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正文內(nèi)容

醫(yī)院開展作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案-閱讀頁

2024-10-25 07:27本頁面
  

【正文】 合我鎮(zhèn)實際,研究制定一套規(guī)范可行、科學(xué)有序、高效便捷的全新行政審批模式,并在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開試運行。第四階段:督查整治階段(4至11月)鎮(zhèn)作風(fēng)辦要加大對各村(居)各部門單位開展作風(fēng)建設(shè)年活動的指導(dǎo)檢查,以更嚴的紀律、更高的標準和強有力的措施狠抓整改,確保各項整改措施落到實處、取得實效。通過廣播、網(wǎng)絡(luò)等途徑,向社會公開作風(fēng)建設(shè)年活動的投訴舉報方式(舉報電話:07398732210),進一步提高群眾參與監(jiān)督的力度,提升活動影響力。在明查暗訪過程中,對發(fā)現(xiàn)措施落實不力、整改不到位的問題要當場進行反饋,責(zé)令限期整改和跟蹤督辦,對限期整改不到位或拖延不整改的要嚴肅處理,約談單位有關(guān)責(zé)任人,并通過批評指正、通報曝光、啟動問責(zé)等措施倒逼責(zé)任落實。突出問題導(dǎo)向,把與群眾利益密切相關(guān)的行政審批、行政執(zhí)法、資金資源分配以及為官不為等方面的重點問題以及與重點問題相關(guān)的重點人、重點事作為督查的重中之重。5.堅持“三個區(qū)分”原則。貫徹落實容錯機制,既劃定紀律規(guī)矩“紅線”,又劃出干事創(chuàng)業(yè)的“安全區(qū)”,做到既嚴厲懲處11更多精彩范文點擊主頁搜索極少數(shù),又激勵保護大多數(shù),營造創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。通過問卷調(diào)查等形式對此次“作風(fēng)建設(shè)年”活動成效進行群眾滿意度調(diào)查,群眾評議仍不滿意的,督促該職能部門繼續(xù)整改,直到群眾滿意為止,充分體現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。圍繞加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能目標要求,重點針對工作目標任務(wù)完成情況、依法行政和政務(wù)公開情況、工作效能及作風(fēng)建設(shè)情況、落實中央八項規(guī)定精神情況等指標,細化量化考評標準,科學(xué)制定規(guī)范合理的考核評價工作機制,確??荚u取得實效。要及時召開會議總結(jié)本村(居)本部門單位加強作風(fēng)效能建設(shè)中的經(jīng)驗,全面查找漏洞和不足,查漏補缺,鞏固提高。五、工作要求。在加強作風(fēng)建設(shè)工作中,“一把手”為主要責(zé)任人,班子成員為直接責(zé)任人,股室負責(zé)人和業(yè)務(wù)操作員為具體責(zé)任人,形成“一級抓一級、層層抓落實”的責(zé)任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責(zé)任鏈”,確保具體工作落實到人。為確保我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動取得實效,鎮(zhèn)黨委將采取以下措施:一是將這次深入開展作風(fēng)建設(shè)年活動開展情況列為今年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的主要內(nèi)容和各黨支部書記述職述責(zé)述廉的重要內(nèi)容。二是對作風(fēng)效能問題整改不力、整改措施落實不到位的單位和個人堅決予以通報曝光。各村(居)各部門單位要以此次活動為契機,既要解決好當前的作風(fēng)突出問題,又要著眼長遠,在建章立制上下功夫,進一步完善有關(guān)規(guī)章制度,構(gòu)建加強作風(fēng)建設(shè)長效新機制,推進源頭治理。我科室開展以“謀科學(xué)發(fā)展,抓作風(fēng)建設(shè),促醫(yī)患和諧,樹行業(yè)形象”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動,結(jié)合工作實際,將活動開展落實情況予以總結(jié)。全面提高我院醫(yī)療衛(wèi)生單位的整體服務(wù)水平,提升醫(yī)院作風(fēng)形象為根本,以讓人民群眾滿意為目的,主要作以下工作:一、第一階段工作開展情況我科室按照醫(yī)院的安排部署,結(jié)合深化衛(wèi)生體制改革、繼續(xù)深入開展“抓作風(fēng)建設(shè)、促工作落實”主題實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本、執(zhí)政為民,以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為平臺,切實加強醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),大力弘揚高尚醫(yī)德,進一步提高科室醫(yī)務(wù)人員的思想道德水平,增強責(zé)任心和服務(wù)意識,全面提升服務(wù)能力,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,爭創(chuàng)人民滿意科室,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)為指導(dǎo)思想。(二)加強輿論宣傳、全面提高認識為確?;顒尤〉脤嵭?,我科室深入開展并營造了良好的輿論氛圍。(三)廣泛動員、強化學(xué)習(xí)我科室定期召開了“作風(fēng)建設(shè)年”座談會,就活動的重要性,理論學(xué)習(xí)的必要性,廣大科室職工應(yīng)具備的素質(zhì),如何加強學(xué)習(xí)等情況做了討論。學(xué)習(xí)了干部理想信念和公民道德方面的理論知識及《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《護士條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等各項黨紀政紀條規(guī)。認真查找科室班子和自身在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題,通過召開班子思想剖析會、職工問題查找會,查找個人在世界觀、人生觀、價值觀等方面存在的問題。并針對查找出的問題,進行認真深刻剖析,找準存在問題的原因,開展批評與自我批評,認真撰寫分析檢查報告,明確努力方向和承諾事項。對查擺問題空洞不實、泛泛而談,分析原因不深不透、整改方向沒有針對性的,將責(zé)令重新進行自查整改,直至按要求保質(zhì)保量完成。二、目標重點思想作風(fēng)方面:要著力解決自滿自足、不思進取、脫離實際、漠視群眾等問題,教育和引導(dǎo)檢察人員正確認識新形勢、新要求、新挑戰(zhàn),增強責(zé)任感和緊迫感,增強宗旨意識、大局意識和服務(wù)意識,自覺把“立檢為公,執(zhí)法為民”觀念落實到執(zhí)法辦案和日常工作中。工作作風(fēng)方面:著力解決辦事拖拉,效率不高;作風(fēng)漂浮,責(zé)任心不強;工作不用心,敬業(yè)愛崗精神缺乏等問題,以辦案為中心,認真貫徹寬嚴相濟的刑事政策,深化檢務(wù)公開,提高各項制度措施和辦案流程的執(zhí)行力,改進績效管理模式,形成高效有序的工作氛圍。(五)生活作風(fēng)方面:著力解決貪圖享受、鋪張浪費;有令不行、有禁不止;交友不慎、榮辱不分等問題,堅持從嚴治檢,試行“檢務(wù)督查”工作,強化執(zhí)法辦案的內(nèi)部制約和外部監(jiān)督,有效防范檢察人員違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。三、方法步驟“作風(fēng)建設(shè)年”活動分三個階段實施:宣傳發(fā)動、提高認識階段召開院黨組會、院務(wù)會議和全院干警大會進行層層發(fā)動,及時研究制定實施方案,確定領(lǐng)導(dǎo)小組成員和職能部門。同時,大力宣傳先進典型和身邊榜樣,運用反面典型加強警示教育,由我院參加市第**次黨代會代表***同志為全體干警上黨課,組織開展以“改進作風(fēng)、履行職責(zé)、促進和諧社會建設(shè)”為主題的大討論。查找問題、邊整邊改階段采用召開監(jiān)督員座談會、開辟網(wǎng)上征詢專欄、發(fā)放征求意見表、走訪有關(guān)單位和群眾等方式,主動征求社會各界對我院作風(fēng)建設(shè)的意見建議。對查擺出來的重點環(huán)節(jié)和重點問題認真分析,深挖根源,制定針對性的整改措施,對在現(xiàn)階段能夠整改的馬上整改,在年內(nèi)完成整改的逐一立項,一時不具備整改條件的加強調(diào)研作出符合實際的安排,并將整改情況以適當方式發(fā)布,接受社會監(jiān)督。對執(zhí)行現(xiàn)行制度不力的,要重點研究保證制度貫徹執(zhí)行的措施;對制度不適應(yīng)、不完善的,重點研究制度的健全和完善;對制度落實監(jiān)督不力的,重點強化監(jiān)督制約機制?!白黠L(fēng)建設(shè)年”活動結(jié)束時,要按照要求對活動開展情況進行回顧自查,并結(jié)合實際對今后一個時期加強檢察機關(guān)作風(fēng)建設(shè)繼續(xù)作出部署安排。要把開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動作為今年檢察機關(guān)的一項重要政治任務(wù),強化組織領(lǐng)導(dǎo),切實抓緊抓好。要認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,堅持領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范、以身作則,健全責(zé)任追究機制,形成檢察長負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)、政治處牽頭組織、辦公室積極配合、各業(yè)務(wù)部門狠抓落實的齊抓共管的工作格局。要正確處理好“作風(fēng)建設(shè)年”活動與其他各項檢察工作的關(guān)系,在“五個結(jié)合”上下功夫、求深入、見實效:一是要把作風(fēng)建設(shè)與社會主義法治理念教育結(jié)合起來,使檢察干警始終保持忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的政治本色;二是要把作風(fēng)建設(shè)與鞏固先進性教育和專項整改活動成果結(jié)合起來,進一步解決隊伍中、執(zhí)法中的突出問題;三是要把作風(fēng)建設(shè)與加強檢察基礎(chǔ)工作結(jié)合起來,促進全院隊伍素質(zhì)的提高和自身法律監(jiān)督能力的增強;四是要把作風(fēng)建設(shè)與檢察改革結(jié)合起來,積極探索行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正高效、不斷創(chuàng)新的檢察工作機制建設(shè);五是要把作風(fēng)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作結(jié)合起來,使作風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺行為,真正做到能經(jīng)受住各種誘惑和考驗。要堅持求真務(wù)實的精神,緊緊圍繞檢察業(yè)務(wù)中心工作和檢察隊伍實際狀況來開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動,通過加強作風(fēng)建設(shè),更好地落實檢察工作主題和總體要求,更加到位地履行法律監(jiān)督職責(zé)。
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