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德育教研室主任職責(zé)-閱讀頁

2024-11-09 05:03本頁面
  

【正文】 試等各個教學(xué)環(huán)節(jié),認(rèn)真制定畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)方案和安排落實(shí)頂崗實(shí)習(xí)單位。教研室要建立聽課制度。)及時掌握教學(xué)動態(tài)和教學(xué)情況。負(fù)責(zé)對本教研室任課教師提出考核結(jié)論。掌握和指導(dǎo)教學(xué)業(yè)務(wù)。學(xué)期末學(xué)院將組織檢查驗(yàn)收教學(xué)研究活動成果。組織安排技能競賽的培訓(xùn)、指導(dǎo)工作,專業(yè)技能訓(xùn)練活動(原則上人人參加)和選拔優(yōu)秀學(xué)生參加系、學(xué)院及全省、全國各組織的技能大賽活動。教研室主任(專業(yè)主任)負(fù)責(zé)開展制定本專業(yè)人才培養(yǎng)方案工作,領(lǐng)導(dǎo)開展教學(xué)研究、科學(xué)研究和組織學(xué)術(shù)活動。在教學(xué)計劃制定中要求,每周安排課程不超過8門課程,周學(xué)時不超過26學(xué)時。人才培養(yǎng)方案要求6月完成,7月學(xué)院組織專家組檢查驗(yàn)收,9月正式實(shí)施。1負(fù)責(zé)做好專業(yè)實(shí)訓(xùn)建設(shè),編制實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)計劃、設(shè)備器材購置計劃;實(shí)驗(yàn)室建設(shè)計劃,技能競賽、師資培訓(xùn)等各專項(xiàng)資金預(yù)算計劃項(xiàng)目。1負(fù)責(zé)做好畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)階段工作。負(fù)責(zé)宣傳頂崗實(shí)習(xí)離校學(xué)生應(yīng)辦理的手續(xù):(離校清單、頂崗實(shí)習(xí)方案一式三份,收齊后交系主任簽字);負(fù)責(zé)安排畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)論文的指導(dǎo)老師、組織論文答辯工作。負(fù)責(zé)收集畢業(yè)生回校帶回的成果資料:頂崗實(shí)習(xí)單位接收函(蓋鮮章)、頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)報告、畢業(yè)設(shè)計(論文)一式三份、實(shí)習(xí)單位出具的頂崗實(shí)習(xí)表現(xiàn)鑒定意見。負(fù)責(zé)組織填報畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)成績和論文答辯成績。1教研室主任負(fù)責(zé)專業(yè)人才培養(yǎng)方案執(zhí)行過程中確有必要調(diào)整的,提出調(diào)整意見,按程序報批。教研室主任負(fù)責(zé)開展試點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)專業(yè)、特色專業(yè)、新增專業(yè)等自評工作。教研室主任負(fù)責(zé)組織教材的編寫、推薦、申報教材建設(shè)項(xiàng)目。教研室主任負(fù)責(zé)按照專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求編寫專業(yè)技能《實(shí)習(xí)教學(xué)大綱》,根據(jù)教學(xué)計劃要求,擬定《實(shí)習(xí)教學(xué)計劃》。命題時出A、B兩份平行試題并附參考答案。教研室主任對試題、參考答案認(rèn)真審核簽字;對任課教師的單科成績登記表也應(yīng)審查簽字并在考試結(jié)束1周后成績上傳到網(wǎng)上。1教學(xué)研究是科研工作的重要組成部分,教研室應(yīng)堅持開展教研活動。1教研室主任組織好專業(yè)技能大賽活動。教研室主任帶頭并組織教研室成員積極申報各級各類課題,拓展橫向研究課題。1按照職業(yè)教育教學(xué)能力培訓(xùn)的理念要求,努力探索教材改革,積極組織教材的參編與合編,不斷地培養(yǎng)提高本教研室教師的專業(yè)知識水平,改進(jìn)知識結(jié)構(gòu)。主動地調(diào)研兄弟院校的專業(yè)建設(shè)水平,相互交流,按省示范專業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)與培養(yǎng)具有核心競爭力的專業(yè),鼓勵教研室成員撰寫并發(fā)表較高水平的教學(xué)研究論文。同時,檢查教研室人員的工作量,做好教學(xué)評估和鑒定工作。經(jīng)常深入課堂和學(xué)生中間,及時發(fā)現(xiàn)和解決教師在教學(xué)中存在的問題,把好教學(xué)質(zhì)量關(guān)。做好老、中、青教師的傳、幫、帶工作。2教研室主任協(xié)助系主任和系副主任完成學(xué)院交辦的其它臨時性教學(xué)教研工作。系部在聽取有關(guān)部門意見后,將考核結(jié)果與《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)管理、服務(wù)崗位工作人員勞動紀(jì)律考核的暫行規(guī)定》和職稱評定掛鉤。凡屬下列情況之一者,該學(xué)期的教研室主任考核為不合格:第一、本教研室出現(xiàn)教學(xué)事故(達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)事故認(rèn)定細(xì)則)2次或2次以上者;第二、本教研室在教學(xué)方面反映強(qiáng)烈的問題,不調(diào)查、不匯報,未作處理而產(chǎn)生嚴(yán)重影響; 第三、不組織開展教研活動。
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