【正文】 遇到困難、發(fā)生矛盾、出現(xiàn)失誤、存在問題、提拔使用等情況時必須進行談話。建立走訪慰問制度。建立生活關懷機制。積極創(chuàng)造條件解決黨員在工作和生活中的實際困難，增強黨員的歸屬感。重視黨員的成長進步，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，推進黨務公開。三、黨內幫扶機制建立困難黨員信息臺賬。通過日常的關懷幫助，使困難黨員始終處在黨組織的關愛之中。開展黨員結對幫扶、黨員志愿者行動等活動，對困難黨員要確定幫扶對象，制定幫扶措施，落實幫扶責任。第四篇：建立健全黨內激勵關懷幫扶機制探討建立健全黨內激勵關懷幫扶機制探討張掖市委組織部政策法規(guī)科黨的十七大報告提出“建立健全黨內激勵關懷幫扶機制，關心和愛護基層干部、老黨員、生活困難黨員”，對促進黨內和諧，保持黨的先進性，鞏固黨的執(zhí)政基礎具有重要意義。一、建立健全黨內激勵關懷幫扶機制的基本原則 建立健全黨內激勵關懷幫扶機制，涉及黨員隊伍建設的方方面面，事關基層黨組織功能作用的發(fā)揮，具有很強的政治性、政策性和導向性。堅持把尊重、理解、關心、愛護黨員體現(xiàn)到黨員隊伍建設的全過程，在精神上激勵黨員、生活上關心黨員、工作上支持黨員，做到知黨員所想、解黨員之困、幫黨員所需，使黨內激勵、關懷、幫扶工作更具人性化。堅持把激勵、關懷、幫扶有機結合起來，把老黨員、生活困難黨員和其他群體黨員都納入激勵、關懷、幫扶的范疇，把對黨員的教育、管理、監(jiān)督融入激勵、關懷、幫扶的各個環(huán)節(jié)，防止顧此失彼、相互脫節(jié)。堅持從實際出發(fā)，根據(jù)不同群體黨員的具體情況，有針對性地采取激勵、關懷、幫扶措施，不搞一刀切，做到因地制宜、因人施策、分類幫扶，真正把不同群體黨員的積極性和創(chuàng)造性引導好、保護好、發(fā)揮好。堅持把制度建設貫穿到黨內激勵、關懷、幫扶工作的始終，積極探索建立配套、完善的工作機制，廣泛接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督，保證各項工作有章可循、公開透明、規(guī)范操作、科學運行。堅持把解決實際問題作為黨內激勵、關懷、幫扶的出發(fā)點和落腳點，堅決防止圖形式、走過場、一陣風，通過行之有效的辦法和措施，使廣大黨員真正感受到黨組織的關愛和溫暖。（一）著眼于調動黨員積極性、主動性和創(chuàng)造性，建立健全黨內激勵機制。一是樹立政治激勵導向。全面推行黨員議事、黨務公開、黨內情況通報等制度，積極探索擴大黨內基層民主的多種實現(xiàn)形式，保障黨員民主權利，激發(fā)廣大黨員的政治熱情。二是健全獎懲激勵制度。同時，對不履行黨員義務、作用發(fā)揮不好、有損黨員形象的不合格黨員，及時進行幫教轉化，教育無效的按有關規(guī)定進行組織處理。堅持和落實政治學習、民主生活會、民主評議等制度，探索建立黨員黨性定期分析制度，引導廣大黨員堅定理想信念，強化宗旨觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，盡職盡責地做好本職工作。四是落實保障激勵政策。全面推行村干部養(yǎng)老保險、離職村干部生活補貼等制度，將在職村干部納入社會養(yǎng)老保險范圍，對離職村干部按任職期限等情況發(fā)放生活補貼，解決其后顧之憂。（二）著眼于增強黨員榮譽感、歸屬感和使命感，建立健全黨內關懷機制。一是開展交心談心活動?；鶎狱h支部對黨員要堅持做到“七必談”，即：崗位變動時必談，思想波動時必談，工作失誤時必談，遇到困難和挫折時必談，出現(xiàn)矛盾和分歧時必談，有不良反映時必談，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題時必談。利用“七一”、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日，組織力量深入農村、社區(qū)、企業(yè)，對生活困難黨員和老黨員進行重點走訪慰問，把黨的關懷和溫暖送到廣大黨員中。三是構筑黨內服務平臺。（三）著眼于提升黨組織凝聚力、向心力和感召力，建立健全黨內幫扶機制。一是建立困難黨員臺帳。按照個人申請、民主評議、社會公示、逐級申報的辦法，規(guī)范困難黨員申報程序，嚴格審核確定重點幫扶對象，明確幫扶方向和目標，確保幫扶工作有計劃、有步驟地實施。采取財政補貼、黨費劃撥、黨員捐助、社會贊助等辦法，多渠道籌措資金，建立公益性、互濟性、群眾性的困難黨員幫扶基金，制定嚴格規(guī)范的管理使用辦法，加強監(jiān)督管理，實行?？顚Ｓ谩Ｈ巧罨Y對幫扶活動。四是強化分類幫扶措施。三、建立健全黨內激勵關懷幫扶機制的具體要求 建立健全黨內激勵關懷幫扶機制是一項系統(tǒng)工程，在實際工作中必須堅持激勵、關懷、幫扶三者的有機統(tǒng)一，統(tǒng)籌兼顧，綜合推進，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。對黨員的激勵、關懷和幫扶，要在普遍關愛全體黨員的前提下，以幫助少數(shù)特困黨員為重點，對在思想、生活、生產、工作上有特殊困難的黨員實施重點幫助，做到特殊情況特殊處理、個別問題個別解決，切實增強關愛幫扶的針對性和實效性。在激勵、關懷、幫扶過程中，既要做好黨員的思想疏導和教育工作，注重從思想方面對黨員進行精神鼓勵和慰籍，又要力所能及地為黨員提供一些物質方面的支持和幫助，切實解決他們的具體困難，真正達到凝聚人心、鼓舞干勁、促進和諧的目的。在集中資金、物資對特定的困難黨員群體進行定期幫扶的同時，要積極探索日常幫扶的方式和渠道，經常性地組織開展談心談話、走訪交流等活動，廣泛聽取黨員的意見和建議，及時了解黨員的思想動態(tài)和愿望要求，促進關愛工作的經常化、制度化。教育引導黨員正確認識和把握黨內激勵關懷幫扶機制的深刻內涵，正確處理個人利益和群眾利益的關系，使黨員在黨組織的關愛中激發(fā)熱情、增長本領，真正做到急群眾之所急，想群眾之所想，更好地服務群眾，始終與廣大人民群眾同呼吸、共命運。一方面要尊重黨員主體地位，充分發(fā)揚黨內民主，切實落實和保障黨員的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。第五篇：關于建立黨內激勵關懷幫扶機制興仁中學關于建立黨內激勵關懷幫扶機制的工 作 意 見建立健全黨內激勵關懷幫扶機制對增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力具有十分重要的現(xiàn)實意義。為此，我們從尊重黨員主體地位的高度出發(fā)，就黨員需求等方面提出如下工作思考。對黨組織重大事項的決策實行黨務公開，落實黨員對黨內事務的知情權、參與權和監(jiān)督權。通過以黨員為主體，經常開展各種有益活動，給離任老黨員發(fā)放光榮證，為黨員建立健康檔案，舉辦政治生日會等措施，讓黨員充分感受到黨組織的關懷和溫暖。從黨費返還中，從村集體經濟中和從社會捐助中籌措資金，用于幫助困難黨員。為困難黨員家庭提供項目扶持，并進行技術培訓，鼓勵幫助他們克服困難，勤勞致富，帶頭致富。在精神和物質方面加強對黨員的激勵作用。興仁中學黨支部2010年1月25日