【正文】 意的吧?!如果從事一份自己愿意的工作，不管工資多少，不管苦與樂(lè)，我想那都是幸福的!人活著就應(yīng)該快快樂(lè)樂(lè)的，這樣才不枉此生!我是個(gè)很重視精神生活的人(在物質(zhì)上能維持生活就行)，我的人生價(jià)值觀也許讓別人無(wú)法理解，但我還是會(huì)堅(jiān)持我自己，對(duì)的起自己。這段日子里，公司教會(huì)了我很多，時(shí)間雖短，但更讓我自己的目標(biāo)明確化了， 我真的很感謝公司。突然加入和離開(kāi)，為大家?guī)?lái)了很多麻煩，我深表歉意!為了自己的理想，我很抱歉的放棄了公司對(duì)我的照顧和關(guān)心。在過(guò)去的兩年多時(shí)間里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)各位庭一樣，各位相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的`東西。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！在這兩年的工作時(shí)間里，公司給予了我很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于缺乏相關(guān)市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，身感有愧公司的培養(yǎng)。在過(guò)去兩年時(shí)間里也沒(méi)能給公司做出過(guò)什么貢獻(xiàn)，感覺(jué)自己的能力較公司的要求還有很大的差距，很是不能適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展需要了。此致敬禮申請(qǐng)人：XXX日期：XX年X月X日市場(chǎng)部辭職報(bào)告6尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！轉(zhuǎn)眼之間來(lái)到我公司工作也已經(jīng)兩年多了。這些寶貴財(cái)富都將使我受用終身。兩年多來(lái)，我一直以公司為家，盡心盡力做好每一件事。但是，我的理想是創(chuàng)一番事業(yè)，可我缺少經(jīng)歷這筆財(cái)富，所以我的潛意識(shí)告訴我到了應(yīng)該去漂泊的時(shí)候了。此次離職我也是在經(jīng)過(guò)了幾番思慮之后痛下決心的?；谏鲜鲈?，我申請(qǐng)辭職，計(jì)劃于XX年8月1日離開(kāi)公司。我是從公司正式走向社會(huì)的，也是在這里完成了從學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。是同事也是朋友，是領(lǐng)導(dǎo)也是親人，這是我的肺腑之言。作為一名市場(chǎng)部的員工，我極力地發(fā)展自己的心態(tài)，讓自己變得足夠的穩(wěn)重成熟，再公布當(dāng)中積累工作經(jīng)驗(yàn)，這兩年來(lái)我接受了很多很多，也面對(duì)了一些沒(méi)有的情況，我也會(huì)進(jìn)一步的去提高自己，相信過(guò)去的一年當(dāng)中有很多的事情都讓我記憶深刻，但是此時(shí)此刻我也有新的目標(biāo)了，自己不希望，影響了市場(chǎng)部的日常工作，來(lái)到這里工作兩年的時(shí)間，我學(xué)習(xí)了很多，也經(jīng)歷了很多，但有些事情一直這樣下去，總歸是沒(méi)有什么希望，現(xiàn)在的39。我來(lái)辭職主要也是因?yàn)樽约盒牡男膽B(tài)，也不在這里了，我想換一份工作，因?yàn)閬?lái)到市場(chǎng)部工作兩年的時(shí)間，我并沒(méi)有什么太大的進(jìn)步，也現(xiàn)在到了一個(gè)瓶頸期，希望找到一個(gè)方式去突破自己吧，我愿意去接受一個(gè)新的環(huán)境，在新的環(huán)境當(dāng)中，我感覺(jué)自己能夠得到提高，也能夠讓自己有一定的突破，這是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)接下來(lái)的工作負(fù)責(zé)，找一份新的工作，或許能夠解決掉這些，但我不認(rèn)為這些能夠成為我的一個(gè)依靠，真正的還是需要靠自己努力，真的很感激公司對(duì)我的培養(yǎng)，我也在市場(chǎng)部工作兩年的時(shí)間當(dāng)中學(xué)習(xí)到了很多，認(rèn)識(shí)到了很多人知道的，有些事情應(yīng)該怎么樣去處理這些經(jīng)驗(yàn)都是彌足珍貴的，無(wú)可替代，但此時(shí)此刻我的狀態(tài)您也了解了，真的是已經(jīng)下定了決心，但我會(huì)記住這里所經(jīng)歷的一切的更加希望你能夠理解我。來(lái)到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)。雖然在公司期間我做了許多案例，但自我感覺(jué)水平提高得太慢，比在校期間慢了許多百分點(diǎn)。能為公司效力的`日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。此致敬禮!姓名：日期： 年 月 日市場(chǎng)部辭職報(bào)告9尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！從20xx年7月至今，進(jìn)入公司工作半年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。在經(jīng)過(guò)半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的半年的培養(yǎng)。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。在過(guò)去的兩年多時(shí)間里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!在這兩年的工作時(shí)間里，公司給予了我很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于缺乏相關(guān)市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，身感有愧公司的培養(yǎng)。在過(guò)去兩年時(shí)間里也沒(méi)能給公司做出過(guò)什么貢獻(xiàn)，感覺(jué)自己的能力較公司的要求還有很大的差距，很是不能適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展需要了。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年xx月xx日市場(chǎng)部辭職報(bào)告11尊敬的xx：在過(guò)去的時(shí)間里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西。！公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的培養(yǎng)。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。我喜歡公司的氛圍和公司的上班環(huán)境，從自己一開(kāi)始來(lái)到公司之后，我就可以感覺(jué)到了那種濃厚的積極的感覺(jué)，不止是對(duì)于工作而言，每個(gè)人對(duì)自己的生活都是非常的`積極向上與熱愛(ài)的，這也給了我很大的鼓勵(lì)，也讓我受到了很多的啟發(fā)，更是激勵(lì)了自己對(duì)待工作和生活的態(tài)度，通過(guò)自己慢慢的融入公司，熟悉到自己的工作，我也漸漸的感覺(jué)得到自己的整個(gè)人都是非常的自信與積極的，我想我是真的被公司的同事和氛圍給感染了吧，也是在來(lái)到這個(gè)公司之后，我開(kāi)始真正的意識(shí)到環(huán)境能夠改變一個(gè)的道理了，我也懂得了當(dāng)初孟母三遷的意義，也正是因?yàn)檫@樣的氛圍一直激勵(lì)著我，我也在自己的工作上面盡自己的努力去好好的完成， 但是自己的初心是很難被改變的，從自己慢慢的開(kāi)展自己的工作開(kāi)始，我就發(fā)覺(jué)自己的工作和自己想象中的不太一樣，我只所以選擇來(lái)到公司的市場(chǎng)部發(fā)展，我也是希望可以鍛煉一下自己的談判和與人的合作的能力，但是來(lái)到這里之后，我每天都是跟著公司的其他同事一起在外面跑銷(xiāo)售，這與自己當(dāng)初的想法漸漸地背道而馳，我也在自己的工作一天一天的完成的同時(shí)，也慢慢對(duì)自己的這份工作產(chǎn)生了一定的厭惡，盡管現(xiàn)在的這份工作可以幫助我更好的成長(zhǎng)，但是這終究不是我所期待的，我深刻的知道一個(gè)人對(duì)于一份工作要有足夠的熱愛(ài)才可以去很好地完成這份工作，但是現(xiàn)在我對(duì)于這份工作完全提不起任何的興趣，我感到非常的抱歉，我知道自己這樣說(shuō)是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，但是我還是希望自己可以盡快的離職。此致敬禮！辭職人：XXX20xx年X月X日市場(chǎng)部辭職報(bào)告13從20xx年初至今，進(jìn)入公司的市場(chǎng)部工作三年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司給我提供舞臺(tái)，以及各位同事的幫助。并在公司的過(guò)去三年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在經(jīng)過(guò)20xx年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，自已未能為公司開(kāi)拓新的市場(chǎng)，自己身感有愧公司的三年的培養(yǎng)。簽名：XXXX年XX月XX日市場(chǎng)部辭職報(bào)告14尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是xx公司市場(chǎng)部的助理，我叫xx。其實(shí)之前也有跟經(jīng)理稍微提過(guò)辭職的事情。所以他也就沒(méi)有放在心上。所以此次機(jī)會(huì)就跟領(lǐng)導(dǎo)提出了我的辭職報(bào)告。一點(diǎn)是我自己能力不足的問(wèn)題，第二點(diǎn)是這份工作太辛苦，我的身體有點(diǎn)吃不消。關(guān)于能力不足的問(wèn)題是讓我一直心心念念的事情，也是一直讓我過(guò)意不去的39。在我擔(dān)任市場(chǎng)部經(jīng)理助理這份職位的期間，由于自己能力不足的原因，而犯下了多少錯(cuò)誤，給公司帶來(lái)了多少麻煩，我已經(jīng)熟不清楚了。作為他的助理，我不僅沒(méi)能好好的協(xié)助他工作，反而還增加了他的負(fù)擔(dān)。雖然在每次經(jīng)理批評(píng)我之后，我都有用心的在改正自己。我依然在工作中的某些問(wèn)題上還是會(huì)犯錯(cuò)。關(guān)于這份工作太辛苦的問(wèn)題，我覺(jué)得主要也是我自己不能夠吃苦。但是其他員工也都堅(jiān)持了下來(lái)，為什么我就不能夠堅(jiān)持？所以主要還是因?yàn)樽约荷岵坏贸钥喟?。面?duì)這樣經(jīng)常需要加班熬夜到凌晨?jī)扇c(diǎn)的工作，我的身體的確是有一些承受不住。以前我是不太能夠理解他們?yōu)槭裁纯傁胍伊粼谒麄兩磉?，讓我?guī)退麄冏鍪虑?。在外面工作，一年到頭也回不了家?guī)状?。所以留在他們身邊，發(fā)展我們自己家族的事業(yè)，也不失為一個(gè)好的選擇。俗話(huà)說(shuō)：天下無(wú)不散之筵席。我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職，給（改成自己市場(chǎng)部經(jīng)理崗位所在的單位名稱(chēng)）管理所帶來(lái)不便，深表歉意！此時(shí)我選擇離開(kāi)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位，離開(kāi)朝夕相處同事和無(wú)微不至的領(lǐng)導(dǎo)，并不是一時(shí)的心血來(lái)潮，而是我經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定。單位名稱(chēng)）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報(bào)告之后一定會(huì)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。（改成自己市場(chǎng)部經(jīng)理崗位所在的單位名稱(chēng)）市場(chǎng)部經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開(kāi)端。第四篇：市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)：一、工作任務(wù)負(fù)責(zé)公司行銷(xiāo)計(jì)劃、促進(jìn)營(yíng)業(yè)人力發(fā)展及對(duì)外言行宣傳事宜。主要責(zé)權(quán)策劃市場(chǎng)調(diào)查,如需市場(chǎng)調(diào)研的項(xiàng)目，提前作出完整的《市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃書(shū)》。２、配合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬訂廣告及其他銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng)的計(jì)劃，以促進(jìn)銷(xiāo)售及提高公司的知名度。３、辦理有關(guān)銷(xiāo)售的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)與分析，以供管理部門(mén)日常參考與業(yè)績(jī)的追蹤。４、研訂銷(xiāo)售管理與營(yíng)業(yè)人員晉升及待遇辦法，借以鼓勵(lì)營(yíng)業(yè)人員努力達(dá)成其銷(xiāo)售目標(biāo)。５、籌劃新商品行銷(xiāo)前的準(zhǔn)備工作。新方案，新產(chǎn)品上市前的調(diào)研做出《市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告》及評(píng)估。制定《營(yíng)銷(xiāo)人員培訓(xùn)計(jì)劃》，《營(yíng)銷(xiāo)人員工作能力評(píng)估》，《人才培養(yǎng)計(jì)劃書(shū)》。８、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并配合公司總目標(biāo)，擬訂本單位的目標(biāo)與工作計(jì)劃。１０、與其他部門(mén)合作編輯公司產(chǎn)品推廣宣傳冊(cè)，力求充實(shí)其內(nèi)容，提高其水準(zhǔn)，以達(dá)宣傳的目的。１３、激勵(lì)所屬人員的士氣，提高工作效率，并督導(dǎo)所屬人員，依照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求，有效執(zhí)行其工作，確保本單位目標(biāo)的達(dá)成。與人事單位配合，有計(jì)劃地培養(yǎng)訓(xùn)練所屬人員，并隨時(shí)給予機(jī)會(huì)教育，以提高其工作能力與素質(zhì)。16，協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的業(yè)務(wù)合作，及工作流程的制定。以下為備份部分：（一）市場(chǎng)部經(jīng)理的職責(zé)全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部門(mén)的業(yè)務(wù)及人員管理，其具體職責(zé)是： 1）全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作； 2）制定營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算；3）協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系； 4）指導(dǎo)、檢查、控制本部門(mén)各項(xiàng)工作的實(shí)施； 5）制定廣告策略和定年、季、月度廣告費(fèi)用計(jì)劃； 6）對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析，并為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準(zhǔn)備；7）與研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等部門(mén)共同進(jìn)行產(chǎn)品商業(yè)化運(yùn)作企劃；擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計(jì)劃和預(yù)算；8）負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及分支機(jī)構(gòu)的稽查的組織執(zhí)行。第五篇：市場(chǎng)部經(jīng)理培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理職責(zé)一、建立團(tuán)隊(duì)日常制度，BD每日工作安排：。，加十個(gè)，并每天進(jìn)行配合式推廣。，全部有懲罰措施。并且會(huì)成為過(guò)程管理中的重要工具。，每日更新（簽單量，拜訪(fǎng)量，試用量）。三、培訓(xùn)，陪訪(fǎng)，讓其了解公司情況和發(fā)展?jié)摿?，陌拜，日常制度，打電?huà)的培訓(xùn)、6 晚為培訓(xùn)時(shí)間，重點(diǎn)對(duì)新功能和話(huà)術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)（話(huà)術(shù)實(shí)戰(zhàn)演練，頭腦風(fēng)暴等方法），案例，手機(jī)演示。，前期選人跟蹤陪訪(fǎng)，后期大客戶(hù)跟蹤陪訪(fǎng)。，抓一個(gè)行業(yè)，集體攻占，集體話(huà)術(shù)演練，一起分享。五、每周計(jì)劃制定和總結(jié)月初給每個(gè)人制定任務(wù)，并進(jìn)行倒推法，幫每個(gè)人任務(wù)分解并進(jìn)行倒推。讓每個(gè)人清楚績(jī)效考核制度，并做激勵(lì)。，做到關(guān)懷和服務(wù)。低意愿高能力，多激勵(lì)少輔導(dǎo)，低意愿，低能力，給期限，需淘汰。，動(dòng)之以情，誘之以利，繩之以法。面臨的就是淘汰，對(duì)一個(gè)人仁慈就是對(duì)別人不公平。七．營(yíng)銷(xiāo)部總監(jiān)：，追過(guò)程，要結(jié)果。，一律插手，大膽放權(quán)給團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，追求執(zhí)行力。形成有效的競(jìng)爭(zhēng)。，經(jīng)理服務(wù)于BD，總監(jiān)服務(wù)于經(jīng)理。,經(jīng)理在不在，每個(gè)BD都能正常的進(jìn)行一天的工作，總監(jiān)不在，團(tuán)隊(duì)經(jīng)理也可以進(jìn)行正常管理