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申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)提交的材料精選5篇-閱讀頁(yè)

2024-10-17 18:21本頁(yè)面
  

【正文】 業(yè)病診斷鑒定書),復(fù)印件請(qǐng)加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)鮮章;;;、人事關(guān)系的有效證明; 。證人證言(樣本)本人姓名,家住,現(xiàn)在工作,身份證號(hào)碼為,現(xiàn)就受傷情況做如下證言:受傷職工是廠(公司)職工,從事工作。本人保證以上證言屬實(shí),自愿對(duì)以上證言承擔(dān)一切法律責(zé)任。證人:(加蓋手?。┤掌冢海ㄗC人聯(lián)系地址:,聯(lián)系電話:。參加工傷保險(xiǎn)的用人單位或受傷職工需要注意的:;;,一般事故3天之內(nèi)報(bào)告;報(bào)告必須一式兩份,一份交工傷認(rèn)定部門,一份交工傷待遇審核部門;,向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),否則,在此期間發(fā)生符合工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位自行承擔(dān)。第五篇:工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料(1)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。(2)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料。所以,為了維護(hù)自己的合法權(quán)益,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)及時(shí)與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。職工如果想證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系成立在平時(shí)應(yīng)得注意收集以下證據(jù):①用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格。③勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。②用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件。④考勤記錄。參照憑證中,①、③、④項(xiàng)的有關(guān)憑證可在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)要求用人單位提供,②、⑤項(xiàng)的有關(guān)憑證則應(yīng)得由職工自己提供。協(xié)商不一致的,任何一方均可提出終止勞動(dòng)關(guān)系,但對(duì)符合簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的勞動(dòng)者,如果勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,用人單位應(yīng)當(dāng)訂立。發(fā)生工傷的職工進(jìn)行治療時(shí)應(yīng)當(dāng)保留好各種醫(yī)療單據(jù),以便在進(jìn)行工傷認(rèn)定或要求工傷賠償時(shí)對(duì)自己因工傷而花去的費(fèi)用能提供確切的證
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