辦公室工作職責(zé)-閱讀頁
2024-10-21 07:52本頁面
【正文】 辦公室活動，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。二、對公司機關(guān)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行維護(hù)管理，隨時監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)的運行狀況，保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運行。四、負(fù)責(zé)進(jìn)行計算機知識和操作技能的培訓(xùn)，提高公司計算機應(yīng)用水平。六、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司計算機易耗品的采購匯總、保管、領(lǐng)用登記和使用工作。八、負(fù)責(zé)公司視頻會議的管理。董事會秘書崗位職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確理解并堅決貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)企業(yè)改革和管理方面的方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各項決議和規(guī)章制度。三、經(jīng)常、及時了解董事會對經(jīng)理層貫徹執(zhí)行董事會決議的情況，真實、全面向董事長匯報工作。五、協(xié)助董事長處理董事會的日常事務(wù)；辦理董事會和董事長交辦的其他事務(wù)；完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。二、負(fù)責(zé)協(xié)會的公文、資料、信息和宣傳報道工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報。四、加強對外聯(lián)絡(luò)，拓展業(yè)務(wù)，促進(jìn)協(xié)會與社會各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的協(xié)會形象。六、下列各項管理制度的建議、推行與修訂：物資管理制度。人事管理制度。協(xié)會培訓(xùn)計劃的匯總與推行。各部間有關(guān)事項的協(xié)調(diào)。七、負(fù)責(zé)協(xié)會的印章、法人執(zhí)照、合同、禮品管理和法律事務(wù)。第四篇：辦公室工作職責(zé).辦公室工作職責(zé)負(fù)責(zé)公布醫(yī)院行政會議通過的決定、和規(guī)章制度，傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)批示，并督促檢查。負(fù)責(zé)醫(yī)院日常采購、維修、人員接待等工作。負(fù)責(zé)對醫(yī)院電腦和信息維護(hù)工作。負(fù)責(zé)倉庫物資登記和定期盤點。負(fù)責(zé)醫(yī)院職工的考勤工作，保安、保潔的管理工作，水、電、暖及維修工作。第五篇：辦公室工作職責(zé)辦公室主任工作職責(zé)一、圍繞景區(qū)公司全局工作目標(biāo)的實施，充分發(fā)揮其參謀、助手作用，高效、優(yōu)質(zhì)的為領(lǐng)導(dǎo)，和各部門提供周到的服務(wù)。三、按公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及時地對各部門的工作進(jìn)行必要的督查、促辦、考核、記錄、統(tǒng)計、上報和公布等，確保上級指示，領(lǐng)導(dǎo)決策和全局工作得以及時有效地貫徹落實。五、及時做好公司領(lǐng)導(dǎo)層、中層干部及其它有關(guān)會議的組織，做好會議記錄，確保公司各階段的工作在各部門的貫徹落實。七、做好勞動人事的管理工作，及時編報勞動人事工資計劃，嚴(yán)把勞動人事工資手續(xù)關(guān)。九、嚴(yán)格按照國家計生政策和上級有關(guān)規(guī)定抓好本景區(qū)單位計劃生育工作。十一、做好對外的宣傳、推介、聯(lián)絡(luò)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作
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