格，在職工群眾中有很高的威信，是一名不可多得的、非常優(yōu)秀的企業(yè)家。對此，省委、省政府是充分肯定的。這次新調(diào)整的***同志政治素質(zhì)好，領導能力強，工作經(jīng)歷豐富，既有在省屬國有大型企業(yè)擔任主要領導的經(jīng)歷，也有在省直黨政機關擔任領導的經(jīng)歷，熟悉國家的宏觀經(jīng)濟政策和國有大型企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理。顧全大局，善于合作共事，處事穩(wěn)重，為人低調(diào)，團結同志。擔任***黨委書記、副董事長以來，緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，適應建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的政治核心作用，積極參與公司重大問題決策，在加強企業(yè)黨的建設、領導班子建設、干部隊伍建設和維護穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作。借此機會，對新班子提幾點要求和希望。這方面的工作，省委去年下半年召開專門會議作了部署，要深入學習領會，結合公司實際，抓好貫徹落實。***作為我省第二批開展學習實踐活動的單位，將于今年3月正式啟動這項工作，這既是一項重大的政治任務，對***來講，也具有很強的現(xiàn)實必要性。要緊緊圍繞科學發(fā)展這個主題，按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，堅持解放思想，突出實踐特色，貫徹群眾路線，正面教育為主，抓住縣級以上領導班子和黨員領導干部這個重點，著力轉變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約公司發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面職工群眾反映強烈的突出問題，著力構建有利于科學發(fā)展的體制機制，確保達到提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目標要求。通過學習實踐活動，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，把科學發(fā)展觀貫穿到公司改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作中；通過學習實踐活動，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的總體要求上來。解決改革發(fā)展中遇到的各種新問題，單憑個人的智慧和才能是遠遠不夠的，必須依靠集體智慧、集體領導，必須依靠群策群力。領導班子主要負責人要增強民主意識，善于聽取方方面面的意見建議，善于集中班子成員的智慧和力量，善于調(diào)動大家的工作積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮領導集體的作用。加強團結既是領導班子自身建設的需要，更是***改革發(fā)展穩(wěn)定的需要。這次調(diào)整后，班子架構和領導成員有了新的變化，新班子既要發(fā)揚老班子團結配合的優(yōu)良傳統(tǒng)，也要注重研究和解決班子運行中出現(xiàn)的一些新情況新問題。班子主要負責人在團結問題上，覺悟要更高一些，心胸要更開闊一些，律己要更嚴一些，帶頭維護和增強班子的團結。班子成員在工作中產(chǎn)生不同意見是正常的，關鍵是要善于化解矛盾，既要防止和克服獨斷專行，也要防止和克服軟弱渙散。三、建設高素質(zhì)干部隊伍，為公司改革發(fā)展提供人才保障企業(yè)工作，歸根到底是人的工作，一流的企業(yè)必須要有一流的人才作支撐。重點是要加強干部隊伍建設，他們是公司改革發(fā)展的骨干力量，也是人才隊伍建設的關鍵所在。要建立健全以品德、知識、能力和業(yè)績?yōu)閷虻倪x人用人制度，大膽使用政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的優(yōu)秀人才。要加強對干部的教育管理，堅持從嚴管理，從嚴要求，堅持高起點、高層次、高質(zhì)量，強化專業(yè)知識培訓，拓寬知識面，改善知識結構。要加強制度建設和基礎管理，用規(guī)章制度來規(guī)范廣大干部職工的行為，使認真干事的同志不吃虧，使不干事的同志受到鞭策，真正形成一種奮勇爭先、真抓實干的良好狀態(tài)。這方面，永軍同志一直很重視，也做了大量富有成效的工作，希望新班子繼承以往好的做法，把干部隊伍建設和人才隊伍建設提高到新的水平。要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，自覺踐行社會主義核心價值體系，堅持理論和實踐相統(tǒng)一，堅持繼承光榮傳統(tǒng)和弘揚時代精神相統(tǒng)一，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相統(tǒng)一，堅持加強個人修養(yǎng)和接受教育監(jiān)督相統(tǒng)一，努力使公司領導班子和各級領導干部做到政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔，在公司改革發(fā)展穩(wěn)定中始終發(fā)揮模范帶頭作用。要提高實踐能力，牢固樹立馬克思主義的實踐觀點，把黨的科學理論與公司改革發(fā)展穩(wěn)定實際緊密結合起來，認真研究解決突出問題，不斷提高干事創(chuàng)業(yè)能力和應對復雜局面的能力。要加強理想信念、思想道德和黨風黨紀教育，建立健全權力約束機制，把廉政建設貫穿在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個方面和各個環(huán)節(jié)，加強在資金運作、生產(chǎn)經(jīng)營、招標采購、收入分配和選人用人等方面的監(jiān)督，保證企業(yè)健康發(fā)展，保證干部健康成長。同志們，回首過去，成就令人欣喜；展望未來，目標催人奮進。經(jīng)過這些年的艱苦奮斗，已奠定和積累了深厚的發(fā)展基礎。希望在座的各位從***改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，堅決擁護省委、省政府的決定，全力支持新班子