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“五型”服務(wù)性黨組織創(chuàng)建活動實施方案-閱讀頁

2024-10-17 20:52本頁面
  

【正文】 人學(xué)習(xí),處處學(xué)習(xí)”的良好氛圍。(2)全體干部必須衣著整潔,禮貌待人,語言文明。3、創(chuàng)建效能型機關(guān)單位的主要任務(wù)(1)在效能完善上要突出“管用”。(2)在效能執(zhí)行上要突出“嚴(yán)格”。要堅決杜絕“制度多、落實少、只獎不罰”的現(xiàn)象,加大對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度,接受群眾監(jiān)督,形成強有力的執(zhí)行、落實體系。根據(jù)業(yè)務(wù)和崗位特點進(jìn)行職責(zé)細(xì)化,任務(wù)量化,措施具體化。(4)用制度實行全方位規(guī)范。4、創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)單位的主要任務(wù)(1)實行公開辦事制。(2)實行面向社會的承諾服務(wù)制。(3)實行親和務(wù)實制。5、創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)單位的主要任務(wù)(1)強化節(jié)約意識。積極引導(dǎo)機關(guān)工作人員從樹立良好形象、降低行政成本,密切干群關(guān)系和構(gòu)建和諧機關(guān)、和諧社會的大局和高度認(rèn)識節(jié)約的重大意義,讓節(jié)約的觀念、艱苦奮斗的意識深入到每一個機關(guān)干部的思想和內(nèi)心,在機關(guān)營造節(jié)約的良好氛圍,形成崇尚節(jié)儉的良好風(fēng)氣。堅持“量入而出”,厲行節(jié)約,教育、指導(dǎo)和規(guī)范工作人員從自己做起、從身邊點滴小事做起,加大對涉及機關(guān)會議、接待、辦文、辦公、車輛管理等諸多環(huán)節(jié)具體節(jié)約工作制度的管理力度,將各類節(jié)約細(xì)節(jié)落到實處,反對奢侈浪費,從管理上查缺補漏。將資源節(jié)約責(zé)任分解落實到人,建立明確的崗位責(zé)任制。同時開展經(jīng)常性檢查活動,及時制止浪費行為,對浪費現(xiàn)象嚴(yán)重的個人予以通報批評并處一定的經(jīng)濟(jì)懲罰。各所屬單位要根據(jù)《實施方案》要求和有關(guān)通知精神,及時進(jìn)行自查總結(jié),召開有關(guān)會議和職工大會,通報自查總結(jié)情況,邀請全體干部職工進(jìn)行“滿意度”測評,并將自查總結(jié)和測評結(jié)果報創(chuàng)建辦。五、加強組織領(lǐng)導(dǎo)各辦一定要高度重視對“五型機關(guān)”的建設(shè),自覺實踐,做到思想到位、措施到位、管理到位、建立健全工作機制和齊抓共管的工作格局。各辦應(yīng)按照鎮(zhèn)創(chuàng)建辦的要求,做到主任負(fù)總責(zé),親自抓好這項工作。要細(xì)化分解各項工作要求,制訂具體的實施意見和工作方案,扎實組織實施,切實抓出成效。麻山鎮(zhèn)成立“五型” 機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,人員組成如下:組 長: 副組長:領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由 同志兼任,具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的日常事物。我鎮(zhèn)將組織有關(guān)人員每月對各辦進(jìn)行一次督查指導(dǎo),提出加強和改進(jìn)工作的意見和建議,以推動各辦創(chuàng)建活動的順利開展第五篇:五型創(chuàng)建活動方案關(guān)于**** 創(chuàng)建“五型支部”活動方案為貫徹落實豐都縣教育系統(tǒng)《“紅心向黨、幸福從教、奉獻(xiàn)育人”紅心工程》文件精神,進(jìn)一轉(zhuǎn)變學(xué)校黨支部職能,增強服務(wù)意識,營造良好的教育教學(xué)環(huán)境氛圍,大力開展學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、團(tuán)結(jié)型、廉潔型“五型”機關(guān)創(chuàng)建活動,現(xiàn)結(jié)合我校實際,特制定此方案:一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個代表” 重要思想 和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實縣市黨代會和“十七大”精神,以開展“五紅五心”活動為載體,推動各項工作,實現(xiàn)我校教育“三大發(fā)展”和“三個滿意”目標(biāo)。三、活動主要內(nèi)容堅持勤奮好學(xué),學(xué)以致用,努力創(chuàng)建充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,使學(xué)習(xí)成為一種生存概念、生活常態(tài)。二注重學(xué)習(xí)效果。認(rèn)真組織好中心組學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)等活動,寓學(xué)習(xí)于工作,寓學(xué)習(xí)于活動,增強學(xué)習(xí)效果。三嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度。要明確學(xué)習(xí)重點,保證學(xué)習(xí)時間。切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),執(zhí)政為民,努力創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)務(wù)實的服務(wù)型機關(guān)。要繼續(xù)開展“優(yōu)化環(huán)境、實干惠民”、“ 提升效能促發(fā)展、服務(wù)民生促和諧”等親民惠民活動,密切聯(lián)系群眾,使黨員干部不斷強化權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的意識,在工作中不斷提升服務(wù)水平。要做全體干部的表率,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行“一線工作法”,認(rèn)真落實首問負(fù)責(zé)制,領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層全面了解群眾的呼聲、基層困難和發(fā)展中的問題,切實提升服務(wù)水平,狠抓工作落實,不斷化解各類民生問題,真正做到群眾至上,為民優(yōu)先。大力整治“四難”現(xiàn)象,拓展服務(wù)職能,切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。落實責(zé)任,簡化程序,努力創(chuàng)建陽光高效運轉(zhuǎn)的效能型機關(guān)。一是認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國行政許可法》,依法行政,不越權(quán)侵權(quán),不失職瀆職。認(rèn)真執(zhí)行開短會、發(fā)短文、講短話、簡辦事“三短一簡”規(guī)定。三是堅持令行禁止,雷厲風(fēng)行,高標(biāo)準(zhǔn)完成工作目標(biāo)及縣委、縣政府交辦的各項工作任務(wù)。堅持從嚴(yán)治黨、懲防并舉,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,努力爭創(chuàng)廉潔型機關(guān)。增強干部法制觀念,廣泛開展法紀(jì)系列教育活動,組織黨員干部職工學(xué)習(xí)六五普法知識及干部學(xué)法考試。深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立健全腐敗風(fēng)險防控預(yù)警機制。律建設(shè),干部職工遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)問題。堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。要深入開展廉政文化進(jìn)機關(guān)活動,開展廉政教育和警示教育,引導(dǎo)黨員、干部筑牢拒腐防變的思想道德防線,自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,切實踐行和做到“八要八不準(zhǔn)”。黨組織要注重豐富精神文化生活,教育引導(dǎo)黨員、干部職工加強道德修養(yǎng),培養(yǎng)健康的生活情趣。堅持解放思想、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,努力爭創(chuàng)創(chuàng)新型機關(guān)。二是創(chuàng)新工作思路清晰,工作機制優(yōu)化,創(chuàng)造性地履行部門職能,力爭重點工作在全縣處于領(lǐng)先水平,經(jīng)驗做法得到總結(jié)推廣。四、活動要求高度重視,精心組織。黨組織要把落實創(chuàng)建“五型機關(guān)”列入重要議事日程,把它作為黨建和作風(fēng)建設(shè)的一項重要工作來抓。緊密結(jié)合學(xué)校工作特色工作,明確工作重點,著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。搞好結(jié)合,務(wù)求長效。建章立制,將好的做法規(guī)范化、制度化,建立健全長效機制。開展評選“優(yōu)秀學(xué)習(xí)筆記、優(yōu)秀讀書心得”等講評活動,使大家學(xué)有對象,趕有榜樣,總結(jié)推介創(chuàng)建活動中好的經(jīng)驗、好的做法、好的典型,不斷總結(jié)提升創(chuàng)建水平。
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