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電子商務(wù)企業(yè)管理與沙盤模擬實訓(xùn)報告-閱讀頁

2024-10-17 18:33本頁面
  

【正文】 現(xiàn)在的生活中所沒有接觸過的問題,在操作的過程中就不免做出了一些不很合理的決定:起初,廣告費投資太多了,浪費了大量資金。大會計劃不周,第二年跟最后一年由于訂單不足出現(xiàn)停產(chǎn)的不良現(xiàn)象。不過在出現(xiàn)問題后,我們都有好好的思考我們虧損的原因:剛開始的時候沒有好好的做支出預(yù)算和收益預(yù)算,致使帶來了一些不必要的開支。首先,我們該依據(jù)市場以及競爭對手來分析廣告費的投入,以免浪費大量的資金。再次,我們應(yīng)該更熟悉更能掌握大會的預(yù)算,這是最重要的,正確的預(yù)算不僅能避免投資的風(fēng)險,更能讓公司經(jīng)營的順暢。戰(zhàn)略是要立足現(xiàn)有的市場環(huán)境、競爭環(huán)境才能做出調(diào)整的。在大家的共同努力下,我們開始慢慢地上了軌道。下面我來總結(jié)一下沙盤模擬區(qū)別于其他培訓(xùn)方式的幾點好處:第一、通過兩天高瞻遠(yuǎn)矚、統(tǒng)攬全局、全心參與的模擬經(jīng)營,學(xué)員不但完成了圍繞培訓(xùn)主題的高質(zhì)量學(xué)習(xí)。第二、通過兩天的模擬培訓(xùn),學(xué)員能夠迅速熟悉企業(yè)全面管理系統(tǒng),了解企業(yè)整體運作流程,理解不同職能依存關(guān)系,謀求企業(yè)系統(tǒng)效率提升等四個方面的內(nèi)容展開培訓(xùn)。參加培訓(xùn)的學(xué)員在經(jīng)歷模擬企業(yè)34年的成功與失敗過程中,鍛煉協(xié)作與溝通能力,樹立本職服從全局的管理理念,培養(yǎng)顧大局、識大體的復(fù)合型管理人才。第五、通過模擬殘酷激烈的市場競爭,在不給現(xiàn)實企業(yè)帶來任何實際損失的前提下,使學(xué)員獲得多種競爭形勢下的寶貴市場營銷經(jīng)驗。幫助學(xué)員學(xué)習(xí)制定以市場為導(dǎo)向的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略計劃,認(rèn)識營銷戰(zhàn)略對于經(jīng)營業(yè)績的決定性作用,體驗內(nèi)部營銷和外部營銷間的關(guān)系。自從完成了實際操作后,我深深的體會到,要經(jīng)營企業(yè)并不是想像中的那么簡單。其中要考慮很多的東西,特別是CEO,做為一名企業(yè)的決策者,很可能一個計劃沒做好就將面臨非常大的困難。學(xué)無止境,我們除了做好本職工作,還要提高自身的素質(zhì),這就要求我們要不段的補充新知識和新技能。企業(yè)全面管理沙盤模擬,是傳統(tǒng)教學(xué)方法的一次創(chuàng)新,一次完全由我們自主學(xué)習(xí)的課程,老師只是解答我們的疑難問題。合力完成企業(yè)的經(jīng)營任務(wù),雖然我們小組的經(jīng)營業(yè)績并不理想。模擬情況介紹我們被分成三個小組,一組代表一個模擬公司,一個小組9個成員,我們要擔(dān)任不同的工作職位。各個公司的初始狀態(tài)是相同的,六年后再比較三組的盈利能力、償債能力,可支配現(xiàn)金有多少,高的那組或負(fù)債少的那組獲勝。在模擬過程中,深刻感悟企業(yè)的經(jīng)營過程、經(jīng)營思路、管理理念。負(fù)責(zé)產(chǎn)品的資格認(rèn)證,確定企業(yè)需要爭取獲得哪些認(rèn)證,包括ISO9000質(zhì)量認(rèn)證和ISO14000環(huán)境認(rèn)證。實訓(xùn)目的通過企業(yè)經(jīng)營模擬考驗我們洞察市場、理性決策、綜合運用所學(xué)知識完成經(jīng)營任務(wù)、了解企業(yè)運營過程、團(tuán)隊協(xié)作等的能力。經(jīng)營模擬過程第一節(jié)課,老師跟我們詳細(xì)說明了模擬企業(yè)競爭規(guī)則,經(jīng)營過程,運營規(guī)則。還只是老師叫我們怎樣做、做什么,我們就照做。年初開規(guī)劃會議,集體商議我們這個的經(jīng)營任務(wù)。CEO對公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃、市場部的市場開拓計劃,廣告費的投入、生產(chǎn)部的產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量部的ISO認(rèn)證開發(fā)規(guī)劃、財務(wù)部的財務(wù)報表、采購部的采購任務(wù)、銷售部的銷售計劃、生產(chǎn)部的購買生產(chǎn)線(全自動生產(chǎn)線和柔性生產(chǎn)線)、工程部的產(chǎn)品研發(fā)(P2,P3,P4)。接著,公司運營便初步上了軌道,其實我們還是對運營規(guī)則處于朦朧狀態(tài)。第二年。各個部門的任何任務(wù)的執(zhí)行都要遵守一定的規(guī)則。只有一個產(chǎn)品,一個市場。只是申請了ISO9000認(rèn)證,而其他組是與ISO14000認(rèn)證同時進(jìn)行的,認(rèn)證申請在上已經(jīng)交了。我覺得會出現(xiàn)這樣的情況是由于我們沒有制定合理的目標(biāo)。第三年。有沒漏稅、長期負(fù)債有沒按期還、應(yīng)收賬款有沒收、在制品多少、成品多少、生產(chǎn)線的生產(chǎn)能力等。因為前兩都是財務(wù)總監(jiān)在做,所以我們就沒有幫忙。第四年。我扮演的角色是生產(chǎn)商和剛畢業(yè)的大學(xué)生。這個職位對專業(yè)要求較高,也讓我認(rèn)識到了社會競爭的殘酷和了解了面試應(yīng)注意的一些細(xì)節(jié)問題。生產(chǎn)線的轉(zhuǎn)產(chǎn)周期較長,致使生產(chǎn)處于被動,沒有足夠的成品取得大的訂單。第五年。上網(wǎng)查詢有關(guān)資料準(zhǔn)備上課用。說實話,現(xiàn)在上講臺還和緊張呢。公司的經(jīng)營狀況也處于穩(wěn)定期。書到用時方恨少。最后一。各部門的工作進(jìn)入最后階段。實現(xiàn)零庫存。心得體會與感受1企業(yè)沙盤模擬給我們提供了一個實戰(zhàn)平臺。2在實訓(xùn)中,深刻感受與領(lǐng)悟了公司的經(jīng)營理念,體會到了公司經(jīng)營的艱辛。強化了我們的市場競爭意識,培養(yǎng)控制企業(yè)風(fēng)險的能力。市場營銷是企業(yè)實現(xiàn)利潤最直接的渠道。增強個人的全局觀念和競爭意識、成本意識。知道了怎樣處理財務(wù)部門與其它部門的溝通障礙。在決策的失敗與成功中,領(lǐng)會管理的技巧,提升了我們的管理素質(zhì),同時也知道了團(tuán)隊協(xié)作溝通的樂趣,一個良好的團(tuán)隊能完善企業(yè)的管理。在這次模擬實訓(xùn)中,我由初時的懵懂,到最后的熟悉,熟練,掌握,還有助于提高我的分析與思考問題的能力。體驗團(tuán)隊協(xié)作精神,團(tuán)隊中個人的成功并不代表你是成功的,但團(tuán)隊的成功卻意味著你是成功的。
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