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縣委老干部局績效考核工作總結(jié)-閱讀頁

2024-10-24 21:46本頁面
  

【正文】 患。關(guān)于老干部活動中心建設(shè),市政府已經(jīng)同意財政拔付300萬元建設(shè),今年由于選址問題沒有動工,明年動工建設(shè),力爭年底建成。關(guān)于企業(yè)離休干部醫(yī)藥費和地方性補(bǔ)貼,我們積極向市委和政府反映情況,爭取從根本上得到解決。**市委老干部局二〇〇五年十一月十日第四篇:老干部局工作總結(jié)一、工作情況林口縣老干部局現(xiàn)有離休老干部367人,其中機(jī)關(guān)離休老干部91人,事業(yè)離休老干部142人,企業(yè)離休老干部134人,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實xx屆四中全會精神,以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),圍繞縣委xx屆三次會議提出的工作任務(wù),根據(jù)《林口縣老干部局XX年工作要點》,我局主要做了以下工作:(一)、貫徹落實市老干部工作會議精神,召開了XX年全縣老干部工作會議2月25日的全市老干部工作會議召開之后,我局根據(jù)全市老干部工作會議精神于2月26日向縣委、縣政府做了匯報。會上,縣委組織部副部長、老干部局局長朱振才做了題為《克服困難、開拓創(chuàng)新,全心全意全力為老干部服務(wù)》的講話,對XX年老干部工作做了簡要的回顧,并全面部署了XX的工作任務(wù)。我們還根據(jù)市老干部工作會議精神,結(jié)合我縣老干部工作的實際,制定并下發(fā)了《林口縣XX年老干部工作要點》。,在社會統(tǒng)籌的老干部未能及時發(fā)放,為此他們意見很大,紛紛到局里詢問,經(jīng)我們向縣委、縣政府匯報和與社保部門協(xié)調(diào),對此老干部們非常滿意。經(jīng)我們耐心的跟老干部們解釋,文秘寫作秘書網(wǎng)徹底解決了這一老大難問題。1是全員參保問題,實行統(tǒng)籌機(jī)制以來,有一部分企業(yè)老干部無力交納統(tǒng)籌費,計77人。我縣在財政十分困難的情況下,拿出27萬元資金來解決這些問題。四是加大力度解決“兩費”拖欠,XX年XX年“三個機(jī)制”實施前,我縣拖欠“兩費”共計124萬元,XXXX年底拖欠老干部 “醫(yī)藥費”24萬元,合計拖欠148萬元,共涉及9個企業(yè)黨委200多名老干部。今年我縣已解決拖欠的“兩費”,糧食黨委解決4萬元,供銷解決7千元,林業(yè)黨委解決30萬元。在落實老干部政治待遇上,我們通過各種形式組織老干部參政議政,發(fā)揮老干部的政治作用。今年的新春座談會上,縣領(lǐng)導(dǎo)和老干部座談時間近四個小時,老干部們暢所欲言,熱情高漲。2月4日我局召開了離退休老干部春節(jié)聯(lián)歡會,縣委常委、組織部部長劉長杰主持聯(lián)歡會,縣長趙剛代表縣委、縣政府向老干部報告了全縣的工作,受到了老干部的歡迎。2 月5日,縣五大班子領(lǐng)導(dǎo)又走訪慰問了離退休老干部和貧困老干部,送去了慰問金,給老干部送去黨的溫暖。我們在老干部黨支部建設(shè)方面始終以江總書記的“xxxx”重要思想為指導(dǎo),牢牢把握老干部支部建設(shè)的政治方向,確保每個支部工作正常有效的開展。由于老干部年齡較大,流動性較大,不同程度的影響了老干部的支部建設(shè),對此,我局加大對老干部支部的督導(dǎo)力度,保證了支部工作的正常開展。三是狠抓老干部支部的制度建設(shè),全縣老干部支部始終堅持“例會”制度,及時把黨的方針、路線、政策和上級文件精神傳達(dá)到每個老干部黨員。在學(xué)習(xí)資料的征訂上,我們保證了老干部人手一份《退休生活》,處級以上老干部人手一份《老干部參考》。二是堅持有關(guān)制度,加強(qiáng)老干部的思想政治工作。要堅持重大活動請老同志參加、重要決策征求老同志意見的制度。要做好老干部政治學(xué)習(xí)資料的征訂工作?!锻诵萆睢繁WC每名老干部人手一份,《老干部參考》保證每名處級老干部人手一份。三是加強(qiáng)組織建設(shè),完善并發(fā)揮老干部支部的作用。特別是已改制或?qū)⒏闹频钠髽I(yè)老干部黨員的組織生活,我們要切實負(fù)起責(zé)任來,保證這些老黨員能正常過組織生活。一是深入開展“建家”活動。首先,要抓好基層的創(chuàng)建工作,使更多的基層活動室早日達(dá)標(biāo)。更新添置一些常用設(shè)施,加強(qiáng)對花、草、樹、木的管理,使環(huán)境達(dá)到綠化、香化、凈化的標(biāo)準(zhǔn)。要充分利用活動場所,組織老干部參加健康有益的文化、健身活動。積極組織和鼓勵老干部參加各級各類活動,充實老干部的政治和精神生活。要切實搞好各活動場所的服務(wù)質(zhì)量,在深化服務(wù)上下功夫,把提高工作人員管理水平和服務(wù)水平結(jié)合起來,不斷探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有效途徑。四是加強(qiáng)基層的建家工作。四、要引導(dǎo)和組織老干部發(fā)揮作用,為全面實現(xiàn)小康社會奮斗目標(biāo)做貢獻(xiàn)我們XX年要繼續(xù)支持自愿量力的原則,引導(dǎo)老同志在社會主義政治文明、物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)中貢獻(xiàn)余熱,引導(dǎo)老同志在 “努力快發(fā)展,全面建小康”的進(jìn)程中再立新功。在關(guān)心下一代、對青少年進(jìn)行思想道德教育、革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和艱苦奮斗教育方面再續(xù)新篇。隨著企業(yè)的改制的逐步深入,勢必引發(fā)一些新的矛盾和問題,我們必須保持清醒的頭腦。盡全力解決好老干部各項待遇的同時,另外,我們還要掌握好正確的工作方法處理好信訪事件。繼續(xù)加強(qiáng)老干部部門自身建設(shè),努力適應(yīng)新形勢下老干部工作的需要。把“兩風(fēng)” 會議精神貫徹到底,努力提高工作人員為老干部服務(wù)的意識,造就一支學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型工作隊伍。根據(jù)市局下發(fā)的重點調(diào)研課題, 提早做好準(zhǔn)備,在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,以改革的精神提出解決問題的辦法和措施。六是積極組織各黨委對老干部進(jìn)行例行慰問制度,每年都要去老干部家慰問三次以上。使家屬也感受到組織的溫暖。今年我縣又有建委、糧食局申請了“市先進(jìn)老干部之家”的光榮稱號。老促會、關(guān)工委工作扎實開展,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服好務(wù)。我們林口老干部局又把停辦的老年大學(xué)開辦起來?,F(xiàn)在共有學(xué)員70人,老年大學(xué)在林口的影響越來越大,學(xué)員也越來越多,現(xiàn)在林口縣老年人都以上老年大學(xué)為榮,上老年大學(xué)蔚然成風(fēng)。為我縣的精神文明建設(shè)又添了一道靚麗的風(fēng)景。關(guān)工委在縣委、縣政府的正確指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的xx大精神和“xxxx”重要思想,圍繞全縣的中心工作著眼于培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格接班人的戰(zhàn)略目標(biāo),發(fā)揮職能深入教育,拓展領(lǐng)域,努力開創(chuàng)關(guān)心下一代的新局面。組織各單位廣泛開展形式多樣、主題鮮明的教育活動。使我縣的道德教育有了新的提高。三是進(jìn)行道德養(yǎng)成教育,充分利用各種宣傳手段宣傳“六五”活動內(nèi)容。為我縣的教育事業(yè)做出了突出貢獻(xiàn)。我們一是本著“立黨的根、盡兒女心”,全心全意為老干部服務(wù)的宗旨,立足于穩(wěn)定,給縣政府當(dāng)好參謀,有事向縣委報告,把矛盾化解在基層的原則。今年上半年,我們共接待來人來訪近40人次。主要矛盾還是“兩費”問題。化解矛盾,今年我們充分學(xué)習(xí)了有關(guān)的新政策,通過我們耐心細(xì)致的做工作,給老干部們解釋政策,解決了老干部們反映多年的176元補(bǔ)助問題。解決不了的,耐心的向老干部解釋,做好老干部的思想工作并及時向上級匯報?;咀龅搅藳]有信訪事件積壓,為老干部實實在在地解決了一些難題,四是抓好基層黨委的信訪工作,把矛盾解決在基層,使老干部上訪問題基本得到了解決,確保了社會穩(wěn)定。(七)、積極開展“先進(jìn)性“教育活動,提高自身建設(shè),更好的為老干部服務(wù)。在這次先進(jìn)性教育活動中,我局在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展好先進(jìn)性教育活動,在活動中征求老干部意見,分析評議自身存在的問題,積極進(jìn)行整改,建立健全各項規(guī)章制度。7月初我局會同組織部深入11個基層黨委,對老干部工作進(jìn)行了檢查,主要檢查“兩個待遇”落實情況、老干部黨支部建設(shè)情況、開展活動情況、老干部之家建設(shè)情況、老干部發(fā)揮余熱等情況。其中林業(yè)黨委、糧食黨委老干部工作較為突出,有活動場所,有專人管理,主要領(lǐng)導(dǎo)重視,解決老干部的“兩費”拖欠問題也較為突出。我局在做好老干部工作的同時,努力完成縣委、縣政府的中心工作,我們在縣委xx屆三次全委(擴(kuò)大)會議精神的指導(dǎo)下,按照深入開展 “項目建設(shè)年”活動的要求,積極工作,我們的主要工作放在招商引資上,今年我們申報了6個項目,項目金額為430萬元,批準(zhǔn)了5個項目,這5個項目分別是:一是古城鎮(zhèn)新立村的人畜飲水項目30萬元。三是五林鎮(zhèn)衛(wèi)生院建筑醫(yī)療防保業(yè)務(wù)項目160萬元。五是蓮花鎮(zhèn)渡口碼頭建設(shè)項目120萬元。為林口的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將具體的工作總結(jié)如下:一、縣委縣府高度重視,為09年老干部工作的順利開展夯實了基礎(chǔ)09年,縣委、縣政府班子把老干部工作繼續(xù)做為保證社會穩(wěn)定、促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一件大事來抓,把落實好老干部“兩個待遇”做為黨和人民交辦的神圣歷史責(zé)任去完成。全縣上下普遍建立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組織,形成了一級抓給一看,一級帶著一級干的齊抓共管工作格局。在工作中,縣委還形成了根據(jù)工作需要適時召開部門協(xié)調(diào)會、書記辦公會、縣長辦公會、常委會研究落實老干部工作。比如為了解決了老干部反映最迫切的漲半格工資問題。二、“五堅持、一加強(qiáng)”,落實好老干部政治待遇。一是堅持和完善學(xué)習(xí)制度。2011年,以學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀、“三個代表”重要思想、《國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革和發(fā)展的若干意見》、黃奇帆對國務(wù)院3號文件的解讀、綦江從中迎來的發(fā)展機(jī)遇、黨的十七屆四中全會的精神、傳***書記在綦江調(diào)研時的講話精神、解讀了薄書記對綦江未來發(fā)展導(dǎo)航定位的“1257”指示,王越書記在縣委十一屆四、五中次全委會上的講話等重要內(nèi)容。二是堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕,老干部局代表縣委、縣政府,組成四個慰問小組,對全縣98名離休、和縣級四大家主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)退休的老干部和老干部遺屬開展了春節(jié)和走訪慰問活動,每人發(fā)放春節(jié)慰問金200元。第二,老干部生病住院必訪必問。第三,滿旬、去世必訪必問。三是堅持通報制度。2011年端午節(jié)時,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)向200多名離退休老同志報告了去年到5月全縣經(jīng)濟(jì)形勢,極大增強(qiáng)老干部的責(zé)任感與使命感;8月份在雞公嘴山上老干部們聽取了縣主要領(lǐng)導(dǎo)《關(guān)于如何應(yīng)對國際金融危機(jī)的形勢》報告會。四是堅持例會制度。去年老干部參加四大家重要會議共計123人次,向主要領(lǐng)導(dǎo)和部門共獻(xiàn)計獻(xiàn)策56多條,提出意見與建議130多條。堅持走出去、請進(jìn)來,進(jìn)一步拓展視野、了解基層。六是加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè),不斷增強(qiáng)老干支部的整體功能。三、加強(qiáng)管理,豐富活動,落實老干部生活待遇。一是離休干部的各種費用按政策足額發(fā)放。對未住院的每年獎勵3000元,超支由財政兜底。今年,按渝委組〔2011〕88號文《關(guān)于提高我市部分離休干部護(hù)理費標(biāo)準(zhǔn)的通知》精神,調(diào)整落實了我縣90多位離休老干部的護(hù)理費。8月10日組織老干部聽了綦江人民醫(yī)院心血管主任醫(yī)師主講的“如何預(yù)防心腦血管疾病”健康知識講座。8月3日,縣委老干部局組織全縣副處級以上離退休干部在古劍山麓進(jìn)行了為期15天的健康休養(yǎng)活動。開展了唱紅歌、講故事、健康跑步、飛鏢、麻將、象棋、“青蛙跳水”、川牌、釣魚等適合老同志的多項趣味活動是開展健康文化活動。一是黨員干部們的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性明顯增強(qiáng)。憂患意識和責(zé)任意識更強(qiáng)。二是老干工作科學(xué)發(fā)展的思路和舉措得到進(jìn)一步完善與推進(jìn)。三是存在的突出問題得到了較好的解決。重點解決了老干活動中心活動設(shè)施與場地、機(jī)制體制建設(shè)、落實老干部離休干部政治生活待遇等重點問題。到目前為止,19項整改項目已基本整改結(jié)束,我局在實踐科學(xué)發(fā)展觀、為民辦好事實事上收到明顯成效。積極推進(jìn)制度廢、改、立工作,從實廢止制度、從準(zhǔn)修改制度、從嚴(yán)建立制度。五是黨性修養(yǎng)得到明顯改進(jìn)。四、突出獎懲責(zé)任,推動宣傳調(diào)研上檔次我局始終把宣傳調(diào)研工作納入重要工作日程,健全了宣傳調(diào)研目標(biāo)責(zé)任制,形成全局干部人人有責(zé)任、個個有任務(wù)的共同參與機(jī)制。通過激勵機(jī)制,激發(fā)了全體干部勤奮學(xué)習(xí)、互幫互比、踴躍寫稿投稿的積極性,使宣傳調(diào)研工作取得了顯著成效。其中《建立離退休干部困難幫扶機(jī)制的初探》榮獲市老干部局評比的優(yōu)秀調(diào)研文章。在法制報告團(tuán)的倡議下,成功舉辦了主題為“學(xué)法用法守法,伴我健康成長”的大型未成年人法制教育活動,來自城區(qū)的15000名學(xué)生和1000余名學(xué)生家長共同接法制教育。扶助關(guān)愛團(tuán)的倡議下,全縣各街鎮(zhèn)成立了13個有“愛心家園”,關(guān)愛留守兒童。09年,共有離退休干部400多人次通過8大工作團(tuán)參與了關(guān)心下一下的工作中。二是大部分老干部處于高齡期和高發(fā)病期的“雙高期”,能參加集體學(xué)習(xí)活動的人數(shù)較少,集中學(xué)習(xí)活動難以正常開展。
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