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正文內(nèi)容

創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)成立方案[優(yōu)秀范文5篇]-閱讀頁(yè)

2024-10-24 21:37本頁(yè)面
  

【正文】 堂二樓四.活動(dòng)項(xiàng)目(一)活動(dòng)背景當(dāng)前大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀為參與者少、旁觀者多;大部分創(chuàng)業(yè)者從事規(guī)模小的個(gè)體經(jīng)營(yíng)的行業(yè),成功率低,存在的問(wèn)題較多,這與長(zhǎng)期缺乏創(chuàng)業(yè)教育有關(guān)。以培養(yǎng)適應(yīng)未來(lái)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需要的創(chuàng)新性人才為己任的大學(xué)教育,一定要使創(chuàng)業(yè)教育成為大學(xué)生的重要課程。(三) 湖南商學(xué)院校團(tuán)委社團(tuán)指導(dǎo)老師(四):素拓部部長(zhǎng)與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)。:大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)全體成員。、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、合同常識(shí)。營(yíng)銷(xiāo)技巧、客戶服務(wù)、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的選擇。進(jìn)入企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。、市場(chǎng)調(diào)查。、答疑。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不怕苦不怕累;(2)對(duì)創(chuàng)業(yè)及課題研究有濃厚興趣;(3)獲得省級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)者及團(tuán)學(xué)干部、貧困生優(yōu)先;(4)持之以恒,參與的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)項(xiàng)目不得中途退出。(1)參加大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)的活動(dòng),并享有各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的優(yōu)先權(quán);(2)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);(3)對(duì)協(xié)會(huì)工作的批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);(4)對(duì)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)狀況的知情權(quán);(5)協(xié)會(huì)成員的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)作品享有優(yōu)先資助權(quán)。(二),從而進(jìn)行有組織有紀(jì)律的教育活動(dòng),特制定本制度。:創(chuàng)業(yè)技能素質(zhì)測(cè)試、創(chuàng)業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)策劃培訓(xùn)。,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,每名成員可認(rèn)真撰寫(xiě)1—2篇學(xué)習(xí)心得體會(huì)提交至4所在部門(mén)部長(zhǎng),對(duì)于優(yōu)秀的學(xué)習(xí)心得將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。不得遲到、早退、缺席。(三):為了進(jìn)一步加強(qiáng)例會(huì)組織管理,明確責(zé)任,完善例會(huì)組織機(jī)構(gòu),協(xié)調(diào)各部門(mén)之間關(guān)系,及時(shí)總結(jié)和匯報(bào)各部門(mén)近期工作,增強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)內(nèi)部團(tuán)結(jié)、上下聯(lián)系,提高工作效率,特制定本制度。:會(huì)議形式分為“高層干部會(huì)議”和“協(xié)會(huì)會(huì)議”。(1)高層干部會(huì)議出席人員:大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、各部門(mén)部長(zhǎng)時(shí) 間:每周周日下午5點(diǎn)地 點(diǎn):會(huì)議室(三食堂二樓)職 能: ①制定并審核大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)每周工作計(jì)劃、分配任務(wù)。③討論大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)各部門(mén)、各位干部的近期工作情況,總結(jié)工作中的得失并從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。⑤各負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,并宣布、討論決議等。②參加會(huì)議人員不得無(wú)故遲到或缺席,如有特殊情況須提前向會(huì)長(zhǎng)說(shuō)明。(2)協(xié)會(huì)會(huì)議出席人員:大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)全體成員時(shí) 間:每月最后一個(gè)周日的下午4點(diǎn)地 點(diǎn):f201內(nèi) 容:傳達(dá)決議,布置工作,商討問(wèn)題。:(1)會(huì)議由會(huì)長(zhǎng)或副會(huì)長(zhǎng)主持。(3)與會(huì)人員要求衣著整潔,提前五分鐘到場(chǎng)。(5)參加會(huì)議人員在會(huì)議期間,如有他人前來(lái)尋訪,需經(jīng)會(huì)長(zhǎng)允許后方可接待。(7)對(duì)無(wú)故遲到二次者,給予口頭警告;三次者,在大會(huì)上通報(bào)批評(píng),并令其作書(shū)面檢討;四次者,將其從協(xié)會(huì)除名。(9)例會(huì)內(nèi)容主要為:按照會(huì)議議程,由各部部長(zhǎng)對(duì)本月工作情況總結(jié)并提出下月工作計(jì)劃,初步布置下月工作任務(wù),最后由會(huì)長(zhǎng)或副會(huì)長(zhǎng)作出總結(jié)和相關(guān)指導(dǎo)。有不能處理或不能完成的任務(wù)要及時(shí)提出,共同討論解決。(12)例會(huì)的出勤情況將作為推優(yōu)、評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)之一。會(huì)議期間禁止交頭接耳,竊竊私語(yǔ),如要發(fā)言需舉手示意,經(jīng)許可后方可。(14)決定重要問(wèn)題實(shí)行民主集中制原則。對(duì)與討論決定的事項(xiàng),由辦公室負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)部門(mén)的落實(shí)情況不定期抽查,及時(shí)向會(huì)長(zhǎng)及副會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)相關(guān)情況。在100分基礎(chǔ)上加減分。)(四):(1)合法性原則;(2)整體性原則;(3)針對(duì)性原則;(4)適應(yīng)性原則;(5)經(jīng)濟(jì)性原則。:(1)財(cái)務(wù)部包括以下職能人員:財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、會(huì)計(jì)和出納。(3)財(cái)務(wù)部備有書(shū)面形式的日記帳本,及時(shí)記錄各項(xiàng)收支;每學(xué)期期初需交本學(xué)期財(cái)務(wù)預(yù)算;期末需交本學(xué)期財(cái)務(wù)報(bào)表。(4)會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)掌管帳本,按序記帳,簡(jiǎn)明扼要地注明資金用途,發(fā)票分類(lèi)管理、粘貼,在每張發(fā)票均要注明“活動(dòng)支出情況”,然后作總結(jié)、結(jié)出帳面余額,每屆的帳本要求保留三年,并且備案。會(huì)計(jì)帳本則統(tǒng)一使用“專(zhuān)用帳本”。出納每月向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)一次開(kāi)支狀況。:(1)收入包括:會(huì)費(fèi)收入,即協(xié)會(huì)從會(huì)員中收取的活動(dòng)經(jīng)費(fèi);補(bǔ)助收入,即協(xié)會(huì)從團(tuán)委等學(xué)校有關(guān)部門(mén)取得的非會(huì)費(fèi)收入。其中贊助收入,必須單列專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算和決算。(3)除友阿創(chuàng)業(yè)基金外,項(xiàng)目小組可自籌資金。校團(tuán)委支持學(xué)生社團(tuán)合理利用社會(huì)資金,但是在這一過(guò)程中,要充分考慮贊助方的社會(huì)影響,贊助要求等其他因素.(4)項(xiàng)目組在獲得自籌資金時(shí),應(yīng)當(dāng)提前向部門(mén)負(fù)責(zé)人和校團(tuán)委遞交書(shū)面介紹和協(xié)議書(shū)等有關(guān)材料。(5)對(duì)于取得的資助的剩余部分,應(yīng)當(dāng)按比例轉(zhuǎn)為支持協(xié)會(huì)長(zhǎng)期發(fā)展的基金, 贊助費(fèi)用的30%作為獎(jiǎng)勵(lì)給予取得贊助的個(gè)人或群體,任何人不得挪為私用。:(1)制定嚴(yán)格而合理的財(cái)務(wù)預(yù)算,經(jīng)院素拓部部長(zhǎng)和校團(tuán)委分管老師的批準(zhǔn)后,方可開(kāi)展活動(dòng)活動(dòng)開(kāi)支要嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi),如有特殊情況需追加投入,應(yīng)該及時(shí)匯報(bào)。(5)預(yù)借款項(xiàng):借款人應(yīng)向財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人書(shū)面呈遞事由和金額,由會(huì)計(jì)人員審核簽字后到出納人員處領(lǐng)取現(xiàn)金,額度超過(guò)50元的須經(jīng)會(huì)長(zhǎng)批準(zhǔn)。(1)本著公正、公開(kāi)的原則,實(shí)行不定期的抽查,審核協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)狀況;(2)在每學(xué)期期初的財(cái)務(wù)預(yù)算表中細(xì)列明每項(xiàng)支出的預(yù)算,與期末的結(jié)算表相對(duì)比。(4)上報(bào)招新人數(shù)后,由財(cái)務(wù)部撥資金統(tǒng)一制作會(huì)員卡,并接受協(xié)會(huì)中沒(méi)有會(huì)員卡的同學(xué)的投訴。(6)有下列情形之一者,給予警告、責(zé)令改正、限期整改的處分,并撤銷(xiāo)主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的職務(wù);情節(jié)嚴(yán)重的,予以撤銷(xiāo)登記,并上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門(mén):不按要求編制財(cái)務(wù)預(yù)算和決算的;不按規(guī)定報(bào)告預(yù)算執(zhí)行情況的;隱匿其他各項(xiàng)收入的;對(duì)各項(xiàng)收入不出具統(tǒng)一收據(jù)的;虛列支出,冒領(lǐng)、多領(lǐng)協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的;決算超支嚴(yán)重的;不按規(guī)定配備專(zhuān)門(mén)財(cái)務(wù)人員的;侵吞、私自處理社團(tuán)集體資產(chǎn)的;由于保管不善,導(dǎo)致協(xié)會(huì)資產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的;其他違反協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)紀(jì)律的行為。由辦公室負(fù)責(zé)定期(以一個(gè)月為期限)對(duì)各個(gè)部門(mén)進(jìn)行考評(píng),內(nèi)容包括活動(dòng)成果,活動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量,出勤等方面。:(1)對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),每次都能按時(shí)完成任務(wù)的干事并得到部長(zhǎng)肯定的,可由部長(zhǎng)提名,每次加2分。對(duì)工作開(kāi)展順利,取得較佳成績(jī)的部長(zhǎng),每次加3分。意見(jiàn)和建議被采納者將視情況給予不同程度的表彰。(4)對(duì)多次在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)獲得口頭表?yè)P(yáng)的成員,每次加2分。(1)對(duì)不服從或消極對(duì)待上級(jí)布置的工作任務(wù)的成員,第一次給予口頭警告,第二次給予書(shū)面通報(bào)批評(píng),依次類(lèi)推,直至勸退。(3)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)資金實(shí)行統(tǒng)一管理,任何人未經(jīng)負(fù)責(zé)人同意不得擅自挪用資金。(4)有任何個(gè)人或集體,虛報(bào)賬目或tan公款的行為,立即開(kāi)除,并向全校通報(bào)批評(píng)。(6)部長(zhǎng)以上及部長(zhǎng)有給予口頭警告的權(quán)利,副會(huì)長(zhǎng)以上干部有口頭通報(bào)批評(píng)的權(quán)利,書(shū)面通報(bào)以上的處罰須由各負(fù)責(zé)人討論并由會(huì)長(zhǎng)簽字后方可執(zhí)行。讓協(xié)會(huì)會(huì)員利用電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)室提高自身在淘寶網(wǎng)店的相關(guān)技術(shù),網(wǎng)站建設(shè),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)等方面的能力。積極引導(dǎo)會(huì)員對(duì)自身的發(fā)展進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)立足本校走向自主創(chuàng)業(yè)的發(fā)展之路。對(duì)于這樣一個(gè)活力行業(yè),非專(zhuān)業(yè)同學(xué)希望對(duì)其有進(jìn)一步的了解,專(zhuān)業(yè)同學(xué)更想要掌握更多的行業(yè)動(dòng)態(tài),以便有針對(duì)性的進(jìn)行專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)從建立開(kāi)始到現(xiàn)在,一直都很注重全體學(xué)生的創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力,但同時(shí)由于各種原因的限制,電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生很缺乏動(dòng)手實(shí)踐的能力和機(jī)會(huì),部分對(duì)電子商務(wù)以及對(duì)自主創(chuàng)業(yè)充滿熱情的同學(xué)苦于沒(méi)有一個(gè)實(shí)踐的平臺(tái),正在期待有一個(gè)平臺(tái)給予他們抒發(fā)內(nèi)心的熱情,攜手有共同愛(ài)好的同學(xué)們一起分享、實(shí)踐、進(jìn)步。四、社團(tuán)組織架構(gòu)根據(jù)校外同類(lèi)學(xué)校電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)的了解再結(jié)合我校師生的實(shí)際需求以及學(xué)校的資源配置情況,本協(xié)會(huì)邀請(qǐng)電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)的老師為指導(dǎo)老師,同時(shí)設(shè)立會(huì)長(zhǎng)一名,理事長(zhǎng)一名,設(shè)立機(jī)構(gòu)有技術(shù)部、網(wǎng)商部、物流部、宣傳部和財(cái)務(wù)部。本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)為本協(xié)會(huì)代表人,本協(xié)會(huì)代表人不得兼任其他團(tuán)體的代表人。會(huì)長(zhǎng)——召集和主持協(xié)會(huì)的會(huì)議;布置協(xié)會(huì)各部門(mén)內(nèi)部的各項(xiàng)工作;在指導(dǎo)老師的幫助下,對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部進(jìn)行不斷的優(yōu)化;代表本協(xié)會(huì)簽署相關(guān)的重要文件。技術(shù)部——學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù);為協(xié)會(huì)各部門(mén)需要進(jìn)行的工作提供技術(shù)支持(如PS、網(wǎng)頁(yè)制作等);負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)技術(shù)研討和設(shè)計(jì),建設(shè)與管理好協(xié)會(huì)網(wǎng)站;組織各種培訓(xùn)工作。干事協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行部門(mén)工作的完成和部門(mén)的人員管理。部門(mén)設(shè)部長(zhǎng)一名,干事兩名。物流部——構(gòu)建和優(yōu)化校園物流;負(fù)責(zé)包裹的收發(fā)和派送;結(jié)合網(wǎng)商部的工作,進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)貨的處理工作。干事協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行部門(mén)工作的完成和部門(mén)的人員管理。部門(mén)設(shè)部長(zhǎng)一名,干事兩名。財(cái)務(wù)部——掌握協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi),不包括協(xié)會(huì)成員在自主創(chuàng)業(yè)所獲得的利潤(rùn);負(fù)責(zé)每次活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算和經(jīng)費(fèi)支出的記錄;各類(lèi)財(cái)務(wù)支出要有標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)票或者收據(jù)方有效。五、社團(tuán)管理規(guī)程組織管理設(shè)立會(huì)長(zhǎng)一名,理事長(zhǎng)一名,設(shè)立機(jī)構(gòu)有技術(shù)部、網(wǎng)商部、物流部、宣傳部和財(cái)務(wù)部。成員管理(1)協(xié)會(huì)在每年的新生開(kāi)學(xué)后(一般為九月)進(jìn)行招納新人,對(duì)電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)感興趣的同學(xué)均可以通過(guò)提交申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)入會(huì),協(xié)會(huì)組織人員對(duì)申請(qǐng)者的綜合素質(zhì)進(jìn)行考察,擇優(yōu)入會(huì)。各部門(mén)部長(zhǎng)由各個(gè)部門(mén)內(nèi)部進(jìn)行推薦,協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)和理事長(zhǎng)應(yīng)綜合考慮前任部長(zhǎng)的意見(jiàn)以及協(xié)會(huì)成員意見(jiàn)進(jìn)行任選。各部門(mén)成員要聽(tīng)從部長(zhǎng)及干事的指示,積極響應(yīng)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。各團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和指導(dǎo)員對(duì)會(huì)長(zhǎng)和理事長(zhǎng)負(fù)責(zé),聽(tīng)從會(huì)長(zhǎng)和理事長(zhǎng)的指導(dǎo)。(2)經(jīng)費(fèi)運(yùn)用購(gòu)買(mǎi)日?;顒?dòng)所需品;組織社員校內(nèi)外知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí);企業(yè)合作實(shí)踐所需經(jīng)費(fèi)等。六、社團(tuán)活動(dòng)開(kāi)展社團(tuán)成立后需要經(jīng)過(guò)實(shí)踐中的不斷優(yōu)化和完善,在成立之初,本協(xié)會(huì)計(jì)劃通過(guò)以下活動(dòng)來(lái)提高協(xié)會(huì)知名度,提升協(xié)會(huì)的辦會(huì)質(zhì)量。開(kāi)設(shè)淘寶課程。利用威客網(wǎng)等各種平臺(tái)接受任務(wù),領(lǐng)取威客項(xiàng)目后邊學(xué)邊做,以項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)學(xué)習(xí),同時(shí)也通過(guò)自己的努力賺取傭金。實(shí)踐培訓(xùn)主要是在淘寶經(jīng)營(yíng)網(wǎng)店,獲取利潤(rùn),同時(shí)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練。實(shí)踐創(chuàng)意電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)推廣,網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式和參加大學(xué)生競(jìng)賽等。七、社團(tuán)換屆計(jì)劃電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、理事長(zhǎng)及各部門(mén)部長(zhǎng)、干事任期為一年,可連選連任,但最長(zhǎng)不得超過(guò)兩屆,協(xié)會(huì)各個(gè)部門(mén)換屆時(shí)間定于每年的十月底,換屆方式為選舉制,即協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、理事長(zhǎng)和各部門(mén)部長(zhǎng)、干事均由選舉產(chǎn)生,票數(shù)多者當(dāng)選。八、社團(tuán)服務(wù)原則電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)承諾將本著為學(xué)生服務(wù),安全第一,非盈利性的原則,絕不收取任何不合理的費(fèi)用。
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