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員工大會演講稿-閱讀頁

2024-11-04 02:11本頁面
  

【正文】 嗎?其實人家那也是找你取經(jīng),這就是一個好現(xiàn)象。無論是職場,是情場,一旦對方信任你,而且他的控制能力足夠強,那么恭喜你,你找到了值得同行一生的小伙伴。如果你覺得在這里有很大的自由度,那你們是不是應(yīng)該思考一下,去留的問題呢?接下來就是對所有人講的事情了,()特別是我們這里的年輕人。我當時也挺尷尬的,我只能說其他地方可能沒有這樣的事情,祝你好運!這個事情過去就過去了,我也不會去追究誰給他臉色看,確實是這樣,出來工作,連一個臉色都受不了,非要大家都慣著,這樣的一顆玻璃心,我也是用不起,但是我這樣說,不代表給新人臉色就對,不追究不代表我不在意這事情,所以今天我就談?wù)労献鬟@個事情。我們大部分人可能都覺得自己在某些方面很有能力,也許是服務(wù)也許是其他的,我也一樣可能會覺得自己某個方面很強,但是立身處世,最怕最怕的就是炫耀能力,能力這個東西最招人恨。但是你沒能力,又免不了被別人羞辱。能力之外的事情,就是你要學(xué)會與更多的人合作。第二個是要學(xué)會與自己不喜歡的人合作或者說是差勁的人合作。(本文來自于范文先生)但是在我們平時工作當中,也以個人喜好選擇與人合作,可能最后就會像這里我剛來的一樣,幾個一群,甚至拉幫結(jié)派,最后一群人可能被一個人的意志綁架。剛開始需要和不喜歡的合作確實是比較累的,因為你在謀求超出于自己能力之外的獲得,一旦你學(xué)會與差勁的人相處了,就不會再抱怨老是犯小人了,你的人生就算是上了個臺階。心胸一定要足夠大,一定要學(xué)會容忍別人的缺點,這也是我想對管理說的。不要老是希望別人都是圣徒,這樣會活得很累。一切合作,看似拼能力,本質(zhì)上是拼人品,只有拼贏了人品,才能獲得能力增長的機會。第四篇:員工大會演講稿員工大會演講稿大家好!初次見面,首先我作一下自我介紹,本人***,山東人,從事娛樂管理多年,目前在我們公司擔任營運總監(jiān)一職,在場的所有人員也都是來在五湖四海的,能在我們金豪門娛樂會所相聚,也算是一種緣分,希望大家在以后的工作學(xué)習(xí)中能夠互相學(xué)習(xí)、通力合作。注重員工的時效觀念和團隊榮譽培養(yǎng),希望大家在以后的工作學(xué)習(xí)中能夠嚴格要求自己,認真學(xué)習(xí)部門專業(yè)知識,努力使自己成為一名優(yōu)秀的娛樂工作人員,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。大家應(yīng)該感覺到當今娛樂市場的激烈競爭,逆水行舟不進則退,競爭是不會給任何人任何喘息的機會的,我本人比較推崇《達爾文生物進化論》,我希望大家不要被自己所淘汰?。┪惶蕴疲┪覀儜?yīng)該怎么做呢?我們應(yīng)該不斷完善自己,要完善自己,首先就應(yīng)該具有分辨是非的能力,孔子云:“君子有所為,有所不為,達則兼濟天下,窮則獨善其身。希望各位能把可為之事為好,不可為之事,不管誘惑有多大,堅決不為,堅持自己的原則。在執(zhí)行的過程中,大家如有更好的建議可以及時向你們的上級領(lǐng)導(dǎo)反映,必要時也可以直接向我反映,公司對員工所提建議,經(jīng)實施有突出貢獻的將會予以嘉獎,嘉獎的形式主要是:優(yōu)秀員工稱號,獎金、晉升等方面。(信心?。。┲x謝大家!話不多說!我衷心的希望大家在以后的工作中,充分發(fā)揮你們的聰明才智,我們合作愉快!第五篇:員工大會演講稿2012年3月11日員工大會演講稿各位員工大家下午好:今天站在這里,首先,我代表公司向大家表示衷心的感謝。隨著11年的過去,2012龍年的到來,新的一年開始了!我們要對過去有個總結(jié),對未來有所展望!今年的目標非常明確,在海棉,復(fù)合,納米銀抗菌,高周波四個事業(yè)部的共同努力下,讓公司的銷售業(yè)績上到一個嶄新的臺階。這一切都離不開大家的支持。董事長把公司讓我來負責管理,在這樣一個很好的平臺,如果我沒有讓公司再上一個臺階,再持續(xù)發(fā)展下去,那我對不起董事長,對不起跟著我這么多年的同事,反正我是拼了,你們也要跟著拼,不拼我可在后面拿棍子盯著看。過去因為很多原因。所以從今天開始,我們會舉行一個月一次的員工總結(jié)大會和一個周一次管理層會議。希望大家監(jiān)督我。07年進入公司負責生產(chǎn)管理,嘗試著進行很多改革,因為我們是行業(yè)的龍頭,沒有借鑒的地方,只能靠自己摸索向前,有成功有失敗,但至少我們有在努力改變。但是,今天我要告訴各位的是:“現(xiàn)在工廠的改革——是勢在必行!跟著環(huán)亞的,跟著我,接下來機會有的是。從09年以來,公司每年銷售額一直都有突破億元大關(guān),可是我們現(xiàn)在一直在這個坎上面徘徊不前。公司將給有能力的員工更多發(fā)展的機會!”你們可曾知道:“市場競爭是不會給任何人任何喘息的機會,所以我們?nèi)w員工要知道大環(huán)境的嚴峻性?!痹谶@里的各位很多都是在廠里面做了很多年的,我知道大家都做得很好,但不排除有些人是在環(huán)亞混日子的。地球缺少誰都照樣會轉(zhuǎn)”。今年一開工,我在老板面前立下軍令狀。而是需要我們環(huán)亞所有的人一起努力。鞋博會之后,會有很多客戶會來我們的工廠參觀。所以,要發(fā)展——就必須改革。大家可能有看到,這兩天我們開始做車間的環(huán)境衛(wèi)生。”那我告訴大家,我們每個車間都是一樣的,每個人也都是一樣的,今天開始,環(huán)亞沒有列外,沒有特殊,更不會像你們所擔憂的那樣半途而廢。那么,接下來你們就證明給我看:你們的素質(zhì)沒問題!“一、生產(chǎn)這一塊,最近公司是淡季,可能很多時候事都比較少,因此,我們更要利用這段時間把我們的衛(wèi)生環(huán)境和素質(zhì)提上去。二、產(chǎn)品品質(zhì)這一塊,盡管現(xiàn)在比較閑。三、安全這一塊,我們做的是海綿,布料。造成無比巨大的損失。同時像復(fù)合車間的機臺,下班之后車間主任必須監(jiān)督安保人員關(guān)掉機臺,還有下班時平切地軌機臺上的粉塵要定時清理,否則一不小心將會引來大患。四、近期,公司電教室已經(jīng)組建完成。使我們自身的素養(yǎng)得到提升。五、以后我們在實行的同時,會有相關(guān)的制度出臺,更不會再出現(xiàn)特列,希望大家可以相互配合。這段時間,我看到了又有很多新員工加入到環(huán)亞大家庭,你們給公司注入新鮮的血液,帶來新的希望。借此機會,我們要做好公司的人員優(yōu)化配置。這樣我們環(huán)亞的明天才能走的更快、更穩(wěn)、更遠!最后,在以后的工作中,讓我看到你們每天一點一點的進步,環(huán)亞也在進步。平臺就在這里,機會就在眼前。讓我和大家一起努力吧!我的話說完了,謝謝!
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