【正文】 務窗口形象的人員進行誡勉談話。支行要將創(chuàng)業(yè)服務年活動列入重要議事日程，切實加強領導，做到思想到位、組織到位、措施到位，把創(chuàng)業(yè)服務年活動落到實處。對每項重點工作要進行任務分解，要落實責任領導、責任科室、責任人，層層抓好落實。要勇于創(chuàng)新，大膽實踐，善于總結，及時將服務創(chuàng)業(yè)的有效做法和成功經(jīng)驗完善提高，上升到制度層面，從而形成服務創(chuàng)業(yè)的長效機制。要對創(chuàng)業(yè)服務年活動開展情況進行監(jiān)督檢查，著重督查重點部門、重點崗位，并及時通報監(jiān)督檢查結果。第四篇：開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，促進經(jīng)濟趕超發(fā)展，鞏固機關效能活動成果，進一步提升創(chuàng)業(yè)服務水平，根據(jù)上級關于開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案的精神，結合我社實際，特制定開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案一、指導思想和工作目標以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實全省機關效能年活動總結暨創(chuàng)業(yè)服務年活動動員電視電話會議和全市經(jīng)濟工作會議精神，以服務創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)樟樹“率先崛起站前列，奮力趕超爭進位”的宏偉目標為主題，以服務重大產(chǎn)業(yè)項目建設為重點，努力在營造吸引投資興業(yè)的環(huán)境方面有新的變化，在建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務體系方面有新的突破，在招商引資規(guī)模和質(zhì)量上有新的提升，打造最優(yōu)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，為全市固定資產(chǎn)投資年增長率、中小企業(yè)和個體工商戶數(shù)量年增長率達到預定目標提供有效保障。創(chuàng)業(yè)服務對象為：主要是去年剛引進的江西宏宇能源發(fā)展有限公司。三、工作重點(一)全力服務重大項目建設，建立完善重大產(chǎn)業(yè)項目招商引資和建設管理協(xié)調(diào)推進機制。和共享單位密切配合，積極爭取有關職能部門的支持，努力使宏宇能源在土地、人力、資源環(huán)境等要素資源配置上達到最優(yōu)化。進一步完善重大產(chǎn)業(yè)項目“綠色通道”，在市領導領銜推進的基礎上，我社分管領導和有關工作人員積極跟蹤服務。(二)堅決落實幫扶企業(yè)的各項政策措施，建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務體系。對應市相關部門,整合市社機關科室和人員，充分發(fā)揮資源整合的最大效益，積極為創(chuàng)業(yè)者提供項目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、政策咨詢、政策扶持、跟蹤指導等“一條龍”優(yōu)質(zhì)、便捷的創(chuàng)業(yè)服務，提升創(chuàng)業(yè)服務水平。要積極與金融機構協(xié)商，努力爭取他們對宏宇能源的融資支持和幫助。積極跟進市創(chuàng)業(yè)服務電子商務信用信息服務平臺建設，利用現(xiàn)有的機關網(wǎng)絡設施，建立創(chuàng)業(yè)者信息管理服務系統(tǒng)，設立創(chuàng)業(yè)服務熱線，電話號碼為0795—7334733，接受創(chuàng)業(yè)者的咨詢和投訴，提供及時有效的后續(xù)服務和跟蹤指導，為創(chuàng)業(yè)者提供便捷、高效的信息服務。積極跟進行政審批。進一步打造寬松的政務環(huán)境，鞏固和推進機關轉(zhuǎn)變職能，改進作風，提升效能。(四)深化機關作風建設，打造過硬干部隊伍大力倡導服務之風，強化服務意識，完善服務機制，把握服務重點，努力建設服務型機關，爭做服務型干部。大力倡導求真務實之風，認真落實樟樹市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“十不準”，嚴格執(zhí)行公職人員“六條禁令”，強化為民意識，建立責任機制，努力建設務實型機關，爭做務實型干部。(五)加大宣傳力度，營造服務創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍充分利用墻報、黑板報、橫幅標語等形式，大力宣傳創(chuàng)業(yè)政策，使創(chuàng)業(yè)者人人知曉，形成政策落實倒逼機制，促使機關各科室及工作人員全面落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。注重宣傳創(chuàng)業(yè)典型和服務創(chuàng)業(yè)典型，充分發(fā)揮示范作用，進一步激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情和活力，全力營造第五篇：辦公室創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案xx縣國稅局辦公室開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施總方案為鞏固機關效能年活動成果，進一步轉(zhuǎn)變機關作風，提升創(chuàng)業(yè)服務水平，更好地服務xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的大局，根據(jù)省、市局及xx縣關于“開展創(chuàng)業(yè)服務年活動”的統(tǒng)一部署和工作要求，結合xx國稅的實際，特制定本實施方案：一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹省、市機關效能年總結暨創(chuàng)業(yè)服務年動員會議精神，按照依法、高效、務實、廉潔的要求，以優(yōu)化稅收服務、促進創(chuàng)業(yè)發(fā)展為主題，以創(chuàng)建“五型”機關為重點，以提升稅收執(zhí)法、稅收征管、納稅服務、行政管理四項效能為目標，不斷強化稅收為xx經(jīng)濟社會服務、為納稅人服務的理念，把稅收服務貫穿到整個國稅工作中，努力實現(xiàn)由管理型機關向服務型機關的轉(zhuǎn)變，社會滿意度、基層滿意度、個人滿意度進一步提升，打造“系統(tǒng)楷模、政府放心、納稅人滿意”的xx國稅品牌。重點抓好以下四個方面的工作：。工作中自覺用國家的法律、法規(guī)約束自己的言行，規(guī)范各項工作，做到圍繞大局，服務中心，抓好落實。對局領導交辦的工作高標準高質(zhì)量完成，落實情況及時反饋，對部門和基層請示的問題及時處理或向領導報告，做到特事特辦、急事急辦、為部門和基層著想，做到簡化辦事程序，降低辦事成本，提高辦事效率。深入推進政務公開，擴大政務公開范圍，規(guī)范政務公開內(nèi)容和程序，積極推進電子政務建設，提高工作效率。強化高效服務、開拓創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)、勤政廉潔的意識，開展評選先進單位、先進科室、先進個人活動。大力倡導服務之風，強化服務意識，完善服務機制，把握服務重點，努力建設服務型機關、爭做服務型干部；大力倡導創(chuàng)新之風，創(chuàng)新發(fā)展思路、創(chuàng)新工作機制、創(chuàng)新服務方式，工作中敢于突破、敢負責任、敢于爭取，努力創(chuàng)建創(chuàng)新型機關、爭做創(chuàng)新型干部；大力倡導務實之風，強化為民服務意識，建立責任機制，努力建設務實型機關、爭做務實型干部；大力倡導廉潔之風，帶頭遵紀守法，嚴守各項紀律，廉潔自律，努力建設廉潔型機關、爭做廉潔型干部。深入學習實踐科學發(fā)展觀，加強職業(yè)道德與業(yè)務培訓，著力提高機關干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力，使機關干部具備較強的寫作能力、協(xié)調(diào)能力和辦文、辦會、辦事能力，增強履行崗位職責的本領、服務發(fā)展的本領、依法行政的本領、做好群眾工作的本領，著力建設一支肯干事、會干事、干成事、不出事、好共事的高素質(zhì)干部隊伍。整個活動分學習動員、組織實施、總結考評三個階段。辦公室召開動員大會，全面部署創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務年活動工作，參加人員為全辦干部職工，并邀請部分服務對象參加。集中三到五天時間，圍繞服務創(chuàng)業(yè)、推進創(chuàng)新，在全辦組織開展大討論活動，要求辦公室干部全部發(fā)言，并有書面發(fā)言稿。廣聽民聲、集中民智，尋找新思路、新觀點、新方法，切實做到尋求發(fā)展措施向群眾問計，查找問題聽取群眾意見，改進工作措施向群眾請教，每位機關干部問計獻策不少于一條，辦公室將評選優(yōu)秀建言，評出“金點子”。（二）組織實施階段（2010年3月1日2010年10月31日）堅持求真務實，開拓創(chuàng)新，注重實效，著眼長效，扎實抓好各項工作的落實。，對各類規(guī)章制度進行清理規(guī)范，完善機關內(nèi)部運行機制、工作責任制以及決策、管理、服務等方面的制度，形成新的制度匯編，做到以制度管人管事，把實踐證明行之有效的做法及時上升為規(guī)章制度，形成長效機制。4.“問計獻策”活動，重點圍繞解決服務我局、推進創(chuàng)新征求全局意見。針對活動中提出的建議要求，認真研究，進行改進完善。要把開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務年活動，與各項業(yè)務工作緊密結合起來，自覺付諸行動，取得實效。要勇于創(chuàng)新，大膽實踐，善于總結，及時將服務我局、推進創(chuàng)新的有效做法和成功經(jīng)驗完善提高，上升到制度層面，從而形成服務創(chuàng)業(yè)、推進創(chuàng)新的長效機制。經(jīng)常性地開展日常督查，通過其他科室的人員互動，進一步促進我辦服務更好，作風更優(yōu)，群眾評價