【正文】 般群眾，降低了對自己的要求和標準。工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，忽視了自我的進一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要，降低了自我要求，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。三、改進措施：加強思想改造，樹立牢固的理想信念和宗旨觀念。加強學習，提高整體素質。注意學習的方式、方法，進行科學、系統(tǒng)、全面地學習，全面提高自身整體素質，不斷適應時代發(fā)展的要求，更好地為群眾提供服務。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，加強鍛煉，夯實基礎，努力提高自己工作的能力。要開拓創(chuàng)新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，努力把工作能力提高到一個新的水平。與時俱進，努力創(chuàng)新。要善于思考，樂于探索，積極努力，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作。（一）在抓工作方面，在工作思路、工作計劃、工作措施制定等方面，存在滯后于市局黨組和市局領導和整體工作要求的方面；在加強稅收網(wǎng)絡輿情管理上缺乏制度機制和工作經(jīng)驗；政務公開不及時，不按程序公開；上訪和越級訪事件時有發(fā)生；不能按照機關公文處理辦法和行文規(guī)則處理公文，公文處理質量和效率有待于進一步提高；個別干部特別是少數(shù)領導干部對政務值班工作重視不夠。（三）在作風紀律方面，忙于具體事務較多，政務服務水平有待提高；在日常工作中還存在不細致、不周全之處。二、整頓措施（一）按市局的總體安排部署，召開科務會認真學習，提高認識，把大家思想統(tǒng)一到市局黨組部署上來，制定辦公室的學習計劃、整頓措施；（二）根據(jù)作風紀律整頓內容查擺存在的問題及原因，對每一項問題都明確具體的整改措施，明確整改責任人和整改時限。（四）認真學習，按照要求做好筆記，每人寫一篇學習體會。三、整頓目標通過查找問題和作風紀律整頓，重點圍繞以下幾個方面采取得力措施抓好整頓工作達到以下目標。認真抓好綜合文稿寫作、稅收調研、信息編報等工作，發(fā)揮好辦公室“智囊團”和“參謀部”的作用。繼續(xù)完善落實文字材料課題式運作機制，進一步提高文稿質量。及時反映關系全局傾向性、苗頭性、前瞻性問題，把信息作為交流情況、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和推動工作的重要手段。三是加強稅收調研工作。（二）提高國稅工作宣傳水平。一是突出宣傳重點。二是創(chuàng)新宣傳方式。在針對公眾開展普遍性宣傳的同時，積極開展針對不同群體的分類宣傳，增強宣傳效果。認真落實稅收宣傳協(xié)調聯(lián)動機制，整合宣傳資源，實現(xiàn)信息共享，形成大宣傳格局，凝聚宣傳合力。（三）抓好信訪輿情應急工作。一是堅持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作。二是強化涉稅輿情監(jiān)測與引導。建立健全涉稅輿情快速處理機制，進一步提高涉稅輿情反應和處置能力。按照總局和省局要求，結合系統(tǒng)實際，健全應急制度。（四）促進各項工作落實。周密安排工作計劃，對重點工作早研究、早部署，對日常性工作有計劃、有安排，對臨時交辦的工作有預案、有準備，確保各項工作有專人負責，切實增強決策執(zhí)行力。加強績效考核，充分發(fā)揮過程控制、持續(xù)改進和激勵促進的作用，及時通報考核情況。按照辦公室“服務領導、服務機關、服務基層”三個服務的要求，進一步轉變工作作風，做好各項服務工作。二是樹立雷厲風行的作風，把時間抓得很緊很緊，只爭朝夕，爭分奪秒，一切工作都按時間運作，一切行動都按時間運行，一切方面都按時間規(guī)范，一切結果都按時間檢查。四、責任分工（一）責任人：李康按市局的總體部署，協(xié)調完成市局作風紀律整頓的有關工作，抓好辦公室整頓活動的組織落實。（三）組織學習：負責制定辦公室學習計劃和組織學習，組織人員參加機關統(tǒng)一學習活動，與整頓辦聯(lián)絡學習等事宜。（五）紀律考勤：負責辦公室作風紀律整頓期間的人員紀律考勤。為保證這次整頓活動取得預期效果，特制定實施方案如下。二、整頓活動的目的要求此次作風紀律整頓活動，重點查找和解決機關干部職工在精神狀態(tài)、工作作風方面與率先發(fā)展不相適應的問題，在服務委員、服務基層等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，在遵守工作紀律、禁酒令和車改紀律等方面存在的問題。三、整頓活動的方法步驟此次集中作風紀律整頓活動分兩個階段進行。召開機關全體人員大會，由孫秘書長作主體講話，進行思想動員，提出總體要求。在此基礎上，以科室為單位組織學習市委關于加強作風紀律建設的有關講話、文件和規(guī)定等，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，積極主動投入到整頓活動中來。市政協(xié)機關干部職工要結合思想工作實際，在以下幾個方面嚴格對照檢查：是否存有精神不振、意志衰退、工作標準低等的方面的問題。是否存在紀律松弛、有章不循、有規(guī)不守等問題。通過對照檢查，查找出自身存在的突出問題，認真剖析原因，明確努力方向，切實抓好整改。四、整頓活動的保證措施（一）搞好組織安排。政工科負責搞好各項具體工作任務的落實。（二）領導干部帶頭。作風紀律整頓活動方案