讀把工作做到位有感[五篇材料]-閱讀頁(yè)
2024-10-01 03:56本頁(yè)面
【正文】 ，把工作做到位。 我們都有這樣的經(jīng)歷： 為了盡快結(jié)束工作，我們迅速地把某件事情做完，沒(méi)有過(guò)多地考慮細(xì)節(jié)問(wèn)題，最后卻不得不重頭再做一遍；為了圖省事，我們把垃圾隨便扔在地上，清潔人員卻不得不重新?lián)炱饋?lái)，再扔一次。在工作中，我們可以容忍創(chuàng)造性的失誤，但決不允許由于工作沒(méi)有做到位而反復(fù)發(fā)生低級(jí)的錯(cuò)誤。如在教師業(yè)績(jī)考核上，由于平時(shí)督導(dǎo)聽(tīng)課、對(duì)教師的教學(xué)文件檢查不及時(shí)，年終的時(shí)候就缺少評(píng)判的根據(jù)。還有，我的電腦桌面總是堆積著大量文件的圖標(biāo)，由于沒(méi)有及時(shí)歸類處理，有時(shí)要再找一個(gè)文件時(shí)，就要花費(fèi)很多的時(shí)間，降低工作效率?！兜谝淮伟压ぷ髯龅轿弧分幸粋€(gè)個(gè)小故事中包含大道理，不啻為我們行動(dòng)的法則。把工作做到位把工作做到位美國(guó)肯德基公司當(dāng)年為了進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，派了一位執(zhí)行經(jīng)理來(lái)北京考察。當(dāng)總公司詢問(wèn)具體數(shù)據(jù)時(shí)，他卻張口結(jié)舌，說(shuō)不上來(lái)了。這位執(zhí)行經(jīng)理在北京的幾條街道上，用秒表測(cè)出人流量，還設(shè)置幾個(gè)品嘗點(diǎn)，請(qǐng)不同年齡、不同職業(yè)的人免費(fèi)品嘗肯德基炸雞，廣泛征求意見(jiàn)。 做事到位與不到位，其結(jié)果是完全不同的。如果凡事得過(guò)且過(guò)，不努力把自己的工作做好，那就永遠(yuǎn)無(wú)法在自己的職業(yè)生涯中獲得成功。也許，因?yàn)樯a(chǎn)線上工人的一點(diǎn)點(diǎn)誤差，就會(huì)使一批產(chǎn)品統(tǒng)統(tǒng)報(bào)廢；也許，因?yàn)殇N售人員的溝通不到位，導(dǎo)致客戶另尋他家；也許，因?yàn)槭酆蟮姆?wù)工作不到位，導(dǎo)致合作多年的老客戶終止合作。 把工作做到位，既是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)，同時(shí)還是對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，對(duì)要做的工作不敷衍，盡心盡力把工作做好，在自己的崗位上獨(dú)當(dāng)一面。 摘自2011年7月日《中國(guó)石化報(bào)》 第四篇：把工作做到位把工作做到位 某銷售經(jīng)理參加一個(gè)產(chǎn)品展會(huì)，吩咐下屬準(zhǔn)備好相機(jī)，以便在會(huì)上拍攝行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品信息。 經(jīng)理嚴(yán)厲批評(píng)下屬，下屬辯解道。” 這是最典型的交差觀點(diǎn)。下屬應(yīng)保證相機(jī)正常使用，盡職的下屬還會(huì)準(zhǔn)備備用電池及存儲(chǔ)卡，甚至備用相機(jī)。交差者僅限按上司的交代做出表面行為，盡職者則會(huì)從實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)的角度做事。 完成任務(wù)不等于結(jié)果，只有盡職找出每項(xiàng)任務(wù)的期望結(jié)果，并以此為導(dǎo)向主動(dòng)干工作的員工，才能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、為上司和同事提供有效支持，同時(shí)在工作中培養(yǎng)出類拔萃的職業(yè)能力。 一、成功是從每一件小事做起古人言。我們身邊有很多人，總是盲目地相信“天將降大任于斯人也”，孰不知能把自己所在崗位的每一件事做好、做到位就很不簡(jiǎn)單了，不要以為要成功就要坐上什么職位，不要以為在某一職位上才能干成功。所以，重要的是認(rèn)真做好眼前所在崗位的每一件小事。我們每個(gè)檔案工作者不應(yīng)迷信“天生我材必有用、千金散盡還復(fù)來(lái)”。就算有朝一日混到一官半職，我想這也不算是真正成功的人，一開(kāi)始至少他的心態(tài)就不健康，不健康的成功不能稱之為真正的成功。成功是健康的成功，健康不僅是身體的健康，更是心理的健康。 二、工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變、工作方法的改進(jìn)、工作水平的提高這本書(shū)不只針對(duì)工作態(tài)度而且還教會(huì)我們?nèi)绾胃倪M(jìn)工作方法、提高工作水平。經(jīng)常聽(tīng)到的說(shuō)法就是：“這不是我管的事。一個(gè)真正杰出的員工必須明白：應(yīng)對(duì)干憂也是你分內(nèi)之事?？梢愿吒吲d興和驕傲地做，也可以悉眉苦臉和厭惡地做。所以只要你在工作，為何不讓自己充滿活力與 熱情呢。在“做事不要太匆忙”中寫(xiě)到：不管從事什么工作，事先的調(diào)查和分析都會(huì)有助于你找到實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的最佳方案，好的鐘表行走十分規(guī)律，不快也不慢。他做事總是有條不紊，不慌不忙，沒(méi)有積壓，決不拖延…… 三、積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新大家都知道“青蛙原理”，如果把一只青蛙扔進(jìn)開(kāi)水中，青蛙就會(huì)馬上跳動(dòng)起來(lái)，但是如果把一只青蛙放在涼水中逐漸地加熱，青蛙就會(huì)在不知不覺(jué)中失去跳躍的能力，直到死去。而成功后呢。這次讀《做事做到位》觀后感交流活動(dòng)本身也是一種創(chuàng)新，平時(shí)同事們的交流可能偏向于業(yè)務(wù)一個(gè)點(diǎn)，而現(xiàn)在是一個(gè)面，是全方位的團(tuán)隊(duì)精神提高，這是一個(gè)單位的重中之
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