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正文內(nèi)容

違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告合集5篇-閱讀頁

2024-10-28 16:20本頁面
  

【正文】 財政局、區(qū)人社局、區(qū)審計局等為成員單位,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)專項整治工作。工作小組成員單位、全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位確定一名聯(lián)絡(luò)員,具體負責專項整治工作情況上傳下達及信息報送工作。單位承擔津貼補貼發(fā)放專項整治工作的主體責任,實行一把手負責制,各單位一把手親自抓、負總責,分管負責人具體抓、層層壓實責任。通過自查和組織學(xué)習(xí)相關(guān)政策,各單位規(guī)范津貼補貼意識提高,思想和行動統(tǒng)一到了上級的決策部署上來,濫發(fā)津貼補貼專項整治工作取得了一定的成效。三、落實整改舉措下一步,組織開展好重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題,限期整改,并抓好落實。根據(jù)整改方案建立整改臺賬,按照分片包干,分級負責的原則,掛圖作戰(zhàn),各工作小組成員單位負責做好聯(lián)系單位的整改工作,定期上報聯(lián)系單位的整改情況。(二)源頭把關(guān),規(guī)范到位。(三)完善制度,履行承諾。規(guī)范津貼補貼領(lǐng)導(dǎo)組每年組織對全區(qū)行政事業(yè)單位津貼補貼發(fā)放情況進行檢查,并根據(jù)中央、省規(guī)范津貼補貼政策規(guī)定,明確津貼補貼范圍、標準和管理要求,健全和完善我區(qū)機關(guān)事業(yè)單位津貼補貼政策制度,做到依法依規(guī)、規(guī)范有序。我單位無 “小金庫”、非稅收入現(xiàn)象;無利用“小金庫”和非稅收入發(fā)放津貼補貼情況。對已發(fā)放的屬于國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼,、標準和實施范圍執(zhí)行,無違規(guī)情況。二、規(guī)范后的津貼補貼資金來源及發(fā)放辦法。三、津貼補貼會計核算情況。XXXXX二ΟXX年七月三號違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告4根據(jù)縣紀委〔20xx〕53號文件精神,關(guān)于開展學(xué)習(xí)貫徹《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題解釋》和《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》和開展自查自糾的要求,縣文廣新局黨委對本系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《解釋》和《規(guī)定》情況進行了認真落實,并安排進行專項自查自糾,據(jù)自查,至目前為止,我系統(tǒng)沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀問題??h文廣新局黨委高度重視,召開黨委會專題會議研究,精心部署,明確責任,落實專人抓落實,確保學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《解釋》和《規(guī)定》得到落實,確保按要求開展自查自糾工作取得實效。通過局黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)、并于9月2日召開了全系統(tǒng)干部職工會議,組織全系統(tǒng)干部職工認真學(xué)習(xí)《解釋》和《規(guī)定》,使廣大干部職工了解掌握了主要內(nèi)容和基本精神,切實增強了貫徹執(zhí)行《解釋》和《規(guī)定》的`自覺性。三、完善制度,規(guī)范管理。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,及時清理本單位與發(fā)放津貼有關(guān)的規(guī)定,做到令行禁止,嚴格執(zhí)行《龍游縣行政事業(yè)單位“三公”經(jīng)費管理辦法》和《關(guān)于做好規(guī)范公務(wù)員津貼補貼有關(guān)事項的通知》要求,嚴禁以任何形式、借口違規(guī)發(fā)放津貼補貼。每年組織一次內(nèi)部審計,杜絕“小金庫”。三是規(guī)范公務(wù)接待。避免公務(wù)接待中講排場,比闊氣,大吃大喝,揮霍浪費。四、加強監(jiān)督,切實履職。切實加強各項規(guī)章制度的執(zhí)行力,營造干凈干事、規(guī)范干事的良好氛圍。二、依法依規(guī),嚴格執(zhí)行根據(jù)文件精神,我鎮(zhèn)認真對照規(guī)范工作總體要求,于20年5月25日至5月26日對單位津貼補貼發(fā)放情況進行全面自查。具體執(zhí)行情況如下:(一)津貼補貼項目和標準情況。沒有自行提高其他津貼補貼標準。沒有自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標準發(fā)放津貼、補貼、獎金和福利。(二)其它情況。三、提高認識,確保長效我鎮(zhèn)在規(guī)范津貼補貼工作上,始終認真貫徹落實中、省、市、縣規(guī)范津貼補貼的`各項政策,杜絕了利用公用經(jīng)費、“小金庫”資金發(fā)放津貼、補貼、獎金、福利等現(xiàn)象,取消了以各種名目濫發(fā)獎勵性補貼、通訊補貼和節(jié)日補貼。并在今后的工作中不斷嚴肅財經(jīng)紀律,鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補貼工作成果,確保津貼補貼規(guī)范長效有序,并將單位津貼補貼工作機制同單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和鎮(zhèn)務(wù)公開工作有機結(jié)合起來,保證財務(wù)支出公開上墻,接受單位職工和社會各界的監(jiān)督。xxx縣xxx鎮(zhèn)人民政府20xx年月日違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告6兩城鎮(zhèn)七村小學(xué)嚴格貫徹執(zhí)行縣委組織部和縣人力資源和社會保障局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整機關(guān)規(guī)范津貼補貼發(fā)放標準和調(diào)整事業(yè)單位績效工資總量的通知》精神,依據(jù)通知要求開展了自查自糾。通過目前深入細致排查截止到現(xiàn)在,我校沒發(fā)生違規(guī)發(fā)放津貼補貼的現(xiàn)象。現(xiàn)將自查情況報告如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴密。為確保清查工作不走過場,市科協(xié)特成立了規(guī)范津貼補貼清查工作專班,具體負責清查自糾整改工作。20xx年,市科協(xié)在規(guī)范津貼補貼實施過程中,嚴格執(zhí)行了國家統(tǒng)一規(guī)定的`津貼補貼項目設(shè)置,嚴格執(zhí)行了國家統(tǒng)一的標準和范圍。無巧立名目向職工普遍發(fā)放各類獎金、實物情況。市科協(xié)無“小金庫”、行政性收費、其它罰沒收入等,不存在利用“小金庫”、行政性收費等發(fā)放津貼補貼的情況。并依法代扣代繳了職工個人部分的醫(yī)保金、失業(yè)險、工傷險、生育險、公積金和個人所得稅等。沒有超標準繳存住房公積金現(xiàn)象。違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告8根據(jù)xxx紀發(fā)〔20xx〕xxx號文件精神,為全面貫徹落實中央紀委《關(guān)于印發(fā)為確保此次自查自糾工作順利開展,我局對規(guī)范津貼補貼工作高度重視,認真組織全局干部職工認真學(xué)習(xí)文件精神,將干部職工的思想認識統(tǒng)一到黨中央和國家要求的高度上,同時從各科室抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成專項自查小組,對單位是否存在違反規(guī)定發(fā)放各種補貼、獎金的行為進行清理和自查,明確了責任要求,確保工作落到實處。在自檢自查工作中,沒有違反規(guī)范津貼補貼各項規(guī)定,并做到了應(yīng)歸并的項目一律歸并,嚴格按照政策規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)查,我局始終嚴格規(guī)范公務(wù)員的工資,除了按中央和國務(wù)院明確規(guī)定正常發(fā)放的津貼補貼外,沒有自行新設(shè)津貼、補貼、獎金項目。沒有擴大津貼補貼發(fā)放范圍。從未發(fā)放過有價證券和實物。經(jīng)過自查我局不存在違規(guī)設(shè)立“小金庫”的行為,津貼補貼項目歸并及各職級標準執(zhí)行情況,在職人員和退休人員的津補貼通過財政撥款所得,按規(guī)定程序?qū)嵭泄べY以銀行卡方式發(fā)放到職工個人,其中的依法代扣項目為住房公積金、個人所得稅和醫(yī)療保險金三項。通過此次規(guī)范津貼補貼自檢自查工作,我局進一步深刻領(lǐng)會了嚴肅紀律確保機關(guān)工資制度改革順利進行的39。并在今后的工作中不斷嚴肅財經(jīng)紀律,鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補貼工作成果,確保津貼補貼規(guī)范長效有序,并將單位津貼補貼工作機制同單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和局務(wù)公開工作有機結(jié)合起來,保證財務(wù)支出公開上墻,接受單位職工和社會各界的監(jiān)督。第四篇:關(guān)于違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告xxxx小學(xué)關(guān)于違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查報告根據(jù)x財字【2015】21號文件精神和主管部門有關(guān)要求,我校接到通知后,立即召開了教育干部、教職工代表會議,認真學(xué)習(xí)文件精神,明確了清理范圍、清理的主要內(nèi)容、方法步驟、具體政策把握、工作要求和進行這項工作的重大意義。通過自查,我校無違規(guī)發(fā)放津貼補貼和各種福利、獎金的情況。第五篇:不違規(guī)發(fā)放津貼補貼承諾書不違規(guī)發(fā)放津貼補貼承諾書本人承諾一、不亂發(fā)單位干部通訊費;二、不違規(guī)發(fā)放加班費、值班費、差旅費、未休年休假費或以上述費用名義變相發(fā)放單位干部職工補助;三、不違反規(guī)定超標準撥付工會費補助,超額度、超范圍使用工會費;四、不違反公車改革管理規(guī)定,借私車公用名義報銷燃油費。承諾人2017年 月份;所在單位存一日份,一
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