關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的調(diào)研報(bào)告-閱讀頁
2024-10-13 12:56本頁面
【正文】 到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上、放到研究解決干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問題上，以求真務(wù)實(shí)的精神推進(jìn)各項(xiàng)工作，真正做到講實(shí)話、開實(shí)會(huì)、想實(shí)招、辦實(shí)事、見實(shí)效。尤其是在當(dāng)前全力推進(jìn)加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展的重要時(shí)刻，更要加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，樹立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部新形象，確保廣大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部保持優(yōu)良的作風(fēng)。在活動(dòng)中，全體干部深入群眾，深入廠礦企業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，進(jìn)行了一系列的調(diào)研活動(dòng)。一、活動(dòng)開展?fàn)顩r我鎮(zhèn)黨委高度重視此次作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)，于2月底召開全體干部作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議。在會(huì)議結(jié)束后，領(lǐng)導(dǎo)小組制定了鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)實(shí)施方案，將重大任務(wù)分解到具體部門、具體個(gè)人?；顒?dòng)開展至今，取得了顯著的成果，但也存在一系列問題。在活動(dòng)中，大部分的干部能充分認(rèn)識(shí)到此次活動(dòng)的重要性，認(rèn)識(shí)到為人民群眾服務(wù)的緊迫性，做到深入基層扎實(shí)開展工作，為群眾排憂解難。（二）處理問題的效率比較低。因此，處理問題的進(jìn)度還比較緩慢。據(jù)調(diào)查，此次活動(dòng)中還有少部分干部有接受村委請(qǐng)吃飯的現(xiàn)象。要深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)關(guān)乎全黨存亡的重要性，明確人民群眾是黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。要進(jìn)一步要求全體干部真正把群眾觀點(diǎn)、群眾路線的意識(shí)滲透到此次活動(dòng)中去，貫徹到以后長(zhǎng)期的工作中去。作風(fēng)主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)加大督查力度，不斷跟進(jìn)問題的處理情況。同時(shí)，要確立嚴(yán)格的責(zé)任機(jī)制，對(duì)拖沓現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)格的問責(zé)。鎮(zhèn)黨委應(yīng)該加強(qiáng)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正；設(shè)立舉報(bào)電話，暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，認(rèn)真受理群眾反映的問題；由紀(jì)委、組織、黨政辦等組成督查小組，采取明察暗訪、定期檢查、專項(xiàng)評(píng)議等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時(shí)糾正處理。一些同志不求有功但求無過，過安穩(wěn)太平日子。學(xué)習(xí)應(yīng)付無實(shí)效。工作漂浮不務(wù)實(shí)。不深入實(shí)際，不調(diào)查研究，工作主動(dòng)精神不強(qiáng)，工作效率低下。有的同志自律意識(shí)淡薄，對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，個(gè)別同志受享樂主義、拜金主義影響，生活渙散，不尚節(jié)儉，貪圖享樂、鋪張浪費(fèi)。這些問題不解決，就不能有效調(diào)動(dòng)干部職工的積極性、創(chuàng)造性，就不能樹立良好的工作作風(fēng)，提高工作效能。其中既有客觀因素，也主觀原因，同時(shí)也反映出我們?cè)谧ジ刹筷?duì)伍建設(shè)方面存在著教育不夠扎實(shí)、制度不夠完善、監(jiān)督不夠到位等問題?？陀^上，封建社會(huì)的“官本位”思想在部分干部的觀念中根深蒂固，改革開放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下所產(chǎn)生的種種社會(huì)矛盾以及西方資本主義國(guó)家不正確的價(jià)值觀和不良社會(huì)風(fēng)氣等，都嚴(yán)重影響著部分干部職工的思想。對(duì)干部進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的制度體系不夠健全，有的現(xiàn)有制度執(zhí)行的不夠嚴(yán)格。一要牢記“終身學(xué)習(xí)”。堅(jiān)持并不斷完善學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)、階段學(xué)習(xí)和專題學(xué)習(xí)研討，都要有具體計(jì)劃，并嚴(yán)格落實(shí)，著力形成一套有組織、有計(jì)劃、有檢查、有評(píng)比的跟蹤落實(shí)學(xué)習(xí)教育體系；三要注重“實(shí)踐學(xué)習(xí)”。要完善制度建設(shè)，把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的要求體現(xiàn)到領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的經(jīng)常性工作中去。健全完善干部職工廉潔從教的有關(guān)制度，規(guī)范廣大干部教師的從教行為。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，深入基層和群眾，帶頭開展調(diào)查研究。每年年初要圍繞工作重點(diǎn)，確定若干重點(diǎn)調(diào)研課題，組織專門力量，開展調(diào)查研究。堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦”的現(xiàn)象，對(duì)來機(jī)關(guān)辦事的群眾要禮貌、熱情、誠(chéng)懇，對(duì)所反映的問題和困難、合理的要求，凡是能解決的要限時(shí)及辦，不得拖延。對(duì)于基層學(xué)校正確的意見、建議、批評(píng)，必須做到反映一件，查實(shí)一件，解決一件。要通過作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì)等形式，切實(shí)解決教育行政干部隊(duì)伍中存在的突出問題，努力樹立教育行政干部政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué)的形象，心系師生、真情為民的形象，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新的形象，民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作的形象，道德高尚、清廉節(jié)儉的形象。各部門嚴(yán)格執(zhí)行教育局工作規(guī)則，嚴(yán)格按辦事程序辦事，要充分運(yùn)用現(xiàn)代化辦公手段和資源優(yōu)勢(shì)，減少重復(fù)性事務(wù)工作，減輕基層負(fù)擔(dān)，凡涉及多層面的工作，部門之間、部門和基層之間要相互溝通和協(xié)調(diào)，杜絕扯皮現(xiàn)象。以“貼近實(shí)際、貼近基層、貼近群眾”為方向，規(guī)范和完善教育行政方面各項(xiàng)辦事規(guī)程，推行政務(wù)公開制度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，全面推進(jìn)依法行政。堅(jiān)持一切為了群眾、一切服務(wù)群眾的根本立場(chǎng)和宗旨，對(duì)本部門的工作現(xiàn)狀應(yīng)了然于胸，反對(duì)不切實(shí)際的亂指揮、硬攤派，要主動(dòng)深入基層，溝通信息、了解情況、解決問題。各部門要從教育局整體利益出發(fā)，樹立全局一盤棋的大局觀，堅(jiān)決服教育局的統(tǒng)一部署，杜絕部門利益第一、小團(tuán)體、小塊塊思想。加強(qiáng)廉潔自律，堅(jiān)持勤儉持教。堅(jiān)持勤儉辦學(xué)，不得超標(biāo)準(zhǔn)使用經(jīng)費(fèi)、購(gòu)置設(shè)備，各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng) 嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)，并奉行厲行節(jié)約、降低管理成本的原則，嚴(yán)格招待制度，禁止借招待之名大吃大喝和用公款為私人請(qǐng)客送禮。同時(shí)，加大對(duì)教育工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題的解決力度，從源頭上遏制好教育亂收費(fèi)問題，從根本上做好師德師風(fēng)建設(shè)工作，凈化教育環(huán)境。堅(jiān)持坐班考勤和政治學(xué)習(xí)考勤制度，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的紀(jì)律觀念，工作人員應(yīng)自覺堅(jiān)守工作崗位，不準(zhǔn)串崗、溜崗，禁止上班時(shí)間玩電腦游戲、與工作無關(guān)的私活。
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