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20xx區(qū)縣信訪工作工作總結范文-閱讀頁

2024-10-10 14:20本頁面
  

【正文】 題。 三是繼續(xù)推行黨政領導信訪接待日制度。如: 1月19日啤酒廠原職工因欠發(fā)工資和養(yǎng)老保險等問題進行上訪,行署副專員、管局副局長李廷祥同志在領導信訪接待日上兩次接待他們,接待后與相關部門協(xié)調及時解決了他們的問題。 全年辦結省長信訪電話辦會室交辦事項16件,直接辦理專員信訪電話 231件,二級網(wǎng)絡單位共受理群眾話訪事項345件。03年3月日,內蒙古自治區(qū)居民王某撥打專員信訪電話反映: 他的貨車拉雪糕棍經(jīng)過我地區(qū)新林區(qū)塔源林場檢查站時被罰款1300元,未開罰款收據(jù)。經(jīng)查,王某反映的問題屬實。為了嚴肅林政紀律,整頓行業(yè)不正之風,對兩名林政工作人員做出了處理: 調離林政工作崗位。 寫出書面檢查。03年5月14日,賓縣居民魏某等三人撥打專員信訪電話反映: 5月13日下午,話訪人等人通過韓家園林業(yè)局三間房檢查站時,由于他們身上帶有煙火,并且三人都沒有防火通行證,因此被檢查站工作人員付某等人罰款400元,未開罰款收據(jù)。經(jīng)調查,三間房檢查站工作人員對話訪人等人的處罰是依據(jù)《地區(qū)森林防火管理辦法》的規(guī)定進行的。因此,韓家園林業(yè)局決定給予三間房檢查站站長牟善宏警告處分。多余罰款退還話訪人。行署44號樓住戶馬某代表行署44號樓64位住戶撥打專員信訪電話反映:地區(qū)森林防火管理辦法》的規(guī)定進行的。因此,韓家園林業(yè)局決定給予三間房檢查站站長牟善宏警告處分。多余罰款退還話訪人。行署44號樓住戶馬某代表行署44號樓64位住戶撥打專員信訪電話反映》直送相關地區(qū)領導,跟蹤督辦直至徹底解決。 四、加強民主政治建設,及時反映社情民意,不斷推進依法治訪工作為加強民主政治建設,充分發(fā)揮信訪了解民情、反映民意、集中民智的重要作用。全年收集信息398件,整理編發(fā)55期。 我們一方面通過信息渠道及時反映問題。另一方面加強人民建議征集工作,立足于緊緊圍繞林區(qū)經(jīng)濟發(fā)展建設,群眾生產生活、文化建設、醫(yī)療衛(wèi)生、城市管理等方面進行建議征集,向領導機關盡可能多的提供有參考價值的、可成果轉化的人民建議,集人民群眾的智慧于林區(qū)發(fā)展建設之中。 二是認真學習、宣傳貫徹信訪法規(guī),嚴格執(zhí)行國務院《信訪條例》。《黑龍江省信訪工作條例》頒布后,在全區(qū)掀起了學習熱潮,并以會代訓對基層信訪工作人員進行培訓。塔河縣進一步建立和完善了8 項工作機制。 五、提高信訪干部素質,不斷加強信訪部門自身建設。在 兩風 建設中,我們從強化職工的學習教育入手,重點學習了精神,同志關于堅持 兩個務必 優(yōu)良傳統(tǒng)的重要講話等學習內容,使職工學習教育面達100%,為解決在 兩風 建設上存在的問題,我們制定了工作方案,發(fā)放征求意見表17份,查擺出5條工作作風方面的不足,進行深入整改,制定出整改措施5條,建立健全規(guī)章制度4項。 打造 三種能力 ,即文字綜合能力、口頭表達能力、辦事協(xié)調能力。塑造 一種精神 ,即任勞任怨、拼搏不息的精神。 信訪部門辦公自動化水平得到提高。 總結全年的工作,我們確實取得了很好的成績,為維護社會穩(wěn)定,促進全區(qū)發(fā)展做出了貢獻,但同時也應看到我們工作中仍存在的問題和不足: 一是有些地方和部門領導對新形勢信訪工作的重要性認識不足,工作乏力。 三是群體上訪出現(xiàn)跨區(qū)域、跨行業(yè)串聯(lián)上訪的現(xiàn)象。XII
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